Отгул за работу в выходной день сгорает
Подборка наиболее важных документов по запросу Отгул за работу в выходной день сгорает (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Новости от 15.12.2023
("Главная книга", 2024, N 1)Неиспользованные отгулы за работу в выходной не сгорают
("Главная книга", 2024, N 1)Неиспользованные отгулы за работу в выходной не сгорают
Вопрос: Можно ли предусмотреть в трудовых договорах с работниками или во внутреннем локальном акте условие о сгорании дней отдыха, предоставленных за работу в выходные дни, при их неиспользовании в течение определенного срока (например, месяца с даты привлечения к работе в выходной день)?
(Консультация эксперта, 2022)При этом нормы ст. 153 и других статей ТК РФ не содержат ограничений по сроку, в течение которого работнику предоставляется другой день отдыха за работу в выходной день. Кроме того, в нормах ТК РФ также не предусмотрено автоматического сгорания дней отдыха при их неиспользовании работником в течение какого-либо установленного срока (например, в течение месяца или другого срока с даты привлечения к работе в выходной день). Поскольку нормативно не предусмотрено указанное ограничение, работодатель не может установить ограничение в трудовом договоре или внутреннем локальном акте.
(Консультация эксперта, 2022)При этом нормы ст. 153 и других статей ТК РФ не содержат ограничений по сроку, в течение которого работнику предоставляется другой день отдыха за работу в выходной день. Кроме того, в нормах ТК РФ также не предусмотрено автоматического сгорания дней отдыха при их неиспользовании работником в течение какого-либо установленного срока (например, в течение месяца или другого срока с даты привлечения к работе в выходной день). Поскольку нормативно не предусмотрено указанное ограничение, работодатель не может установить ограничение в трудовом договоре или внутреннем локальном акте.