Запрос ипра
Подборка наиболее важных документов по запросу Запрос ипра (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как составить трудовой договор с инвалидом 2 группы
(КонсультантПлюс, 2026)Составляя график сменности работнику - инвалиду 2 группы, учтите, что он не может работать больше 35 часов в неделю. При этом продолжительность ежедневной смены должна быть не выше установленной в медзаключении работника (ИПРА или ИПР) (абз. 4 ч. 1 ст. 92, абз. 4 ч. 1 ст. 94 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Составляя график сменности работнику - инвалиду 2 группы, учтите, что он не может работать больше 35 часов в неделю. При этом продолжительность ежедневной смены должна быть не выше установленной в медзаключении работника (ИПРА или ИПР) (абз. 4 ч. 1 ст. 92, абз. 4 ч. 1 ст. 94 ТК РФ).
Вопрос: Обязан ли инвалид III группы при приеме на работу представить ИПРА?
(Консультация эксперта, 2026)Таким образом, если работник, имеющий инвалидность III группы, устраивается на работу в счет квоты для инвалидов, работодатель вправе запросить документы, подтверждающие инвалидность, и работник обязан их представить (п. 6 разд. 1 Приложения к Письму Минпросвещения России N 05-301).
(Консультация эксперта, 2026)Таким образом, если работник, имеющий инвалидность III группы, устраивается на работу в счет квоты для инвалидов, работодатель вправе запросить документы, подтверждающие инвалидность, и работник обязан их представить (п. 6 разд. 1 Приложения к Письму Минпросвещения России N 05-301).
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 05.04.2022 N 588
(ред. от 03.02.2025)
"О признании лица инвалидом"
(вместе с "Правилами признания лица инвалидом")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2026)В случае если в индивидуальную программу реабилитации и абилитации ребенка-инвалида вносятся рекомендации о товарах и услугах, относящихся к медицинским изделиям, бюро (главное бюро, Федеральное бюро) принимает решение о нуждаемости ребенка-инвалида в их приобретении на основании сведений об основном диагнозе, осложнениях и сопутствующем диагнозе (диагнозах) ребенка, полученных от медицинской организации в рамках программы дополнительного обследования, предусмотренной пунктами 39 и 40 настоящих Правил, посредством направления межведомственного запроса с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.
(ред. от 03.02.2025)
"О признании лица инвалидом"
(вместе с "Правилами признания лица инвалидом")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2026)В случае если в индивидуальную программу реабилитации и абилитации ребенка-инвалида вносятся рекомендации о товарах и услугах, относящихся к медицинским изделиям, бюро (главное бюро, Федеральное бюро) принимает решение о нуждаемости ребенка-инвалида в их приобретении на основании сведений об основном диагнозе, осложнениях и сопутствующем диагнозе (диагнозах) ребенка, полученных от медицинской организации в рамках программы дополнительного обследования, предусмотренной пунктами 39 и 40 настоящих Правил, посредством направления межведомственного запроса с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.
Постановление Правительства РФ от 18.05.2009 N 423
(ред. от 10.02.2020)
"Об отдельных вопросах осуществления опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан"
(вместе с "Правилами подбора, учета и подготовки граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями несовершеннолетних граждан либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных установленных семейным законодательством Российской Федерации формах", "Правилами осуществления отдельных полномочий органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан образовательными организациями, медицинскими организациями, организациями, оказывающими социальные услуги, или иными организациями, в том числе организациями для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", "Правилами заключения договора об осуществлении опеки или попечительства в отношении несовершеннолетнего подопечного", "Правилами создания приемной семьи и осуществления контроля за условиями жизни и воспитания ребенка (детей) в приемной семье", "Правилами осуществления органами опеки и попечительства проверки условий жизни несовершеннолетних подопечных, соблюдения опекунами или попечителями прав и законных интересов несовершеннолетних подопечных, обеспечения сохранности их имущества, а также выполнения опекунами или попечителями требований к осуществлению своих прав и исполнению своих обязанностей", "Правилами ведения личных дел несовершеннолетних подопечных")к) справка медико-социальной экспертизы установленного образца о признании подопечного инвалидом, его индивидуальная программа реабилитации или абилитации или сведения, подтверждающие факт установления инвалидности подопечному, а также сведения, содержащие рекомендации по его реабилитации или абилитации. Такие сведения орган опеки и попечительства в порядке межведомственного электронного взаимодействия запрашивает в Пенсионном фонде Российской Федерации. Межведомственный запрос направляется в форме электронного документа с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного взаимодействия. Опекун или попечитель (далее - опекун) вправе по собственной инициативе представить в качестве необходимых сведений справку медико-социальной экспертизы установленного образца о признании подопечного инвалидом и его индивидуальную программу реабилитации или абилитации;
(ред. от 10.02.2020)
"Об отдельных вопросах осуществления опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан"
(вместе с "Правилами подбора, учета и подготовки граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями несовершеннолетних граждан либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных установленных семейным законодательством Российской Федерации формах", "Правилами осуществления отдельных полномочий органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан образовательными организациями, медицинскими организациями, организациями, оказывающими социальные услуги, или иными организациями, в том числе организациями для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", "Правилами заключения договора об осуществлении опеки или попечительства в отношении несовершеннолетнего подопечного", "Правилами создания приемной семьи и осуществления контроля за условиями жизни и воспитания ребенка (детей) в приемной семье", "Правилами осуществления органами опеки и попечительства проверки условий жизни несовершеннолетних подопечных, соблюдения опекунами или попечителями прав и законных интересов несовершеннолетних подопечных, обеспечения сохранности их имущества, а также выполнения опекунами или попечителями требований к осуществлению своих прав и исполнению своих обязанностей", "Правилами ведения личных дел несовершеннолетних подопечных")к) справка медико-социальной экспертизы установленного образца о признании подопечного инвалидом, его индивидуальная программа реабилитации или абилитации или сведения, подтверждающие факт установления инвалидности подопечному, а также сведения, содержащие рекомендации по его реабилитации или абилитации. Такие сведения орган опеки и попечительства в порядке межведомственного электронного взаимодействия запрашивает в Пенсионном фонде Российской Федерации. Межведомственный запрос направляется в форме электронного документа с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного взаимодействия. Опекун или попечитель (далее - опекун) вправе по собственной инициативе представить в качестве необходимых сведений справку медико-социальной экспертизы установленного образца о признании подопечного инвалидом и его индивидуальную программу реабилитации или абилитации;
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- сведений об инвалидности гражданина (выписки из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида), запрашиваемых центром занятости населения из федеральной государственной информационной системы "Федеральный реестр инвалидов" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- сведений об инвалидности гражданина (выписки из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида), запрашиваемых центром занятости населения из федеральной государственной информационной системы "Федеральный реестр инвалидов" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы;
Готовое решение: Как составить трудовой договор с инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)При приеме инвалида на работу в счет квоты вы вправе запросить у него ИПРА (ИПР). В этом случае инвалид обязан представить такой документ. Это следует, в частности, из ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ, ч. 2 ст. 11, ст. 21 Закона о социальной защите инвалидов, ст. ст. 38, 40 Закона о занятости N 565-ФЗ.
(КонсультантПлюс, 2026)При приеме инвалида на работу в счет квоты вы вправе запросить у него ИПРА (ИПР). В этом случае инвалид обязан представить такой документ. Это следует, в частности, из ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ, ч. 2 ст. 11, ст. 21 Закона о социальной защите инвалидов, ст. ст. 38, 40 Закона о занятости N 565-ФЗ.
Готовое решение: Какие особенности труда установлены для работника с инвалидностью 1 группы
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительно сверьтесь с ИПРА (ИПР) - есть ли там дополнительные ограничения по продолжительности рабочего дня (смены) (ч. 1 ст. 94, абз. 28 ч. 3 ст. 214, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительно сверьтесь с ИПРА (ИПР) - есть ли там дополнительные ограничения по продолжительности рабочего дня (смены) (ч. 1 ст. 94, абз. 28 ч. 3 ст. 214, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)При регистрации в целях поиска подходящей работы граждан предпенсионного возраста центр занятости населения запрашивает сведения об отнесении гражданина к соответствующей категории по системе межведомственного электронного взаимодействия. Граждане, относящиеся к категории инвалидов, регистрируются центром занятости населения в целях поиска работы при наличии выписки из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида. Данная выписка запрашивается центром занятости из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по системе межведомственного электронного взаимодействия.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)При регистрации в целях поиска подходящей работы граждан предпенсионного возраста центр занятости населения запрашивает сведения об отнесении гражданина к соответствующей категории по системе межведомственного электронного взаимодействия. Граждане, относящиеся к категории инвалидов, регистрируются центром занятости населения в целях поиска работы при наличии выписки из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида. Данная выписка запрашивается центром занятости из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по системе межведомственного электронного взаимодействия.
Статья: Проблемы реализации права инвалидов быть частью системы правосудия в качестве прямого участника (судьи)
(Семянникова Д.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 3)Комиссия работает в том числе над предотвращением дискриминации, до того как она произойдет, с помощью программ разъяснительной работы, обучения и технической помощи. В частности, выпускают информационные бюллетени, разъясняющие обязательства о разумном приспособлении к различным категориям работников. Например, существуют подобные издания по разумным приспособлениям для медицинских работников с инвалидностью, лиц с ограниченными возможностями, работающих в сфере ресторанного бизнеса, а также для адвокатов с ограниченными возможностями здоровья. Основная идея, реализуемая комиссией, заключается в устранении препятствий по осуществлению рабочих функций при помощи разумного приспособления. Просьба работодателя о разумном приспособлении может исходить как от самого лица с ограниченными возможностями здоровья, так и от третьей стороны, например от врача, который указывает ограничения на работу (в рамках российского законодательства подобный запрос возможно отразить в рекомендациях ИПРА).
(Семянникова Д.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 3)Комиссия работает в том числе над предотвращением дискриминации, до того как она произойдет, с помощью программ разъяснительной работы, обучения и технической помощи. В частности, выпускают информационные бюллетени, разъясняющие обязательства о разумном приспособлении к различным категориям работников. Например, существуют подобные издания по разумным приспособлениям для медицинских работников с инвалидностью, лиц с ограниченными возможностями, работающих в сфере ресторанного бизнеса, а также для адвокатов с ограниченными возможностями здоровья. Основная идея, реализуемая комиссией, заключается в устранении препятствий по осуществлению рабочих функций при помощи разумного приспособления. Просьба работодателя о разумном приспособлении может исходить как от самого лица с ограниченными возможностями здоровья, так и от третьей стороны, например от врача, который указывает ограничения на работу (в рамках российского законодательства подобный запрос возможно отразить в рекомендациях ИПРА).
Ситуация: Как получить технические средства реабилитации, в том числе протезы или инвалидную коляску?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)В случае если вид, наименование или характеристика (параметры) ТСР не соответствует Перечню показаний и противопоказаний для обеспечения инвалидов ТСР, уполномоченный орган в течение двух рабочих дней со дня размещения на Единой цифровой платформе сведений, подтверждающих необходимость предоставления инвалиду ТСР, или дня представления инвалидом (лицом, представляющим его интересы) ИПРА размещает на Единой цифровой платформе запрос на уточнение ТСР, предусмотренного ИПРА. В день размещения указанного запроса об этом уведомляется инвалид либо лицо, представляющее его интересы (п. 4(1) Правил).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)В случае если вид, наименование или характеристика (параметры) ТСР не соответствует Перечню показаний и противопоказаний для обеспечения инвалидов ТСР, уполномоченный орган в течение двух рабочих дней со дня размещения на Единой цифровой платформе сведений, подтверждающих необходимость предоставления инвалиду ТСР, или дня представления инвалидом (лицом, представляющим его интересы) ИПРА размещает на Единой цифровой платформе запрос на уточнение ТСР, предусмотренного ИПРА. В день размещения указанного запроса об этом уведомляется инвалид либо лицо, представляющее его интересы (п. 4(1) Правил).
Готовое решение: Какие особенности труда установлены для работника - инвалида 2 группы
(КонсультантПлюс, 2026)Сверьтесь с ИПРА (ИПР): есть ли там дополнительные ограничения по продолжительности рабочего дня (смены) (ч. 1 ст. 94, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Сверьтесь с ИПРА (ИПР): есть ли там дополнительные ограничения по продолжительности рабочего дня (смены) (ч. 1 ст. 94, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).
Готовое решение: Какие документы при приеме на работу затребовать у соискателя
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы принимаете инвалида на квотируемое рабочее место, вы вправе запросить у него ИПРА (ИПР). Это следует из ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ, ч. 2 ст. 11, ст. 21 Закона о социальной защите инвалидов, ст. ст. 38, 40 Закона о занятости N 565-ФЗ.
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы принимаете инвалида на квотируемое рабочее место, вы вправе запросить у него ИПРА (ИПР). Это следует из ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ, ч. 2 ст. 11, ст. 21 Закона о социальной защите инвалидов, ст. ст. 38, 40 Закона о занятости N 565-ФЗ.
Статья: Правовая основа трудоустройства граждан, имеющих ограничения по здоровью
(Серегина Л.В.)
("Журнал российского права", 2022, N 6)В настоящее время согласно Перечню сведений, запрашиваемых центрами занятости населения <25>, центры занятости населения запрашивают в Пенсионном фонде РФ (далее - ПФР) содержащиеся в федеральной государственной информационной системе "Федеральный реестр инвалидов" сведения об инвалидности (выписку из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида) при условии указания гражданином в заявлении соответствующей информации. Учитывая, что для поиска подходящей работы гражданам, имеющим ограничения по здоровью, центры занятости населения должны располагать информацией о наличии или об отсутствии у них инвалидности, из п. 6 Перечня сведений, запрашиваемых центрами занятости населения, предлагается исключить слова "при указании гражданином в заявлении соответствующей информации", предоставив тем самым центрам занятости населения возможность запрашивать в ПФР информацию о наличии или об отсутствии инвалидности вне зависимости от того, указано ли на это в заявлении гражданина.
(Серегина Л.В.)
("Журнал российского права", 2022, N 6)В настоящее время согласно Перечню сведений, запрашиваемых центрами занятости населения <25>, центры занятости населения запрашивают в Пенсионном фонде РФ (далее - ПФР) содержащиеся в федеральной государственной информационной системе "Федеральный реестр инвалидов" сведения об инвалидности (выписку из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида) при условии указания гражданином в заявлении соответствующей информации. Учитывая, что для поиска подходящей работы гражданам, имеющим ограничения по здоровью, центры занятости населения должны располагать информацией о наличии или об отсутствии у них инвалидности, из п. 6 Перечня сведений, запрашиваемых центрами занятости населения, предлагается исключить слова "при указании гражданином в заявлении соответствующей информации", предоставив тем самым центрам занятости населения возможность запрашивать в ПФР информацию о наличии или об отсутствии инвалидности вне зависимости от того, указано ли на это в заявлении гражданина.
Готовое решение: Какие особенности труда установлены для работников - инвалидов 3 группы
(КонсультантПлюс, 2026)Но дополнительно сверьтесь с ИПРА (ИПР) - там могут быть указаны ограничения по продолжительности рабочего дня (смены). В таком случае вам нужно следовать этим предписаниям (ч. 1 ст. 94, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Но дополнительно сверьтесь с ИПРА (ИПР) - там могут быть указаны ограничения по продолжительности рабочего дня (смены). В таком случае вам нужно следовать этим предписаниям (ч. 1 ст. 94, ч. 10 ст. 216.1 ТК РФ).