Увольнение во время отпуска по собственному желанию
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение во время отпуска по собственному желанию (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Увольнение по собственному желанию: общие правила и оформление
(Издательство "Главная книга", 2025)Работник может подать заявление об увольнении во время отпуска, оплачиваемого или за свой счет, или перед отпуском. В этом случае работник пишет обычное заявление без оговорки про отпуск. Дни отпуска входят в дни отработки, заставлять отрабатывать две недели после выхода из отпуска нельзя (Письма Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18888-6-1, от 04.12.2020 N ПГ/56783-6-1).
(Издательство "Главная книга", 2025)Работник может подать заявление об увольнении во время отпуска, оплачиваемого или за свой счет, или перед отпуском. В этом случае работник пишет обычное заявление без оговорки про отпуск. Дни отпуска входят в дни отработки, заставлять отрабатывать две недели после выхода из отпуска нельзя (Письма Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18888-6-1, от 04.12.2020 N ПГ/56783-6-1).
Готовое решение: Как уволить работницу по собственному желанию во время декретного отпуска - отпуска по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2025)2. Какие особенности учесть при увольнении работницы по собственному желанию в период отпуска по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2025)2. Какие особенности учесть при увольнении работницы по собственному желанию в период отпуска по беременности и родам
Вопрос: Об увольнении работника по собственному желанию во время отпуска без сохранения заработной платы.
(Письмо Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18888-6-1)Вопрос: Можно ли уволиться во время отпуска за свой счет и нужно ли будет отрабатывать две недели?
(Письмо Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18888-6-1)Вопрос: Можно ли уволиться во время отпуска за свой счет и нужно ли будет отрабатывать две недели?
Готовое решение: Как уволить работника в связи с призывом в армию
(КонсультантПлюс, 2025)при увольнении работника во время ежегодного отпуска по п. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ учтите такие же особенности расчета компенсации за неиспользованный отпуск, как, например, при увольнении по собственному желанию в период отпуска;
(КонсультантПлюс, 2025)при увольнении работника во время ежегодного отпуска по п. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ учтите такие же особенности расчета компенсации за неиспользованный отпуск, как, например, при увольнении по собственному желанию в период отпуска;
Готовое решение: Как оформить увольнение работника по собственному желанию
(КонсультантПлюс, 2025)Учтите особенность расчета компенсации за неиспользованный отпуск, если увольняете по собственному желанию женщину в период отпуска по беременности и родам. Так, отпуск по беременности и родам учитывается при определении числа дней неиспользованного отпуска, но дни декретного отпуска и оплата за них не учитываются при подсчете среднего заработка.
(КонсультантПлюс, 2025)Учтите особенность расчета компенсации за неиспользованный отпуск, если увольняете по собственному желанию женщину в период отпуска по беременности и родам. Так, отпуск по беременности и родам учитывается при определении числа дней неиспользованного отпуска, но дни декретного отпуска и оплата за них не учитываются при подсчете среднего заработка.
Вопрос: Работник, находясь в ежегодном отпуске, прислал заявление об увольнении по собственному желанию, указав, что переехал жить за границу и вернуться на работу по окончании отпуска физически не сможет. Как поступить работодателю, если до окончания отпуска работника меньше двух недель?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Кировской обл., 2025)Вопрос: Работник, находясь в ежегодном отпуске, прислал заявление об увольнении по собственному желанию, указав, что переехал жить за границу и вернуться на работу по окончании отпуска физически не сможет. Как поступить работодателю, если до окончания отпуска работника меньше двух недель?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Кировской обл., 2025)Вопрос: Работник, находясь в ежегодном отпуске, прислал заявление об увольнении по собственному желанию, указав, что переехал жить за границу и вернуться на работу по окончании отпуска физически не сможет. Как поступить работодателю, если до окончания отпуска работника меньше двух недель?
Готовое решение: Как уволить работника в период учебного отпуска
(КонсультантПлюс, 2025)3.2. Как внести в трудовую книжку (если она ведется) и сведения о трудовой деятельности запись об увольнении по собственному желанию в период учебного отпуска
(КонсультантПлюс, 2025)3.2. Как внести в трудовую книжку (если она ведется) и сведения о трудовой деятельности запись об увольнении по собственному желанию в период учебного отпуска
Статья: Можно ли уволить женщину в отпуске по уходу за ребенком? Свежая судебная практика
(Кочанова Т.)
("Трудовое право", 2025, N 2)Запрет на увольнение в отпуске по уходу за ребенком действует только для случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Поэтому сотрудник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, может уволиться по собственному желанию в любое время.
(Кочанова Т.)
("Трудовое право", 2025, N 2)Запрет на увольнение в отпуске по уходу за ребенком действует только для случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Поэтому сотрудник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, может уволиться по собственному желанию в любое время.
Готовое решение: Как уволить работника по собственному желанию во время декретного отпуска - отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2025)3. Какие документы оформить при увольнении по собственному желанию в период отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2025)3. Какие документы оформить при увольнении по собственному желанию в период отпуска по уходу за ребенком
Вопрос: Во время отпуска работник передал работодателю заявление об увольнении по собственному желанию через третье лицо. У представителя нет доверенности. Вправе ли работодатель отказать в приеме такого заявления?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: Во время отпуска работник передал работодателю заявление об увольнении по собственному желанию через третье лицо. У представителя нет доверенности. Вправе ли работодатель отказать в приеме такого заявления?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: Во время отпуска работник передал работодателю заявление об увольнении по собственному желанию через третье лицо. У представителя нет доверенности. Вправе ли работодатель отказать в приеме такого заявления?