Взыскание заработной платы комиссия по трудовым спорам
Подборка наиболее важных документов по запросу Взыскание заработной платы комиссия по трудовым спорам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Постановление Четвертого арбитражного апелляционного суда от 21.11.2022 N 04АП-5711/2022 по делу N А10-2115/2022
Требование: Об отмене определения о передаче дела по подсудности.
Решение: Определение оставлено без изменения.Учитывая, что спор не носит экономического характера и фактически возник в связи с исполнением банком удостоверений комиссии по трудовым спорам о взыскании заработной платы в пользу физических лиц, суд первой инстанции пришел к правомерному выводу о том, что рассмотрение данного конкретного спора арбитражному суду неподсудно.
Требование: Об отмене определения о передаче дела по подсудности.
Решение: Определение оставлено без изменения.Учитывая, что спор не носит экономического характера и фактически возник в связи с исполнением банком удостоверений комиссии по трудовым спорам о взыскании заработной платы в пользу физических лиц, суд первой инстанции пришел к правомерному выводу о том, что рассмотрение данного конкретного спора арбитражному суду неподсудно.
Постановление Девятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 25.01.2024 N 19АП-2890/2020 по делу N А14-12620/2019
Требование: Об отмене определения об отказе в удовлетворении жалобы на действия (бездействие) арбитражного управляющего.
Решение: Определение оставлено без изменения.Довод заявителя о том, что в адрес конкурсного управляющего поступил запрос АО "Россельхозбанк", в котором сообщалось, что на исполнение в банк поступили 19 удостоверений комиссии по трудовым спорам на общую сумму 38 053 951,20 руб. о взыскании заработной платы за период с 09.07.2019 по 09.04.2020, признан судом несостоятельным, так как не свидетельствует об обязательном проведении конкурсным управляющим собрания работников, в отсутствие достоверных сведений о наличии работников, а также вопросов, требующих обсуждения с арбитражным управляющим. Более того, номинальное проведение собрания работников в отсутствие указанной информации привело бы к увеличению расходов на процедуру банкротства. При этом заявителем жалобы не указано, каким образом непроведение собрания работников нарушило его имущественные права и законные интересы, что противоречит принципам судебной защиты - восстановлении нарушенного права.
Требование: Об отмене определения об отказе в удовлетворении жалобы на действия (бездействие) арбитражного управляющего.
Решение: Определение оставлено без изменения.Довод заявителя о том, что в адрес конкурсного управляющего поступил запрос АО "Россельхозбанк", в котором сообщалось, что на исполнение в банк поступили 19 удостоверений комиссии по трудовым спорам на общую сумму 38 053 951,20 руб. о взыскании заработной платы за период с 09.07.2019 по 09.04.2020, признан судом несостоятельным, так как не свидетельствует об обязательном проведении конкурсным управляющим собрания работников, в отсутствие достоверных сведений о наличии работников, а также вопросов, требующих обсуждения с арбитражным управляющим. Более того, номинальное проведение собрания работников в отсутствие указанной информации привело бы к увеличению расходов на процедуру банкротства. При этом заявителем жалобы не указано, каким образом непроведение собрания работников нарушило его имущественные права и законные интересы, что противоречит принципам судебной защиты - восстановлении нарушенного права.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыВзыскание заработной платы в отличие от удержания производится не работодателем, а уполномоченным органом. Для этого работодатель должен обратиться в комиссию по трудовым спорам с заявлением или в суд с иском. В комиссии спор рассматривается по правилам, установленным ст. 387 ТК РФ, а в суде - по правилам, предусмотренным гражданским процессуальным законодательством.
Статья: Комиссии по трудовым спорам: казнить нельзя помиловать
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Министерством юстиции РФ в августе 2020 г. был разработан проект Федерального закона "О внесении изменений в статьи 382 и 391 Трудового кодекса Российской Федерации" <1>, предусматривающий лишение комиссий по трудовым спорам (КТС) полномочий по взысканию задолженности по заработной плате и других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, с отнесением их к исключительной судебной подведомственности.
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Министерством юстиции РФ в августе 2020 г. был разработан проект Федерального закона "О внесении изменений в статьи 382 и 391 Трудового кодекса Российской Федерации" <1>, предусматривающий лишение комиссий по трудовым спорам (КТС) полномочий по взысканию задолженности по заработной плате и других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, с отнесением их к исключительной судебной подведомственности.
Нормативные акты
"Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2010 года"
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 08.12.2010)
(Извлечение)Ответ. Как следует из положений ст. 15, 16, 57 и ч. 1 ст. 381 Трудового кодекса Российской Федерации, требования работников о взыскании заработной платы являются существом (предметом) индивидуальных трудовых споров, вытекающих из трудовых правоотношений.
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 08.12.2010)
(Извлечение)Ответ. Как следует из положений ст. 15, 16, 57 и ч. 1 ст. 381 Трудового кодекса Российской Федерации, требования работников о взыскании заработной платы являются существом (предметом) индивидуальных трудовых споров, вытекающих из трудовых правоотношений.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2
(ред. от 24.11.2015)
"О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"4. По смыслу подпункта 1 пункта 1 статьи 333.36 части второй Налогового кодекса Российской Федерации и статьи 393 ТК РФ работники при обращении в суд с исками о восстановлении на работе, взыскании заработной платы (денежного содержания) и иными требованиями, вытекающими из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, освобождаются от уплаты судебных расходов.
(ред. от 24.11.2015)
"О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"4. По смыслу подпункта 1 пункта 1 статьи 333.36 части второй Налогового кодекса Российской Федерации и статьи 393 ТК РФ работники при обращении в суд с исками о восстановлении на работе, взыскании заработной платы (денежного содержания) и иными требованиями, вытекающими из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, освобождаются от уплаты судебных расходов.