Командировка Сахалин

Подборка наиболее важных документов по запросу Командировка Сахалин (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации от 18.01.2021 N 64-КГ20-8-К9
Требование: О признании незаконным приказа о расторжении контракта, об изменении даты увольнения, о возложении обязанности продлить основной отпуск на период временной нетрудоспособности, взыскании оплаты по листку нетрудоспособности, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации при увольнении, компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истица полагает, что приказ о расторжении контракта является незаконным.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, так как судом оставлены без внимания доводы истицы о том, что выданные ей государственным бюджетным учреждением здравоохранения листки нетрудоспособности неоднократно принимались по месту ее службы ликвидационной комиссией, отпуск ей продлевался.
Как установлено судом и следует из материалов дела, Криворучко И.А. с 14 ноября 1997 г. проходила службу в органах внутренних дел на различных должностях, с 1 апреля 2006 г. была откомандирована в распоряжение УФМС России по Сахалинской области, последняя занимаемая ею должность - начальник межрайонного отдела УФМС России по Сахалинской области, имеет специальное звание "подполковник внутренней службы".
Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 30.07.2018 N 64-КГ18-3
Требование: О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на службе, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.
Обстоятельства: По мнению истицы, ее увольнение на основании п. 11 ч. 2 ст. 82 ФЗ от 30.11.2011 N 342-ФЗ произведено с нарушением установленного законом порядка.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение в суд апелляционной инстанции, поскольку наличие предусмотренных законом обстоятельств, исключающих возможность перевода полковника внутренней службы - истицы на иную должность в ОВД, соблюдение ответчиком процедуры увольнения по п. 11 ч. 2 ст. 82 ФЗ от 30.11.2011 N 342-ФЗ судом не устанавливались и надлежащей оценки не получили.
Приказом временно исполняющего обязанности начальника Управления внутренних дел Сахалинской области (в настоящее время - УМВД России по Сахалинской области) от 6 февраля 2006 г. N 98 л/с Ахрамеева О.А. откомандирована в распоряжение УФМС России по Сахалинской области с 1 января 2006 г.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Нормативные акты

"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)
Суд признал несостоятельным довод ответчика об отсутствии у истца права на получение районного коэффициента в связи с ее нахождением в г. Южно-Сахалинске в командировке, указав, что служебной командировкой является поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются (ст. 166 ТК РФ). Следовательно, работник, направляемый в служебную командировку, имеет постоянное место работы в определенной организации и для выполнения какого-либо поручения направляется в другую организацию, расположенную в иной местности, временно, а после выполнения данного задания возвращается на свое постоянное место работы. В данном случае истец иного места работы, кроме филиала ООО "Старстрой", расположенного в г. Южно-Сахалинске, на протяжении всего периода трудовой деятельности у ответчика не имела (по материалам обобщения судебной практики Сахалинского областного суда).
Протокол от 11.04.2007
"К Соглашению между Правительством Москвы и Администрацией Сахалинской области о торгово-экономическом, научно-техническом и культурном сотрудничестве"
- повышение квалификации специалистов здравоохранения на клинических базах принимающей Стороны (при компенсации командировочных расходов командируемым на учебу за счет направляющей Стороны);