Табелирование сотрудников на удаленке



Подборка наиболее важных документов по запросу Табелирование сотрудников на удаленке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: Надо ли указывать в трудовом договоре, что работнику установлено чередование работы дистанционно и в офисе, и как отражать такую работу в табеле учета рабочего времени?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Челябинской обл., 2026)
Табель учета рабочего времени заполняется в общем порядке с указанием рабочих дней и часов работы в эти дни. Организация вправе использовать форму табеля учета рабочего времени Т-12 или Т-13, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1, или самостоятельно разработанную форму. В форму можно включить дополнительные графы, и отмечать в них, где конкретно осуществлялась работа: дома или в офисе (ч. 4 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", Информация Минфина России N ПЗ-10/2012).
Типовая ситуация: Дистанционная работа: основные правила
(Издательство "Главная книга", 2026)
Табель учета рабочего времени дистанционного работника ведут как обычно. Рабочие дни отмечают Я или 01 с указанием количества отработанных часов по графику сотрудника.
показать больше документов

Судебная практика

показать больше документов