Выплаты при ликвидации ооо
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты при ликвидации ооо (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Нужно ли начислять страховые взносы исходя из МРОТ, если генеральному директору выплаты не производятся, а ООО находится в стадии ликвидации в упрощенном порядке, а также отражать эти начисления в РСВ?
(Консультация эксперта, 2026)Вопрос: Нужно ли начислять страховые взносы исходя из МРОТ, если генеральному директору выплаты не производятся, а ООО находится в стадии ликвидации в упрощенном порядке, а также отражать эти начисления в РСВ?
(Консультация эксперта, 2026)Вопрос: Нужно ли начислять страховые взносы исходя из МРОТ, если генеральному директору выплаты не производятся, а ООО находится в стадии ликвидации в упрощенном порядке, а также отражать эти начисления в РСВ?
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 1 "Основные начала гражданского законодательства" ГК РФ
(Арбитражный суд Уральского округа)Три участника общества с ограниченной ответственностью приняли решение прекратить совместную деятельность. Перед выходом двух участников с выплатой им действительной стоимости доли они заключили с обществом дополнительное соглашение о разделе общего бизнеса.
(Арбитражный суд Уральского округа)Три участника общества с ограниченной ответственностью приняли решение прекратить совместную деятельность. Перед выходом двух участников с выплатой им действительной стоимости доли они заключили с обществом дополнительное соглашение о разделе общего бизнеса.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 26 "Выход участника общества из общества" Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью"
(Арбитражный суд Уральского округа)Три участника общества с ограниченной ответственностью приняли решение прекратить совместную деятельность. Перед выходом двух участников с выплатой им действительной стоимости доли они заключили с обществом дополнительное соглашение о разделе общего бизнеса.
(Арбитражный суд Уральского округа)Три участника общества с ограниченной ответственностью приняли решение прекратить совместную деятельность. Перед выходом двух участников с выплатой им действительной стоимости доли они заключили с обществом дополнительное соглашение о разделе общего бизнеса.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка.
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка.
Готовое решение: Как уволить работника при ликвидации организации и прекращении деятельности ИП
(КонсультантПлюс, 2026)4. Какие выплаты произвести работникам при увольнении в связи с ликвидацией предприятия (организации)
(КонсультантПлюс, 2026)4. Какие выплаты произвести работникам при увольнении в связи с ликвидацией предприятия (организации)
Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Ликвидация общества с ограниченной ответственностью16. Уплата государственной пошлины за госрегистрацию ликвидации общества с ограниченной ответственностью
Статья: Можно ли уволить женщину в отпуске по уходу за ребенком? Свежая судебная практика
(Кочанова Т.)
("Трудовое право", 2025, N 2)Пример того, как прекращать трудовые отношения с ликвидированной организацией - в Решении Оренбургского райсуда от 17.09.2020. За время нахождения С. в отпуске по уходу за ребенком ООО "МегаСтройСнаб" было ликвидировано. Никаких выплат ей произведено не было, истица просила взыскать пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет; единовременное пособие при рождении ребенка, единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности.
(Кочанова Т.)
("Трудовое право", 2025, N 2)Пример того, как прекращать трудовые отношения с ликвидированной организацией - в Решении Оренбургского райсуда от 17.09.2020. За время нахождения С. в отпуске по уходу за ребенком ООО "МегаСтройСнаб" было ликвидировано. Никаких выплат ей произведено не было, истица просила взыскать пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет; единовременное пособие при рождении ребенка, единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности.