Оплата нерабочего дня 1 июля
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплата нерабочего дня 1 июля (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Срок исковой давности для взыскания задолженности по налогам (пеням, штрафам)
(КонсультантПлюс, 2026)Если в месяце срока нет соответствующего числа, то срок истечет в последнее число этого месяца (п. 5 ст. 6.1 НК РФ). Если последний день выпадает на выходной, нерабочий или нерабочий праздничный день, то инспекция должна вынести решение и начать взыскание не позднее следующего за ним рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Если в месяце срока нет соответствующего числа, то срок истечет в последнее число этого месяца (п. 5 ст. 6.1 НК РФ). Если последний день выпадает на выходной, нерабочий или нерабочий праздничный день, то инспекция должна вынести решение и начать взыскание не позднее следующего за ним рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
Готовое решение: Как рассчитать авансовые платежи и налог на имущество организаций по среднегодовой стоимости
(КонсультантПлюс, 2026)Срок уплаты - не позднее 28-го числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом (ст. 379, п. 1 ст. 383 НК РФ). Если последний день срока выпадет на нерабочий день, выходной или нерабочий праздничный день, авансовый платеж нужно заплатить не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Срок уплаты - не позднее 28-го числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом (ст. 379, п. 1 ст. 383 НК РФ). Если последний день срока выпадет на нерабочий день, выходной или нерабочий праздничный день, авансовый платеж нужно заплатить не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
Нормативные акты
Приказ Минэкономразвития России от 10.04.2015 N 221
(ред. от 20.03.2019)
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития Российской Федерации, по видам экономической деятельности"
(Зарегистрировано в Минюсте России 19.06.2015 N 37724)22. В соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878; 2014, N 14, ст. 1548) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни производится работникам, привлекавшимся к работе в эти дни.
(ред. от 20.03.2019)
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития Российской Федерации, по видам экономической деятельности"
(Зарегистрировано в Минюсте России 19.06.2015 N 37724)22. В соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878; 2014, N 14, ст. 1548) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни производится работникам, привлекавшимся к работе в эти дни.
Приказ Минстроя России от 02.08.2016 N 533/пр
"Об утверждении служебного распорядка Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 02.09.2016 N 43534)3.1. В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" гражданским служащим гарантируется отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков.
"Об утверждении служебного распорядка Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 02.09.2016 N 43534)3.1. В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" гражданским служащим гарантируется отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков.
Готовое решение: Как применяет УСН индивидуальный предприниматель
(КонсультантПлюс, 2026)полугодие - не позднее 28 июля;
(КонсультантПлюс, 2026)полугодие - не позднее 28 июля;
Готовое решение: В какие сроки организации уплачивают налоги и страховые взносы
(КонсультантПлюс, 2026)Если 28-е число выпадет на нерабочий день, выходной или нерабочий праздничный день, налог нужно заплатить не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Если 28-е число выпадет на нерабочий день, выходной или нерабочий праздничный день, налог нужно заплатить не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
Ситуация: Что делать, если в декларации 3-НДФЛ допущена ошибка?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)По общему правилу уплатить налог нужно не позднее 15 июля года, следующего за годом получения дохода. Если последний день срока приходится на выходной, нерабочий праздничный и (или) нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Уплата НДФЛ осуществляется в качестве единого налогового платежа (п. 7 ст. 6.1, п. 1 ст. 11.3, п. 1 ст. 58, ст. 216, п. 4 ст. 228 НК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)По общему правилу уплатить налог нужно не позднее 15 июля года, следующего за годом получения дохода. Если последний день срока приходится на выходной, нерабочий праздничный и (или) нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Уплата НДФЛ осуществляется в качестве единого налогового платежа (п. 7 ст. 6.1, п. 1 ст. 11.3, п. 1 ст. 58, ст. 216, п. 4 ст. 228 НК РФ).
"Комментарий судебной практики. Выпуск 30"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)Отказывая в удовлетворении кассационной жалобы, Первый кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 21 июля 2020 г. по делу N 88а-19034/2020 указал, что доводы кассационной жалобы, сводящиеся к тому, что работа выходной день или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени должна оплачиваться в двойном размере по схеме "(оклад + компенсационная и стимулирующая выплата) x 2", основаны на неверном толковании закона. Ни в ч. 1 ст. 153 ТК РФ, ни в Постановлении N 26-П не содержится указания на обязанность работодателя производить в двойном размере компенсационные и стимулирующие выплаты работникам, получающим оклад (должностной оклад), за работу в выходной день или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)Отказывая в удовлетворении кассационной жалобы, Первый кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 21 июля 2020 г. по делу N 88а-19034/2020 указал, что доводы кассационной жалобы, сводящиеся к тому, что работа выходной день или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени должна оплачиваться в двойном размере по схеме "(оклад + компенсационная и стимулирующая выплата) x 2", основаны на неверном толковании закона. Ни в ч. 1 ст. 153 ТК РФ, ни в Постановлении N 26-П не содержится указания на обязанность работодателя производить в двойном размере компенсационные и стимулирующие выплаты работникам, получающим оклад (должностной оклад), за работу в выходной день или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени.
"Заработная плата"
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)- Если продолжительность отпуска определена в рабочих днях, то независимо от продолжительности рабочей недели, установленной в организации, применяют календарь 6-дневной рабочей недели: в число дней отпуска не входят воскресенья и нерабочие праздничные дни.
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)- Если продолжительность отпуска определена в рабочих днях, то независимо от продолжительности рабочей недели, установленной в организации, применяют календарь 6-дневной рабочей недели: в число дней отпуска не входят воскресенья и нерабочие праздничные дни.
Готовое решение: Как ИП уплачивает НДФЛ и сдает отчетность до 31 декабря 2024 г. (включительно)
(КонсультантПлюс, 2024)Окончательную сумму НДФЛ по итогам года следует перечислить в бюджет не позднее 15 июля следующего за ним года (ст. 216, п. 6 ст. 227 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2024)Окончательную сумму НДФЛ по итогам года следует перечислить в бюджет не позднее 15 июля следующего за ним года (ст. 216, п. 6 ст. 227 НК РФ).
Готовое решение: Как организации уплатить земельный налог и авансовые платежи по нему
(КонсультантПлюс, 2026)не позднее 25 февраля года, следующего за истекшим налоговым периодом, - при уплате налога за год.
(КонсультантПлюс, 2026)не позднее 25 февраля года, следующего за истекшим налоговым периодом, - при уплате налога за год.
Вопрос: Каков порядок оплаты работы в выходные дни при неполной рабочей неделе?
(Консультация эксперта, Роструд, 2026)2. Работнику установлена неполная 32-часовая рабочая неделя. Его оклад согласно штатному расписанию и заключенному с ним трудовому договору составляет 50 000 руб. в месяц при 40-часовой рабочей неделе. Оплата 3 часов работы в выходной день в июле 2026 г. рассчитывается исходя из 271,74 руб. за 1 час. В июле 2026 г. 23 рабочих дня. 50 000 / 23 = 2 173,91 руб. - стоимость 1 рабочего дня, 2 173,91 / 8 = 271,74 руб. - стоимость 1 часа, в итоге получается 271,74 x 2 x 3 = 1 630,44 руб. Указанный заработок за работу в выходной день должен выплачиваться работнику сверх должностного оклада за июль 2026 г.
(Консультация эксперта, Роструд, 2026)2. Работнику установлена неполная 32-часовая рабочая неделя. Его оклад согласно штатному расписанию и заключенному с ним трудовому договору составляет 50 000 руб. в месяц при 40-часовой рабочей неделе. Оплата 3 часов работы в выходной день в июле 2026 г. рассчитывается исходя из 271,74 руб. за 1 час. В июле 2026 г. 23 рабочих дня. 50 000 / 23 = 2 173,91 руб. - стоимость 1 рабочего дня, 2 173,91 / 8 = 271,74 руб. - стоимость 1 часа, в итоге получается 271,74 x 2 x 3 = 1 630,44 руб. Указанный заработок за работу в выходной день должен выплачиваться работнику сверх должностного оклада за июль 2026 г.
Готовое решение: Уплата НДФЛ с доходов ИП на УСН
(КонсультантПлюс, 2026)Если этот день выпал на нерабочий, выходной или нерабочий праздничный день, заплатите налог не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Если этот день выпал на нерабочий, выходной или нерабочий праздничный день, заплатите налог не позднее следующего рабочего дня (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
Готовое решение: Как рассчитать и взыскать неустойку по Закону N 44-ФЗ
(КонсультантПлюс, 2026)Заказчик в соответствии с контрактом 3 июня 2026 г. обратился к страховщику с заявлением о страховом возмещении. Контрактом установлен срок выплаты - 20 календарных дней (за исключением нерабочих праздничных дней) со дня получения заявления. Страховщик произвел выплату в сумме 190 045,65 руб. лишь 1 июля 2026 г. Заказчик направляет требование об уплате неустойки, которая рассчитана следующим образом:
(КонсультантПлюс, 2026)Заказчик в соответствии с контрактом 3 июня 2026 г. обратился к страховщику с заявлением о страховом возмещении. Контрактом установлен срок выплаты - 20 календарных дней (за исключением нерабочих праздничных дней) со дня получения заявления. Страховщик произвел выплату в сумме 190 045,65 руб. лишь 1 июля 2026 г. Заказчик направляет требование об уплате неустойки, которая рассчитана следующим образом: