Уточненная декларация соут
Подборка наиболее важных документов по запросу Уточненная декларация соут (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Крымчанам о спецоценке условий труда
(Казаков Е.С.)
("Бухгалтер Крыма", 2016, N 6)В соответствии со ст. 3 Федерального закона N 136-ФЗ действие нового правила распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2014. То есть можно подать декларацию, если после обозначенной даты условия труда на рабочем месте признаны оптимальными или допустимыми. Это можно сделать путем подачи уточненной декларации, включив в нее такие рабочие места.
(Казаков Е.С.)
("Бухгалтер Крыма", 2016, N 6)В соответствии со ст. 3 Федерального закона N 136-ФЗ действие нового правила распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2014. То есть можно подать декларацию, если после обозначенной даты условия труда на рабочем месте признаны оптимальными или допустимыми. Это можно сделать путем подачи уточненной декларации, включив в нее такие рабочие места.
Вопрос: ...У нас 2 рабочих места бухгалтера, на которых ранее была проведена СОУТ. Сейчас создано еще одно. Каков порядок установления аналогичности рабочих мест и какие документы необходимо оформить?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)2. Если новые рабочие места являются аналогичными тем, в отношении которых СОУТ уже проведена, и количество оцененных рабочих мест не менее 20% от их общего числа старых и новых мест, то внеплановую СОУТ проводить не надо. В этом случае гарантии и компенсации, которые установлены в трудовом договоре с переведенным работником, отмене не подлежат. Таким образом, рабочее место бухгалтера можно признать аналогичным, не проводить в отношении его специальную оценку условий труда и применить результаты специальной оценки условий труда других аналогичных рабочих мест.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)2. Если новые рабочие места являются аналогичными тем, в отношении которых СОУТ уже проведена, и количество оцененных рабочих мест не менее 20% от их общего числа старых и новых мест, то внеплановую СОУТ проводить не надо. В этом случае гарантии и компенсации, которые установлены в трудовом договоре с переведенным работником, отмене не подлежат. Таким образом, рабочее место бухгалтера можно признать аналогичным, не проводить в отношении его специальную оценку условий труда и применить результаты специальной оценки условий труда других аналогичных рабочих мест.
Нормативные акты
Федеральный закон от 01.05.2016 N 136-ФЗ
"О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда"4. В отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
"О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда"4. В отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
Справочная информация: "Правовой календарь на I квартал 2017 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)- Приказа Минтруда России от 03.11.2015 N 843н "Об утверждении Порядка формирования, хранения и использования сведений, содержащихся в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда".
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)- Приказа Минтруда России от 03.11.2015 N 843н "Об утверждении Порядка формирования, хранения и использования сведений, содержащихся в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда".
Вопрос: В декларации указано 6 аналогичных рабочих мест "старший преподаватель", в штат ввели еще 2 аналогичные должности. Можно ли утвердить протоколом заседания комиссии действие ранее проведенной СОУТ по должности "старший преподаватель" на эти добавленные должности?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)В силу части 4 статьи 3 Федерального закона от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)В силу части 4 статьи 3 Федерального закона от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
Вопрос: В какую гострудинспекцию необходимо подавать декларацию СОУТ, проведенную в Марий Эл: в Приволжскую межрегиональную гострудинспекцию или в соответствующий отдел межрегиональной гострудинспекции, который находится по месту проведения СОУТ в Марий Эл?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Правовое обоснование: В силу части 4 статьи 3 Федерального закона от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Правовое обоснование: В силу части 4 статьи 3 Федерального закона от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу настоящего Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест.
Статья: "Зарплатные" комиссии: переформатирование
(Спицына Т.В.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 9)В информационном письме будет предложено уточнить налоговые обязательства (либо обязательства по уплате страховых взносов) в порядке, установленном ст. 81 НК РФ, то есть представить уточненные декларации, расчеты, результаты специальной оценки условий труда. Кроме того, будет предложено погасить недоимки по НДФЛ и страховым взносам.
(Спицына Т.В.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 9)В информационном письме будет предложено уточнить налоговые обязательства (либо обязательства по уплате страховых взносов) в порядке, установленном ст. 81 НК РФ, то есть представить уточненные декларации, расчеты, результаты специальной оценки условий труда. Кроме того, будет предложено погасить недоимки по НДФЛ и страховым взносам.
Вопрос: Устраняем в личном кабинете признаки нарушения с типом "нарушение уникальности присвоения номера рабочего места", меняя старый номер рабочего места на новый номер рабочего места в отчетах ФГИС СОУТ Министерства труда и социальной защиты РФ. Каким образом поменять измененные номера в декларации?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)Ответ: Вам необходимо подать уточненную (исправленную) декларацию.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)Ответ: Вам необходимо подать уточненную (исправленную) декларацию.
Вопрос: ...Какие документы необходимо прикладывать к декларации соответствия условий труда при подаче в инспекцию по труду? Имеет ли право работодатель направить декларацию и приложения к ней в инспекцию по почте?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)В п. 3 Приказа Минтруда России от 07.02.2014 N 80н указано, что в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу Федерального закона от 1 мая 2016 г. N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по утвержденной настоящим Приказом форме с включением в нее данных рабочих мест.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)В п. 3 Приказа Минтруда России от 07.02.2014 N 80н указано, что в отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу Федерального закона от 1 мая 2016 г. N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в части 6 статьи 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодателем подается в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости по месту своего нахождения уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по утвержденной настоящим Приказом форме с включением в нее данных рабочих мест.
Вопрос: ...Когда нужно подать уточненную декларацию по спецоценке в отношении рабочих мест, условия труда на которых признаны оптимальными или допустимыми?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2016)Вопрос: В какие сроки следует подать уточненную декларацию о соответствии условий труда на рабочих местах, условия труда на которых признаны оптимальными или допустимыми, если специальная оценка была завершена до 01.05.2016?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2016)Вопрос: В какие сроки следует подать уточненную декларацию о соответствии условий труда на рабочих местах, условия труда на которых признаны оптимальными или допустимыми, если специальная оценка была завершена до 01.05.2016?
Статья: Комментарий к Федеральному закону от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда"
(Дегтяренко А.С.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2016, N 11-12)Обратите внимание: в отношении рабочих мест, условия труда на которых на 01.05.2016 признаны оптимальными или допустимыми, работодателю нужно подать по месту своего нахождения уточненную декларацию соответствия с включением в нее данных рабочих мест.
(Дегтяренко А.С.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2016, N 11-12)Обратите внимание: в отношении рабочих мест, условия труда на которых на 01.05.2016 признаны оптимальными или допустимыми, работодателю нужно подать по месту своего нахождения уточненную декларацию соответствия с включением в нее данных рабочих мест.
Вопрос: ...В школе была проведена СОУТ на рабочих местах учителей. При подаче декларации в ГИТ в нее были внесены рабочие места по должности "учитель". Что делать, если в размещенной в Реестре декларации Роструда были задекларированы рабочие места по должности "учитель" ("списочные" должности)? Как исправить ошибку?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2019)Полагаем возможным подать уточненную декларацию с приложением письма-объяснения в свободной форме.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2019)Полагаем возможным подать уточненную декларацию с приложением письма-объяснения в свободной форме.
Вопрос: Введено новое рабочее место, являющееся аналогичным тем, в отношении которых СОУТ уже проведена. И количество оцененных рабочих мест не менее 20% от их общего числа мест. Проводить внеплановую СОУТ на новом месте в таком случае не требуется. Каким образом присваивать номер такому рабочему месту и как его декларировать?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: Аналогичные рабочие места обозначаются номером с добавлением прописной буквы "А". Подается уточненная декларация.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: Аналогичные рабочие места обозначаются номером с добавлением прописной буквы "А". Подается уточненная декларация.