Как рассчитать средний заработок беременной сотруднице переведённой на легкий труд
Подборка наиболее важных документов по запросу Как рассчитать средний заработок беременной сотруднице переведённой на легкий труд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 5)Следовательно, оплата труда беременных женщин, которые работают на условиях неполного рабочего времени (в т.ч. и будучи переведенными согласно медицинскому заключению на "легкий" труд), также должна производиться пропорционально отработанному времени.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 5)Следовательно, оплата труда беременных женщин, которые работают на условиях неполного рабочего времени (в т.ч. и будучи переведенными согласно медицинскому заключению на "легкий" труд), также должна производиться пропорционально отработанному времени.
Нормативные акты
Постановление ФСС РФ от 07.04.2008 N 81
"Об утверждении Методических указаний о порядке назначения, проведения документальных выездных проверок страхователей по обязательному социальному страхованию и принятия мер по их результатам"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 13.05.2008 N 11667)период сохранения за работником среднего заработка в соответствии с законодательством Российской Федерации (за исключением случая, когда при наступлении временной нетрудоспособности у беременных женщин или представления им отпуска по беременности и родам в период выполнения ими более легкой работы с сохранением среднего заработка по прежнему месту работы в средний заработок для исчисления пособия включается средний заработок, сохраняемый на время перевода на такую работу);
"Об утверждении Методических указаний о порядке назначения, проведения документальных выездных проверок страхователей по обязательному социальному страхованию и принятия мер по их результатам"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 13.05.2008 N 11667)период сохранения за работником среднего заработка в соответствии с законодательством Российской Федерации (за исключением случая, когда при наступлении временной нетрудоспособности у беременных женщин или представления им отпуска по беременности и родам в период выполнения ими более легкой работы с сохранением среднего заработка по прежнему месту работы в средний заработок для исчисления пособия включается средний заработок, сохраняемый на время перевода на такую работу);
Постановление Секретариата ВЦСПС от 19.01.1937
"О применении труда беременных и кормящих женщин в предприятиях хлопчатобумажной, трикотажной и табачной промышленности"5. За беременными работницами, переводимыми по врачебному заключению на более легкую или менее уплотненную работу, сохраняется их средняя заработная плата из расчета последних шести месяцев в соответствии с процентом выполнения норм выработки по новой работе.
"О применении труда беременных и кормящих женщин в предприятиях хлопчатобумажной, трикотажной и табачной промышленности"5. За беременными работницами, переводимыми по врачебному заключению на более легкую или менее уплотненную работу, сохраняется их средняя заработная плата из расчета последних шести месяцев в соответствии с процентом выполнения норм выработки по новой работе.