Выходной 1 сентября
Подборка наиболее важных документов по запросу Выходной 1 сентября (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Новости от 22.08.2025
("Главная книга", 2025, N 17)Средний заработок для выходного пособия с 1 сентября:
("Главная книга", 2025, N 17)Средний заработок для выходного пособия с 1 сентября:
Статья: Как с осени 2025 года считать средний заработок для выходного пособия
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2025, N 16)Как считаем выходное пособие с 1 сентября 2025 г.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2025, N 16)Как считаем выходное пособие с 1 сентября 2025 г.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 67 "Форма трудового договора" Трудового кодекса РФ"В соответствии с пунктом 4 Соглашения от 01.09.2024 о расторжении трудового договора N П05/2022 от 01.12.2022, работодатель принял на себя обязательство выплатить работнику в день увольнения выходное пособие в установленном размере - 313 953,60 руб.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Готовое решение: В каких случаях работникам предоставляются отгулы (дополнительные дни отдыха)
(КонсультантПлюс, 2026)Так, предоставление выходного дня для родителей первоклассников 1 сентября законом не предусмотрено, но его можно установить, в частности, в коллективном договоре или локальном нормативном акте.
(КонсультантПлюс, 2026)Так, предоставление выходного дня для родителей первоклассников 1 сентября законом не предусмотрено, но его можно установить, в частности, в коллективном договоре или локальном нормативном акте.
Типовая ситуация: Праздничные дни - 2026
(Издательство "Главная книга", 2026)1 сентября 2026 г. - рабочий день, родителям первоклассников выходной в этот день не положен. По согласованию с работодателем работник может взять отпуск за свой счет или отгул в счет отпуска.
(Издательство "Главная книга", 2026)1 сентября 2026 г. - рабочий день, родителям первоклассников выходной в этот день не положен. По согласованию с работодателем работник может взять отпуск за свой счет или отгул в счет отпуска.
Статья: Расчет выходного пособия и отпускных с 1 сентября 2025 года
(Агаева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 7)"Практическая бухгалтерия", 2025, N 7
(Агаева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 7)"Практическая бухгалтерия", 2025, N 7
Статья: Комментарий к Письму Социального фонда России от 10.11.2023 N 19-02/125694л <Порядок предоставления до 24 дней подряд дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2)Важные моменты при предоставлении накопленных выходных
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2)Важные моменты при предоставлении накопленных выходных
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 04.09.2025 N 14-1/ООГ-4011 <Новые правила назначения выходного пособия с 1 сентября 2025 года> и Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 09.09.2025 N 14-6/ООГ-4069
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 20)"Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 20
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 20)"Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 20
Вопрос: Являются ли День Конституции РФ и День знаний нерабочими праздничными днями?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)День знаний (1 сентября) не является нерабочим праздничным днем (ч. 1 ст. 112 ТК РФ). В этот день работодатель не обязан освобождать работника от работы, даже если тот должен сопровождать ребенка на торжественную линейку.
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)День знаний (1 сентября) не является нерабочим праздничным днем (ч. 1 ст. 112 ТК РФ). В этот день работодатель не обязан освобождать работника от работы, даже если тот должен сопровождать ребенка на торжественную линейку.