Выплаты попечителям
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты попечителям (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗаявление о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами >>>
Готовое решение: Как оплатить дополнительные выходные (дни отдыха) по уходу за детьми-инвалидами
(КонсультантПлюс, 2026)материальная ответственность по ст. 236 ТК РФ. Так, если оплатите работнику дополнительные выходные дни не полностью (например, только два дня из трех, которые полагаются работнику, при условии, что они не были использованы вторым родителем (опекуном, попечителем)). Оставшуюся сумму вам придется выплатить с процентами по этой статье.
(КонсультантПлюс, 2026)материальная ответственность по ст. 236 ТК РФ. Так, если оплатите работнику дополнительные выходные дни не полностью (например, только два дня из трех, которые полагаются работнику, при условии, что они не были использованы вторым родителем (опекуном, попечителем)). Оставшуюся сумму вам придется выплатить с процентами по этой статье.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 26 "Дееспособность несовершеннолетних в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет" ГК РФ"Гражданин, ограниченный судом в дееспособности по основаниям, предусмотренным настоящим пунктом, может распоряжаться выплачиваемыми на него алиментами, социальной пенсией, возмещением вреда здоровью и в связи со смертью кормильца и иными предоставляемыми на его содержание выплатами с письменного согласия попечителя, за исключением выплат, которые указаны в подпункте 1 пункта 2 статьи 26 настоящего Кодекса и которыми он вправе распоряжаться самостоятельно. Такой гражданин вправе распоряжаться указанными выплатами в течение срока, определенного попечителем. Распоряжение указанными выплатами может быть прекращено до истечения данного срока по решению попечителя."
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 7 "Застрахованные лица" Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"Таким образом, выплаты в пользу опекунов (попечителей), являющихся пенсионерами, по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье, с 1 июля 2020 г. не признаются объектом обложения страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование на основании вышеприведенного подпункта 1 пункта 1 статьи 420 Налогового кодекса как выплаты в пользу физических лиц, не подлежащих обязательному пенсионному страхованию.
Нормативные акты
Справочная информация: "Социальные налоговые вычеты, инвестиционные налоговые вычеты, налоговые вычеты на долгосрочные сбережения граждан, учитываемые в целях налогообложения дохода физических лиц"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Налоговый вычет в сумме уплаченных налогоплательщиком в налоговом периоде сберегательных взносов по договору (договорам) долгосрочных сбережений, заключенному (заключенным) налогоплательщиком с негосударственным пенсионным фондом в свою пользу и (или) в пользу членов семьи и (или) близких родственников в соответствии с СК РФ (супруга (супруги), родителей и детей, в т. ч. усыновителей и усыновленных, дедушек, бабушек и внуков, полнородных и неполнородных (имеющих общих отца или мать) братьев и сестер), детей-инвалидов, находящихся под опекой (попечительством), если основания для назначения выплат по такому договору (таким договорам) наступают не ранее чем через десять лет с даты его (их) заключения
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Налоговый вычет в сумме уплаченных налогоплательщиком в налоговом периоде сберегательных взносов по договору (договорам) долгосрочных сбережений, заключенному (заключенным) налогоплательщиком с негосударственным пенсионным фондом в свою пользу и (или) в пользу членов семьи и (или) близких родственников в соответствии с СК РФ (супруга (супруги), родителей и детей, в т. ч. усыновителей и усыновленных, дедушек, бабушек и внуков, полнородных и неполнородных (имеющих общих отца или мать) братьев и сестер), детей-инвалидов, находящихся под опекой (попечительством), если основания для назначения выплат по такому договору (таким договорам) наступают не ранее чем через десять лет с даты его (их) заключения
Готовое решение: Как получить семейную налоговую выплату работающим родителям, имеющим двух и более детей
(КонсультантПлюс, 2026)Выплата полагается работающим родителям, усыновителям, опекунам, попечителям с двумя детьми или более, если названные лица - граждане РФ и постоянно проживают в России. Это ежегодная мера социальной поддержки: можно вернуть часть уплаченного за прошлый год НДФЛ. Размер выплаты определяется как разница между этим уплаченным налогом (рассчитанным без учета отдельных вычетов) и налогом, рассчитанным с тех же доходов по ставке 6%.
(КонсультантПлюс, 2026)Выплата полагается работающим родителям, усыновителям, опекунам, попечителям с двумя детьми или более, если названные лица - граждане РФ и постоянно проживают в России. Это ежегодная мера социальной поддержки: можно вернуть часть уплаченного за прошлый год НДФЛ. Размер выплаты определяется как разница между этим уплаченным налогом (рассчитанным без учета отдельных вычетов) и налогом, рассчитанным с тех же доходов по ставке 6%.
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Если одним из родителей (опекуном, попечителем) дополнительные оплачиваемые выходные дни в календарном месяце использованы частично, другому родителю (опекуну, попечителю) в этом же календарном месяце предоставляются оставшиеся дополнительные оплачиваемые выходные дни.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Если одним из родителей (опекуном, попечителем) дополнительные оплачиваемые выходные дни в календарном месяце использованы частично, другому родителю (опекуну, попечителю) в этом же календарном месяце предоставляются оставшиеся дополнительные оплачиваемые выходные дни.
"Комментарий к Федеральному закону от 24 апреля 2008 г. N 48-ФЗ "Об опеке и попечительстве"
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)в отличие от действующих норм, допускающих выплату опекунам (попечителям) вознаграждения только в одном случае (приемная семья), в законопроекте допускается заключение договоров об осуществлении опеки (попечительства) при необходимости в любых случаях. Таким договором может быть предусмотрена выплата вознаграждения. Эта новелла будет способствовать, в частности, сокращению числа детей, воспитывающихся в учреждениях для детей, оставшихся без попечения родителей;
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)в отличие от действующих норм, допускающих выплату опекунам (попечителям) вознаграждения только в одном случае (приемная семья), в законопроекте допускается заключение договоров об осуществлении опеки (попечительства) при необходимости в любых случаях. Таким договором может быть предусмотрена выплата вознаграждения. Эта новелла будет способствовать, в частности, сокращению числа детей, воспитывающихся в учреждениях для детей, оставшихся без попечения родителей;
Статья: Опека и завещательное возложение: приглашение к обсуждению
(Внукова В.А., Воронова О.Н., Лихачева С.Н.)
("Наследственное право", 2023, N 1)Завещатель вправе определить имущество, за счет которого опекун (попечитель) будут производить расходы на содержание подопечного, а также имущество, за счет которого может производиться выплата вознаграждения опекуну (попечителю)".
(Внукова В.А., Воронова О.Н., Лихачева С.Н.)
("Наследственное право", 2023, N 1)Завещатель вправе определить имущество, за счет которого опекун (попечитель) будут производить расходы на содержание подопечного, а также имущество, за счет которого может производиться выплата вознаграждения опекуну (попечителю)".
Ситуация: Как признать гражданина ограниченно дееспособным?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)При этом распоряжаться выплачиваемыми на него алиментами, социальной пенсией, возмещением вреда здоровью и в связи со смертью кормильца и иными предоставляемыми на его содержание выплатами гражданин вправе только с письменного согласия попечителя, за исключением выплат, указанных в пп. 1 п. 2 ст. 26 ГК РФ и которыми он вправе распоряжаться самостоятельно. Распоряжаться указанными выплатами можно в течение срока, определенного попечителем, однако по решению попечителя распоряжение может быть прекращено до истечения данного срока.
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)При этом распоряжаться выплачиваемыми на него алиментами, социальной пенсией, возмещением вреда здоровью и в связи со смертью кормильца и иными предоставляемыми на его содержание выплатами гражданин вправе только с письменного согласия попечителя, за исключением выплат, указанных в пп. 1 п. 2 ст. 26 ГК РФ и которыми он вправе распоряжаться самостоятельно. Распоряжаться указанными выплатами можно в течение срока, определенного попечителем, однако по решению попечителя распоряжение может быть прекращено до истечения данного срока.
Ситуация: Кто обязан платить алименты и в каком размере?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Алименты на детей, оставшихся без попечения родителей, взыскиваются только через суд. Размер алиментов суд определяет в том же порядке, что и размер алиментов на несовершеннолетних детей. Они выплачиваются опекуну или попечителю ребенка, его приемным родителям или перечисляются на счет организации, в которой находится ребенок (образовательной, медицинской организаций, организации социального обслуживания и т.п.) (ст. 84 СК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Алименты на детей, оставшихся без попечения родителей, взыскиваются только через суд. Размер алиментов суд определяет в том же порядке, что и размер алиментов на несовершеннолетних детей. Они выплачиваются опекуну или попечителю ребенка, его приемным родителям или перечисляются на счет организации, в которой находится ребенок (образовательной, медицинской организаций, организации социального обслуживания и т.п.) (ст. 84 СК РФ).
Готовое решение: Как выплачивается ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка
(КонсультантПлюс, 2026)среднедушевой доход семьи не превышает прожиточный минимум на душу населения в субъекте РФ по месту жительства (пребывания) или фактического проживания, установленный на дату обращения за назначением пособия. Если ежемесячное пособие уже назначено и выплачивается одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей), при назначении пособия на последующего ребенка это правило не применяется. Для этого обратиться за назначением пособия нужно не позднее шести месяцев со дня рождения такого ребенка.
(КонсультантПлюс, 2026)среднедушевой доход семьи не превышает прожиточный минимум на душу населения в субъекте РФ по месту жительства (пребывания) или фактического проживания, установленный на дату обращения за назначением пособия. Если ежемесячное пособие уже назначено и выплачивается одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей), при назначении пособия на последующего ребенка это правило не применяется. Для этого обратиться за назначением пособия нужно не позднее шести месяцев со дня рождения такого ребенка.
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам1.2. Предоставляется ли родителю (опекуну, попечителю) социальный вычет по НДФЛ на обучение, если платежные документы оформлены на имя ребенка (подопечного)?
Готовое решение: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него необходимые документы, в частности заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Издайте приказ (распоряжение) о предоставлении таких выходных.
(КонсультантПлюс, 2026)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него необходимые документы, в частности заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Издайте приказ (распоряжение) о предоставлении таких выходных.