Увольнение инвалида по медицинским показаниям
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение инвалида по медицинским показаниям (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовПриказ об увольнении работника в связи с признанием его полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медзаключением (инвалидностью). Унифицированная форма N Т-8 >>>
Готовое решение: Как произвести увольнение работника по медицинским показаниям в связи с инвалидностью
(КонсультантПлюс, 2025)5. Какие документы нужно оформить при увольнении работника-инвалида по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)5. Какие документы нужно оформить при увольнении работника-инвалида по медицинским показаниям
Готовое решение: Облагаются ли страховыми взносами компенсации при увольнении (сокращении)
(КонсультантПлюс, 2025)Если инвалид увольняется по состоянию здоровья, то выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка не облагается страховыми взносами (абз. 2, 6 ч. 8 ст. 178 ТК РФ, пп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ, пп. 2 п. 1 ст. 20.2 Закона N 125-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2025)Если инвалид увольняется по состоянию здоровья, то выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка не облагается страховыми взносами (абз. 2, 6 ч. 8 ст. 178 ТК РФ, пп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ, пп. 2 п. 1 ст. 20.2 Закона N 125-ФЗ).
Путеводитель по кадровым вопросам. Права инвалидов (квоты)Ситуация из практики. Каковы последствия рассмотрения дела в суде, если медицинским заключением не рекомендуется полное ограничение трудовой деятельности работника, однако этот работник был уволен работодателем по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ?
Готовое решение: Как уволить инвалида 1 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что учитывать при увольнении инвалида 1 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что учитывать при увольнении инвалида 1 группы по медицинским показаниям
Готовое решение: Есть ли особенности увольнения работника-инвалида по собственному желанию
(КонсультантПлюс, 2025)Удерживать отпускные нельзя при увольнении инвалида по некоторым другим основаниям, в частности - по медицинским показаниям в связи с инвалидностью (ч. 2 ст. 137 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Удерживать отпускные нельзя при увольнении инвалида по некоторым другим основаниям, в частности - по медицинским показаниям в связи с инвалидностью (ч. 2 ст. 137 ТК РФ).
Готовое решение: Как уволить инвалида 3 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что нужно сделать до увольнения инвалида 3 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что нужно сделать до увольнения инвалида 3 группы по медицинским показаниям
Готовое решение: Как уволить инвалида 2 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что учитывать при увольнении инвалида 2 группы по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2025)2. Что учитывать при увольнении инвалида 2 группы по медицинским показаниям