Как удержать с сотрудника за мобильную связь
Подборка наиболее важных документов по запросу Как удержать с сотрудника за мобильную связь (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Расходы в бухгалтерском и налоговом учете"
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)Многие организации устанавливают лимит затрат на услуги мобильной связи. Расходы в пределах лимита учитываются в целях налогообложения, а сверх лимита оплачиваются сотрудниками самостоятельно (или удерживаются из их зарплаты).
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)Многие организации устанавливают лимит затрат на услуги мобильной связи. Расходы в пределах лимита учитываются в целях налогообложения, а сверх лимита оплачиваются сотрудниками самостоятельно (или удерживаются из их зарплаты).
Готовое решение: Как учреждению учитывать расходы на связь на счете 0 302 21 000 "Расчеты по услугам связи"
(КонсультантПлюс, 2025)Как в бухгалтерском (бюджетном) учете отразить удержание за превышение лимита расходов на сотовую (мобильную) связь из заработной платы работников
(КонсультантПлюс, 2025)Как в бухгалтерском (бюджетном) учете отразить удержание за превышение лимита расходов на сотовую (мобильную) связь из заработной платы работников
Статья: Нюансы учета и оформления расходов на мобильную связь
(Катаева Н.Н.)
("Главная книга", 2024, N 11)Обратите внимание, что просто удержать суммы перерасхода лимита или стоимость личных переговоров из зарплаты работника нельзя <23>. В ТК такого основания нет. Это можно сделать, только если работник даст на это письменное согласие. Если согласия нет, работника можно привлечь к материальной ответственности. Ведь он нанес материальный ущерб организации.
(Катаева Н.Н.)
("Главная книга", 2024, N 11)Обратите внимание, что просто удержать суммы перерасхода лимита или стоимость личных переговоров из зарплаты работника нельзя <23>. В ТК такого основания нет. Это можно сделать, только если работник даст на это письменное согласие. Если согласия нет, работника можно привлечь к материальной ответственности. Ведь он нанес материальный ущерб организации.
Статья: НДФЛ-2024: налог с заграничных удаленщиков и новые необлагаемые лимиты (комментарий к Законам от 31.07.2023 N 389-ФЗ, от 29.05.2023 N 200-ФЗ; проекту Закона N 452648-8)
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)Изменение 2. Компенсация расходов удаленщикам без документов не облагается НДФЛ только в пределах лимита. Порядок освобождения от НДФЛ компенсации, выплачиваемой работодателем дистанционным сотрудникам за использование для работы своего или арендованного оборудования, программ, Интернета, мобильной связи, - такой же, как и для освобождения от страховых взносов. НДФЛ-лимит для этой компенсации тоже 35 руб. за рабочий день <8>. Подробнее об этом читайте на с. 22.
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)Изменение 2. Компенсация расходов удаленщикам без документов не облагается НДФЛ только в пределах лимита. Порядок освобождения от НДФЛ компенсации, выплачиваемой работодателем дистанционным сотрудникам за использование для работы своего или арендованного оборудования, программ, Интернета, мобильной связи, - такой же, как и для освобождения от страховых взносов. НДФЛ-лимит для этой компенсации тоже 35 руб. за рабочий день <8>. Подробнее об этом читайте на с. 22.
Вопрос: Можно ли удерживать из заработной платы работников расходы на питание, которое работодатель напрямую оплачивает исполнителю услуг? Как оформить заявление работников об удержании из заработной платы?
(Консультация эксперта, 2025)Каков порядок удержания из заработной платы работника суммы превышения лимита расходов на мобильную связь и отражения удержания в бухгалтерском учете?
(Консультация эксперта, 2025)Каков порядок удержания из заработной платы работника суммы превышения лимита расходов на мобильную связь и отражения удержания в бухгалтерском учете?
Статья: Услуги связи в 2025 году
(Артемова И.В.)
("Советник в сфере образования", 2025, N 7)- возмещение личных расходов работника на сотовую связь удержаны из заработной платы работника (данное удержание может быть сделано при наличии заявления от работника, что он желает гасить задолженность таким образом).
(Артемова И.В.)
("Советник в сфере образования", 2025, N 7)- возмещение личных расходов работника на сотовую связь удержаны из заработной платы работника (данное удержание может быть сделано при наличии заявления от работника, что он желает гасить задолженность таким образом).
Статья: Услуги связи в 2023 году
(Артемова И.В.)
("Советник бухгалтера бюджетной сферы", 2023, N 5)- возмещение личных расходов работника на сотовую связь удержано из заработной платы работника (данное удержание может быть сделано при наличии заявления от работника, что он желает гасить задолженность таким образом).
(Артемова И.В.)
("Советник бухгалтера бюджетной сферы", 2023, N 5)- возмещение личных расходов работника на сотовую связь удержано из заработной платы работника (данное удержание может быть сделано при наличии заявления от работника, что он желает гасить задолженность таким образом).