Трудовой договор с научным работником
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовой договор с научным работником (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")В соответствии с грантовым соглашением институт произвел выплату стипендии научным работникам. Эти выплаты не предусмотрены условиями трудовых договоров, не относятся к выплатам, связанным с выполнением работниками трудовых обязанностей, поэтому не являются объектом обложения страховыми взносами.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")В соответствии с грантовым соглашением институт произвел выплату стипендии научным работникам. Эти выплаты не предусмотрены условиями трудовых договоров, не относятся к выплатам, связанным с выполнением работниками трудовых обязанностей, поэтому не являются объектом обложения страховыми взносами.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 336.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с научным работником
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 336.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с научным работником
Статья: Статей много, а читать практически нечего, или Есть ли смысл в гонке за публикационной активностью?
(Антипов А.Н., Строгович Ю.Н.)
("Административное право и процесс", 2023, N 5)Не углубляясь в нюансы, связанные с регулированием труда научных работников (этот вопрос можно было бы рассмотреть отдельно), заметим, что показатель публикационной активности, который работник обязан достичь за соответствующий календарный период, может содержаться либо непосредственно в тексте трудового договора, либо в должностной инструкции или ином локальном акте, указание (ссылка) на которые должно быть в трудовом договоре. Согласие научного работника с этим презюмируется самим фактом подписания им трудового договора (дополнения к нему).
(Антипов А.Н., Строгович Ю.Н.)
("Административное право и процесс", 2023, N 5)Не углубляясь в нюансы, связанные с регулированием труда научных работников (этот вопрос можно было бы рассмотреть отдельно), заметим, что показатель публикационной активности, который работник обязан достичь за соответствующий календарный период, может содержаться либо непосредственно в тексте трудового договора, либо в должностной инструкции или ином локальном акте, указание (ссылка) на которые должно быть в трудовом договоре. Согласие научного работника с этим презюмируется самим фактом подписания им трудового договора (дополнения к нему).
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Статья 336.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с научным работником
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Статья 336.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с научным работником