Стимулирующие выплаты при совмещении профессий
Подборка наиболее важных документов по запросу Стимулирующие выплаты при совмещении профессий (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Свердловского областного суда от 14.01.2021 по делу N 33-18666/2020, 33-633/2021
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием необходимого стажа, при этом не учтены периоды работы истца в должности санитарки рентгеновского кабинета.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении истцу выплат стимулирующего характера в размере 0,5 не свидетельствует, вопреки доводам истца, о совмещении ею должностей санитарки и рентгенолаборанта, поскольку как следует из текста соглашения, доплата установлена за увеличение объема работ, что в соответствии со ст. 60.2 Трудового кодекса РФ является одной из форм выполнения работником поручаемой ему дополнительной работы по той же профессии (должности).
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием необходимого стажа, при этом не учтены периоды работы истца в должности санитарки рентгеновского кабинета.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении истцу выплат стимулирующего характера в размере 0,5 не свидетельствует, вопреки доводам истца, о совмещении ею должностей санитарки и рентгенолаборанта, поскольку как следует из текста соглашения, доплата установлена за увеличение объема работ, что в соответствии со ст. 60.2 Трудового кодекса РФ является одной из форм выполнения работником поручаемой ему дополнительной работы по той же профессии (должности).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"От приема до увольнения. Что нужно знать кадровику - 2022"
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Таким образом, стимулирующие выплаты (в том числе за выслугу лет) по совмещаемой должности отдельно начисляться и отражаться в соглашении и приказе не должны. При этом при определении размера доплаты их можно просто в нее включить.
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Таким образом, стимулирующие выплаты (в том числе за выслугу лет) по совмещаемой должности отдельно начисляться и отражаться в соглашении и приказе не должны. При этом при определении размера доплаты их можно просто в нее включить.
Вопрос: Руководитель образовательного учреждения выполняет в течение рабочего дня дополнительную работу в качестве педагога с доплатой. Начисляются ли на нее стимулирующие надбавки, предусмотренные для педагогических работников?
(Консультация эксперта, 2021)Таким образом, руководителю, выполняющему работу преподавателя в порядке совмещения должностей, стимулирующие выплаты как преподавателю не должны начисляться. За выполнение руководителем такой дополнительной работы производится доплата, размер которой устанавливается по соглашению сторон.
(Консультация эксперта, 2021)Таким образом, руководителю, выполняющему работу преподавателя в порядке совмещения должностей, стимулирующие выплаты как преподавателю не должны начисляться. За выполнение руководителем такой дополнительной работы производится доплата, размер которой устанавливается по соглашению сторон.
Нормативные акты
"Инструкция по планированию, учету и калькулированию себестоимости добычи и обогащения угля (сланца)"
(утв. Минтопэнерго РФ 25.12.1996)премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие регулярный или периодический характер, независимо от источников их выплаты;
(утв. Минтопэнерго РФ 25.12.1996)премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие регулярный или периодический характер, независимо от источников их выплаты;
"Отраслевая инструкция по составу затрат и калькуляции себестоимости работ и услуг предприятий основной деятельности речного транспорта"
(утв. Минтрансом РФ 08.03.1993 N ВА-6/152)д) доплата за совмещение профессий, проводку судов без лоцмана, за работу в ночное время и в других случаях, установленных законодательством;
(утв. Минтрансом РФ 08.03.1993 N ВА-6/152)д) доплата за совмещение профессий, проводку судов без лоцмана, за работу в ночное время и в других случаях, установленных законодательством;