Общественные работы оформление

Подборка наиболее важных документов по запросу Общественные работы оформление (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 22 "Порядок назначения и выплаты страхового обеспечения" Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")
Как указал суд, признавая доводы Отделения ФСС РФ несостоятельными, из трудового договора, приказов, штатного расписания, должностной инструкции, табелей учета рабочего времени, платежных ведомостей не следует, что обществом преднамеренно была создана искусственная ситуация по оформлению на работу лица непосредственно перед наступлением страхового случая с целью получения им пособия.
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")
ФСС РФ доначислил обществу страховые взносы, сделав вывод, что фактически выплаты физическим лицам производились на основании не гражданско-правовых, а трудовых договоров, поэтому произведенные выплаты подлежат обложению страховыми взносами на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Суд признал доначисление взносов правомерным, поскольку договоры по своей правовой природе являются трудовыми. Суд отметил, что договоры заключались постоянно в течение длительного периода на выполнение конкретных трудовых функций, связанных с основной производственной деятельностью общества, работа, выполняемая физическими лицами по договорам, предусмотрена штатным расписанием по соответствующим должностям, приемка услуг по договорам оформлялась путем подписания сторонами ежемесячных актов, из которых следует, что физические лица выполняли не разовые задания, а работы определенного вида (оператор, резчик, грузчик и т.п.), в дальнейшем физические лица принимались на работу в общество по трудовым договорам. Доказательств того, что указанные физические лица сами, на свой страх и риск организовывали процесс оказания услуг, обеспечивали получение их результата, в том числе самостоятельно несли расходы, связанные с оказанием этих услуг, как это характерно для сторон гражданско-правовых отношений, общество не представило.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по кадровым вопросам. Как принять на работу11.2. Оформление срочного трудового договора при направлении органами службы занятости населения на работы временного характера и общественные работы

Нормативные акты

Решение Томского УФАС России от 11.05.2023 N 070/10/104-441/2023
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.
Представитель Общества пояснил, что всю работу по участию в закупках и заключение Контракта ведет сам директор. Электронная подпись оформлена в единственном экземпляре, право на ее использование никому не передоверено по причине отсутствия помощника у директора. 17.04.2023 на площадке прошла подача ценовых предложений участниками, по результатом которого ООО "М" заняло 3 место. Ранее, при подаче ценового предложения ниже первого места, Общество уже не признавалось победителем. Соответственно и в данной закупке, учитывая, что цена участника была третьей, Общество решило, что для них закупка закончилась.
Решение Московского УФАС России от 19.06.2023 по делу N 077/10/104-7903/2023
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.
В ходе внутреннего расследования руководитель Общества выяснил, что привлеченный специалист, которому передали в работу Задание N 1 от 03.05.2023 по гражданско-правовому договору от 03.05.2023 не надлежащим образом исполнил принятые на себя договорные обязательства. Ошибся в размере обеспечения, при оформлении заявки на выдачу Независимой гарантии.