Запись в трудовой книжке об увольнении по статье 83

Подборка наиболее важных документов по запросу Запись в трудовой книжке об увольнении по статье 83 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжкаВ трудовой книжке делается запись об увольнении в соответствии с формулировкой, предусмотренной п. 11 ч. 1 ст. 83 ТК РФ, со ссылкой на данную норму (ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ, п. п. 15, 19 Порядка ведения и хранения трудовых книжек). Признавать недействительной запись о восстановлении не нужно. Подробнее о правилах заполнения трудовой книжки при увольнении см. п. 9 настоящего материала.

Нормативные акты

Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320н
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)
19. При прекращении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в трудовую книжку вносится запись об основаниях прекращения трудового договора со ссылкой на соответствующий пункт части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.