Средний заработок на период трудоустройства алименты
Подборка наиболее важных документов по запросу Средний заработок на период трудоустройства алименты (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 113 "Определение задолженности по алиментам" СК РФ"При этом апелляционный суд не усматривает оснований для перерасчета задолженности исходя из выплаченного должнику пособия по безработице с 06.04.2021 по 19.09.2021 и с 29.04.2022 по 28.02.2023, поскольку пункт 4 статьи 113 СК РФ позволяет рассчитывать размер алиментов исходя из размера средней заработной платы в Российской Федерации на момент взыскания задолженности, если лицо не трудоустроено."
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 16.02.2023 по делу N 88-3132/2023 (УИД 86RS0001-01-2022-001427-16)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об установлении исключительного случая в четвертом, пятом месяцах трудоустройства; 2) О признании незаконным решения об отказе в сохранении среднего заработка за четвертый, пятый месяцы трудоустройства, возложении обязанности по принятию решения о сохранении среднего заработка.
Обстоятельства: Истец указал, что был уволен в связи с сокращением штата работников, до настоящего времени не трудоустроен, зарегистрирован в целях поиска подходящей работы, является получателем среднего месячного заработка, решением ответчика ему отказано в сохранении среднего месячного заработка в течение четвертого месяца со дня увольнения.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Доводы кассационной жалобы о том, что у истца имеются исключительные обстоятельства для сохранения среднего заработка за четвертый и пятый месяцы после увольнения, поскольку у него на иждивении находятся трое несовершеннолетних детей, наличие алиментных и кредитных обязательств, он не трудоустроен, являлись предметом рассмотрения судов нижестоящих инстанций и получили надлежащую правовую оценку. По результатам оценки представленных истцом доказательств суды пришли к выводу, что указанные истцом обстоятельства не являются исключительными, об отсутствии средств к существованию не свидетельствуют.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об установлении исключительного случая в четвертом, пятом месяцах трудоустройства; 2) О признании незаконным решения об отказе в сохранении среднего заработка за четвертый, пятый месяцы трудоустройства, возложении обязанности по принятию решения о сохранении среднего заработка.
Обстоятельства: Истец указал, что был уволен в связи с сокращением штата работников, до настоящего времени не трудоустроен, зарегистрирован в целях поиска подходящей работы, является получателем среднего месячного заработка, решением ответчика ему отказано в сохранении среднего месячного заработка в течение четвертого месяца со дня увольнения.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Доводы кассационной жалобы о том, что у истца имеются исключительные обстоятельства для сохранения среднего заработка за четвертый и пятый месяцы после увольнения, поскольку у него на иждивении находятся трое несовершеннолетних детей, наличие алиментных и кредитных обязательств, он не трудоустроен, являлись предметом рассмотрения судов нижестоящих инстанций и получили надлежащую правовую оценку. По результатам оценки представленных истцом доказательств суды пришли к выводу, что указанные истцом обстоятельства не являются исключительными, об отсутствии средств к существованию не свидетельствуют.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Последние изменения: Удержание по исполнительному листу из зарплаты
(КонсультантПлюс, 2025)Минтруд разъяснил, что алименты на родителей удерживаются в том числе из выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства их совершеннолетних детей.
(КонсультантПлюс, 2025)Минтруд разъяснил, что алименты на родителей удерживаются в том числе из выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства их совершеннолетних детей.
Статья: Перечень доходов, с которых удерживают алименты: новые правила от КС РФ
(Нестеров С.Е.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 3)Минфин в Письме от 12.09.2017 N 11-1/ООГ-1816 представил разъяснения по вопросу удержания алиментов на содержание родителей с выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства работника, которые выплачиваются при его увольнении. Чиновники указали, что при определении размера алиментов, взыскиваемых с совершеннолетних детей на содержание родителей согласно ст. 87 СК РФ, могут применяться положения Перечня:
(Нестеров С.Е.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 3)Минфин в Письме от 12.09.2017 N 11-1/ООГ-1816 представил разъяснения по вопросу удержания алиментов на содержание родителей с выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства работника, которые выплачиваются при его увольнении. Чиновники указали, что при определении размера алиментов, взыскиваемых с совершеннолетних детей на содержание родителей согласно ст. 87 СК РФ, могут применяться положения Перечня:
Нормативные акты
Постановление администрации Щелковского муниципального района МО от 25.05.2015 N 1174
(ред. от 10.05.2016)
"Об утверждении Порядка оказания материальной помощи гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, в городском поселении Щелково"средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
(ред. от 10.05.2016)
"Об утверждении Порядка оказания материальной помощи гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, в городском поселении Щелково"средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
Постановление администрации Щелковского муниципального района МО от 25.05.2015 N 1173
"Об утверждении Положения о порядке предоставления дополнительных мер социальной помощи для отдельных категорий граждан в Щелковском муниципальном районе"средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
"Об утверждении Положения о порядке предоставления дополнительных мер социальной помощи для отдельных категорий граждан в Щелковском муниципальном районе"средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
Вопрос: Удерживаются ли алименты с выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства работника, выплачиваемых учреждением при его увольнении?
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 10)"Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 10
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 10)"Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 10
Вопрос: В организацию поступил исполнительный документ на удержание алиментов из доходов одного работника. Через 2 месяца указанный работник увольняется и ему выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск. Нужно ли с данной компенсации удерживать алименты?
(Консультация эксперта, 2007)Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
(Консультация эксперта, 2007)Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Вопрос: Как рассчитывается задолженность по алиментам, если они установлены в долях к заработку, а плательщик алиментов не трудоустроен и не имеет иных доходов?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2025)Ответ: Если должник не работает и не имеет иных доходов (в том числе пособия по безработице), установленные в долевом отношении к доходу алименты судебный пристав рассчитывает исходя из размера средней заработной платы в РФ на момент взыскания задолженности по алиментам, то есть на день вынесения им постановления о расчете задолженности. Аналогичного правила на случай, если алименты установлены в твердой денежной сумме, не установлено. При этом, если определение задолженности исходя из средней заработной платы в РФ существенно нарушает интересы одной из сторон, она вправе обратиться в суд, который может определить задолженность в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2025)Ответ: Если должник не работает и не имеет иных доходов (в том числе пособия по безработице), установленные в долевом отношении к доходу алименты судебный пристав рассчитывает исходя из размера средней заработной платы в РФ на момент взыскания задолженности по алиментам, то есть на день вынесения им постановления о расчете задолженности. Аналогичного правила на случай, если алименты установлены в твердой денежной сумме, не установлено. При этом, если определение задолженности исходя из средней заработной платы в РФ существенно нарушает интересы одной из сторон, она вправе обратиться в суд, который может определить задолженность в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
Вопрос: ...Работник в декабре был уволен по сокращению штата, ему было начислено и выплачено выходное пособие. В январе он собирается вновь туда трудоустроиться. Как организации поступить с произведенными выплатами?
(Консультация эксперта, 2015)Обоснование: В силу ч. 1 и 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
(Консультация эксперта, 2015)Обоснование: В силу ч. 1 и 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
"Комментарий к Федеральному закону от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(постатейный)
(Балашова Н.А., Балашова Т.Н., Шерстобоев О.Н.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2013)При расчете среднемесячного дохода иностранного гражданина и среднемесячного среднедушевого дохода члена семьи иностранного гражданина учитываются виды доходов (за исключением выплат единовременного характера и суммы уплаченных алиментов), полученных в денежной и (или) натуральной форме, предусмотренные в п. 6 указанных выше Правил:
(постатейный)
(Балашова Н.А., Балашова Т.Н., Шерстобоев О.Н.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2013)При расчете среднемесячного дохода иностранного гражданина и среднемесячного среднедушевого дохода члена семьи иностранного гражданина учитываются виды доходов (за исключением выплат единовременного характера и суммы уплаченных алиментов), полученных в денежной и (или) натуральной форме, предусмотренные в п. 6 указанных выше Правил:
Вопрос: Об определении доходов совершеннолетних детей, из которых удерживаются алименты на содержание родителей.
(Письмо Минтруда России от 12.09.2017 N 11-1/ООГ-1816)Вопрос: Удерживаются ли алименты на родителей с выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства работника, выплачиваемых при его увольнении?
(Письмо Минтруда России от 12.09.2017 N 11-1/ООГ-1816)Вопрос: Удерживаются ли алименты на родителей с выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства работника, выплачиваемых при его увольнении?
Статья: О новом перечне видов доходов для удержания алиментов на несовершеннолетних детей
(Манкина О.С.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 12)- с суммы среднего заработка (денежного содержания, вознаграждения), сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных трудовым законодательством РФ, в том числе во время отпуска (пп. "и");
(Манкина О.С.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 12)- с суммы среднего заработка (денежного содержания, вознаграждения), сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных трудовым законодательством РФ, в том числе во время отпуска (пп. "и");
Статья: Комментарий к Постановлению Правительства РФ от 02.11.2021 N 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"
(Мухин С.)
("Бюджетные организации: акты и комментарии для бухгалтера", 2021, N 12)7) с суммы среднего заработка (денежного содержания, вознаграждения), сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных трудовым законодательством РФ, в том числе во время отпуска;
(Мухин С.)
("Бюджетные организации: акты и комментарии для бухгалтера", 2021, N 12)7) с суммы среднего заработка (денежного содержания, вознаграждения), сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных трудовым законодательством РФ, в том числе во время отпуска;