Директор не назначен
Подборка наиболее важных документов по запросу Директор не назначен (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий к Федеральному закону от 30 декабря 2008 г. N 307-ФЗ "Об аудиторской деятельности"
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)4. В ч. 4 комментируемой статьи дополнительно к ч. 3 данной статьи определен аудитор, который не может быть назначен руководителем аудита общественно значимой организации из числа указанных в п. 3 - 5 ч. 1 ст. 5.1 комментируемого Закона: таким руководителем аудита не может быть назначен аудитор, подписавший в течение трех лет, непосредственно предшествовавших году начала оказания аудиторской услуги общественно значимой организации на финансовом рынке, ненадлежащее в обстоятельствах, согласно стандартам аудиторской деятельности, аудиторское заключение.
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)4. В ч. 4 комментируемой статьи дополнительно к ч. 3 данной статьи определен аудитор, который не может быть назначен руководителем аудита общественно значимой организации из числа указанных в п. 3 - 5 ч. 1 ст. 5.1 комментируемого Закона: таким руководителем аудита не может быть назначен аудитор, подписавший в течение трех лет, непосредственно предшествовавших году начала оказания аудиторской услуги общественно значимой организации на финансовом рынке, ненадлежащее в обстоятельствах, согласно стандартам аудиторской деятельности, аудиторское заключение.
Статья: Феномен "брошенного бизнеса". Обобщение судебной и корпоративной практики
(Осипенко О.В.)
("Вестник арбитражной практики", 2025, N 5)Примером может служить дело N А40-168131/2016-34-1476, по нему Арбитражный суд города Москвы принял Решение 20 января 2017 года (вступило в законную силу, не оспорено), в котором, в частности, констатируется следующее. "В настоящее время единственным участником Общества является Х., которая, как указывает Истец, никакой связи с Истцом не поддерживает, на телефонные звонки не отвечает. По адресу местонахождения Общество отсутствует, никакой хозяйственной деятельности не ведет, новый генеральный директор Общества не назначен.
(Осипенко О.В.)
("Вестник арбитражной практики", 2025, N 5)Примером может служить дело N А40-168131/2016-34-1476, по нему Арбитражный суд города Москвы принял Решение 20 января 2017 года (вступило в законную силу, не оспорено), в котором, в частности, констатируется следующее. "В настоящее время единственным участником Общества является Х., которая, как указывает Истец, никакой связи с Истцом не поддерживает, на телефонные звонки не отвечает. По адресу местонахождения Общество отсутствует, никакой хозяйственной деятельности не ведет, новый генеральный директор Общества не назначен.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2026 год: Статья 37 "Порядок проведения заседания общего собрания участников общества" Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью"С учетом вышеприведенных правовых норм суд апелляционной инстанции отмечает, что действующим законодательством не предусмотрена возможность назначения руководителя общества в судебном порядке, в связи с чем, довод заявителя о том, что суд должен разрешить сложившийся в ООО "Лотос" конфликт, связанный с назначением руководителя общества, признается несостоятельным."
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 333.41 "Особенности предоставления отсрочки или рассрочки уплаты государственной пошлины" главы 25.3 "Государственная пошлина" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Общество заявило ходатайство о предоставлении отсрочки уплаты государственной пошлины, сославшись на отсутствие реальной возможности ее уплаты. Общество указало, что директор, являвшийся единственным работником и обладавший доступом к получению сведений об открытых счетах общества из ФНС России, был дисквалифицирован, а новый директор не был назначен в связи с отсутствием кандидатур. В силу этого было невозможно предоставить документы о наличии счетов в банках и документы, подтверждающие отсутствие денежных средств на счетах. Суд отклонил ходатайство, указав, что общество могло запросить сведения о наличии счетов в ФНС России и кредитных организациях через своего представителя по доверенности, уплатить госпошлину со счета своего представителя. Такой способ допускается законодательством и судебной практикой. Суд принял во внимание, что апелляционная жалоба на отказ в предоставлении отсрочки была подана от имени представителя общества.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Общество заявило ходатайство о предоставлении отсрочки уплаты государственной пошлины, сославшись на отсутствие реальной возможности ее уплаты. Общество указало, что директор, являвшийся единственным работником и обладавший доступом к получению сведений об открытых счетах общества из ФНС России, был дисквалифицирован, а новый директор не был назначен в связи с отсутствием кандидатур. В силу этого было невозможно предоставить документы о наличии счетов в банках и документы, подтверждающие отсутствие денежных средств на счетах. Суд отклонил ходатайство, указав, что общество могло запросить сведения о наличии счетов в ФНС России и кредитных организациях через своего представителя по доверенности, уплатить госпошлину со счета своего представителя. Такой способ допускается законодательством и судебной практикой. Суд принял во внимание, что апелляционная жалоба на отказ в предоставлении отсрочки была подана от имени представителя общества.
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2013 года"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 03.07.2013)
(Извлечение)Учитывая изложенное, субъектами административного правонарушения, предусмотренного ст. 13.19 КоАП РФ, являются должностные лица, в служебные обязанности которых входит представление статистической информации, а если такие лица не были назначены - руководитель юридического лица.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 03.07.2013)
(Извлечение)Учитывая изложенное, субъектами административного правонарушения, предусмотренного ст. 13.19 КоАП РФ, являются должностные лица, в служебные обязанности которых входит представление статистической информации, а если такие лица не были назначены - руководитель юридического лица.
Закон РФ от 27.11.1992 N 4015-1
(ред. от 10.06.2026)
"Об организации страхового дела в Российской Федерации"4. На должность внутреннего аудитора, руководителя службы внутреннего аудита не может быть назначено лицо, которое:
(ред. от 10.06.2026)
"Об организации страхового дела в Российской Федерации"4. На должность внутреннего аудитора, руководителя службы внутреннего аудита не может быть назначено лицо, которое:
Статья: Свобода при распределении компетенции между органами управления непубличных обществ (п. 3 ст. 66.3 ГК РФ)
(Чердинцева И.Г.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2022, N 2)Например, может ли общее собрание участников (акционеров) как высший орган общества оперативно отменить решение совета директоров, не дожидаясь назначения нового состава совета директоров? Как представляется, ответ на этот вопрос зависит от многих обстоятельств. Некоторые зарубежные авторы отмечают, что решение может быть отменено только тем органом, который его принял <39>. В российской судебной практике нам не встретилось ни одного случая, в котором бы в непубличном хозяйственном обществе решение органа управления было отменено другим органом управления. При этом на законодательном уровне закреплено, что общее собрание членов сельскохозяйственного кооператива, являясь высшим органом управления, правомочно в том числе отменять или подтверждать решения иных органов управления <40>.
(Чердинцева И.Г.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2022, N 2)Например, может ли общее собрание участников (акционеров) как высший орган общества оперативно отменить решение совета директоров, не дожидаясь назначения нового состава совета директоров? Как представляется, ответ на этот вопрос зависит от многих обстоятельств. Некоторые зарубежные авторы отмечают, что решение может быть отменено только тем органом, который его принял <39>. В российской судебной практике нам не встретилось ни одного случая, в котором бы в непубличном хозяйственном обществе решение органа управления было отменено другим органом управления. При этом на законодательном уровне закреплено, что общее собрание членов сельскохозяйственного кооператива, являясь высшим органом управления, правомочно в том числе отменять или подтверждать решения иных органов управления <40>.
Готовое решение: Какие бывают виды инструктажей по охране труда
(КонсультантПлюс, 2026)Если генеральный директор назначен приказом учредителей, он является наемным работником и с ним заключается трудовой договор. Значит, первичный инструктаж по охране труда с ним проводит его работодатель - тот, кто заключил с ним трудовой договор. Если генеральный директор не назначаемое лицо, а является учредителем компании, то инструктаж он может провести себе сам (сайт "Онлайнинспекция.рф", 2022).
(КонсультантПлюс, 2026)Если генеральный директор назначен приказом учредителей, он является наемным работником и с ним заключается трудовой договор. Значит, первичный инструктаж по охране труда с ним проводит его работодатель - тот, кто заключил с ним трудовой договор. Если генеральный директор не назначаемое лицо, а является учредителем компании, то инструктаж он может провести себе сам (сайт "Онлайнинспекция.рф", 2022).
"Крупные сделки и сделки с заинтересованностью. Итоги реформы"
(отв. ред. А.А. Кузнецов)
("Статут", 2024)Вопрос оценки добросовестности контрагента в ситуации подделки документов также не является однозначным. С одной стороны, в судебной практике встречается позиция, согласно которой третьи лица вправе полагаться на полномочия директоров, даже если впоследствии выяснится, что они не были должным образом назначены (в рассмотренном деле секретарем компании был представлен в банк документ, якобы подписанный директорами, которые, однако, никогда не назначались), поскольку вопрос назначения директоров является частью внутренней деятельности компании, которую третьи лица не обязаны проверять <1>. Однако если имеет место явный подлог в отношении документов по сделке (в другом деле секретарь компании подделал подписи двух директоров на договоре), то судами делается вывод о том, что третьи лица не могут полагаться на предоставленную Законом защиту и презумпцию неограниченности полномочий директоров <2>.
(отв. ред. А.А. Кузнецов)
("Статут", 2024)Вопрос оценки добросовестности контрагента в ситуации подделки документов также не является однозначным. С одной стороны, в судебной практике встречается позиция, согласно которой третьи лица вправе полагаться на полномочия директоров, даже если впоследствии выяснится, что они не были должным образом назначены (в рассмотренном деле секретарем компании был представлен в банк документ, якобы подписанный директорами, которые, однако, никогда не назначались), поскольку вопрос назначения директоров является частью внутренней деятельности компании, которую третьи лица не обязаны проверять <1>. Однако если имеет место явный подлог в отношении документов по сделке (в другом деле секретарь компании подделал подписи двух директоров на договоре), то судами делается вывод о том, что третьи лица не могут полагаться на предоставленную Законом защиту и презумпцию неограниченности полномочий директоров <2>.
Статья: Недействующее юридическое лицо: понятие и порядок исключения из ЕГРЮЛ
(Гаврилина М.Ю.)
("Право и бизнес", 2022, N 3)В иностранных правопорядках подход к признанию юридических лиц недействующими и их последующему исключению менее формален. Например, в Англии в Законе о компаниях 1985 и 2006 гг. <13> установлен общий критерий неосуществления предпринимательской деятельности, на который может указывать совокупность обстоятельств, устанавливаемых Регистратором в каждом конкретном случае <14>, в число таких признаков входит несдача налоговых деклараций, уход в отставку генерального директора при неназначении нового руководителя, невозможность осуществления деятельности, ради которой была создана компания, и другие <15>. Если у Регистратора появляются подозрения в фиктивности или бездействии компании, он направляет запрос исполнительным органам юридического лица о том, осуществляет ли она деятельность или нет. Если по истечении месяца ответ от компании не поступает, Регистратор запускает процесс исключения компании из реестра в административном порядке. Данная процедура схожа с процедурой, предлагаемой в Концепции развития гражданского законодательства.
(Гаврилина М.Ю.)
("Право и бизнес", 2022, N 3)В иностранных правопорядках подход к признанию юридических лиц недействующими и их последующему исключению менее формален. Например, в Англии в Законе о компаниях 1985 и 2006 гг. <13> установлен общий критерий неосуществления предпринимательской деятельности, на который может указывать совокупность обстоятельств, устанавливаемых Регистратором в каждом конкретном случае <14>, в число таких признаков входит несдача налоговых деклараций, уход в отставку генерального директора при неназначении нового руководителя, невозможность осуществления деятельности, ради которой была создана компания, и другие <15>. Если у Регистратора появляются подозрения в фиктивности или бездействии компании, он направляет запрос исполнительным органам юридического лица о том, осуществляет ли она деятельность или нет. Если по истечении месяца ответ от компании не поступает, Регистратор запускает процесс исключения компании из реестра в административном порядке. Данная процедура схожа с процедурой, предлагаемой в Концепции развития гражданского законодательства.
Статья: Когда создание филиала не поможет уйти с УСН в середине года
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 45)Также был проведен допрос руководителя компании. Из него следует, что денежные средства за аренду помещения по адресу филиала не перечислялись, деятельность по адресу филиала никто не осуществляет с момента его открытия, директором никто не назначен. В III и IV кварталах 2021 г. сотрудники в филиале отсутствовали, директор филиала официально не трудоустроен, первичную документацию не подписывал, собеседование не проходил.
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 45)Также был проведен допрос руководителя компании. Из него следует, что денежные средства за аренду помещения по адресу филиала не перечислялись, деятельность по адресу филиала никто не осуществляет с момента его открытия, директором никто не назначен. В III и IV кварталах 2021 г. сотрудники в филиале отсутствовали, директор филиала официально не трудоустроен, первичную документацию не подписывал, собеседование не проходил.
"Специфика проявления принципа добросовестности в корпоративном праве: монография"
(Филипенко В.А.)
("Статут", 2025)710. Ключевые решения, вскрывающие проблематику лиц, присвоивших полномочия директора, были вынесены в делах о неправомерной коммерческой деятельности (англ. wrongful trading) в соответствии с британским Законом о несостоятельности 1986 г. В одном из них было дано определение де-факто директора - это лицо, которое присваивает полномочия директора и выступает в качестве директора компании, а также заявляет о себе как о директоре компании и намеревается быть таковым, хотя оно никогда не назначалось директором. Признание лица де-факто директором возможно, если оно (1) присваивает именно директорские полномочия (а не иные полномочия, например из делегированной сферы или сферы, напрямую не связанной со статусом директора (руководитель департамента, подразделения, начальник склада, главный инженер и т.д.)) <1> и (2) рассматривается компанией (всеми акционерами или контролирующими акционерами, другими директорами) в качестве директора <2>. Отметим, что приведенное выше определение имеет один недостаток. В нем говорится: "лицо, которое... никогда не назначалось директором". Это не совсем верно. Судебная практика показывает, что достаточно часто де-факто директорами становятся лица, которые ранее занимали должность директора, а после истечения срока их полномочий или в результате назначения другого директора начинают занимать другие должности. Поэтому следует руководствоваться более корректным правилом, сформулированным в деле Re-Lo-Line Electric Motors Ltd <3>. В нем лицо, занимавшее должность директора, после ухода со своего поста осталось менеджером по производству, а после усугубления финансовых проблем корпорации и "побега" последнего действующего исполнительного директора в США взяло на себя управление. При решении вопроса об ответственности этого фактического директора перед кредиторами суд постановил, что необходимо учитывать поведение лица, действующего в качестве директора, независимо от того, назначено оно законно или неправомерно либо просто самостоятельно действует в качестве директора без какого-либо назначения.
(Филипенко В.А.)
("Статут", 2025)710. Ключевые решения, вскрывающие проблематику лиц, присвоивших полномочия директора, были вынесены в делах о неправомерной коммерческой деятельности (англ. wrongful trading) в соответствии с британским Законом о несостоятельности 1986 г. В одном из них было дано определение де-факто директора - это лицо, которое присваивает полномочия директора и выступает в качестве директора компании, а также заявляет о себе как о директоре компании и намеревается быть таковым, хотя оно никогда не назначалось директором. Признание лица де-факто директором возможно, если оно (1) присваивает именно директорские полномочия (а не иные полномочия, например из делегированной сферы или сферы, напрямую не связанной со статусом директора (руководитель департамента, подразделения, начальник склада, главный инженер и т.д.)) <1> и (2) рассматривается компанией (всеми акционерами или контролирующими акционерами, другими директорами) в качестве директора <2>. Отметим, что приведенное выше определение имеет один недостаток. В нем говорится: "лицо, которое... никогда не назначалось директором". Это не совсем верно. Судебная практика показывает, что достаточно часто де-факто директорами становятся лица, которые ранее занимали должность директора, а после истечения срока их полномочий или в результате назначения другого директора начинают занимать другие должности. Поэтому следует руководствоваться более корректным правилом, сформулированным в деле Re-Lo-Line Electric Motors Ltd <3>. В нем лицо, занимавшее должность директора, после ухода со своего поста осталось менеджером по производству, а после усугубления финансовых проблем корпорации и "побега" последнего действующего исполнительного директора в США взяло на себя управление. При решении вопроса об ответственности этого фактического директора перед кредиторами суд постановил, что необходимо учитывать поведение лица, действующего в качестве директора, независимо от того, назначено оно законно или неправомерно либо просто самостоятельно действует в качестве директора без какого-либо назначения.
Готовое решение: Как провести обучение по электробезопасности электротехнического персонала
(КонсультантПлюс, 2026)допускающий, определенный в соответствии с п. п. 5.1 и 5.8 Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок, - ответственному руководителю работ, производителю работ или наблюдающему и членам бригады (если ответственный руководитель не назначается - производителю работ или наблюдающему и членам бригады (исполнителям));
(КонсультантПлюс, 2026)допускающий, определенный в соответствии с п. п. 5.1 и 5.8 Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок, - ответственному руководителю работ, производителю работ или наблюдающему и членам бригады (если ответственный руководитель не назначается - производителю работ или наблюдающему и членам бригады (исполнителям));
Статья: Развитие федеративных отношений с позиции теории соотношения субъектов конституционного права
(Васильев С.А.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2024, N 5)Субъекты Российской Федерации, как и любые другие региональные образования, должны исходить из принципа самостоятельности, который в большей степени строится на том, что руководитель не должен назначаться из федерального центра, а лучше, если эта должность избираема. Соответствующая территория должна скреплять местное население общей культурой, традициями, этническим составом и проч. При таком подходе указанная территория будет сама заинтересована в конструктивном сотрудничестве с центром <10> вместо постоянного деятельного стремления к обеспечению собственной независимости.
(Васильев С.А.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2024, N 5)Субъекты Российской Федерации, как и любые другие региональные образования, должны исходить из принципа самостоятельности, который в большей степени строится на том, что руководитель не должен назначаться из федерального центра, а лучше, если эта должность избираема. Соответствующая территория должна скреплять местное население общей культурой, традициями, этническим составом и проч. При таком подходе указанная территория будет сама заинтересована в конструктивном сотрудничестве с центром <10> вместо постоянного деятельного стремления к обеспечению собственной независимости.
Готовое решение: Как оформить увольнение руководителя (генерального директора) по собственному желанию
(КонсультантПлюс, 2026)Может ли руководитель организации уволиться по собственному желанию, если новый директор не был назначен
(КонсультантПлюс, 2026)Может ли руководитель организации уволиться по собственному желанию, если новый директор не был назначен