Входит ли в стаж судьи отпуск по уходу за ребенком

Подборка наиболее важных документов по запросу Входит ли в стаж судьи отпуск по уходу за ребенком (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Форма: Сведения о составе и движении судей федеральных судов общей юрисдикции и федеральных арбитражных судов. Форма N В 4.17 (годовая)
(Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 07.10.2020 N 185 (ред. от 03.07.2023))
В строке 29 учитываются судьи, которые в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации находятся в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком, а также в отпуске работника, усыновившего ребенка.

Судебная практика

Решение Высшей квалификационной коллегии судей РФ от 19.11.2019
Требование: О рекомендации кандидатом на должность судьи арбитражного апелляционного суда.
Решение: Требование удовлетворено, поскольку не имеется обстоятельств, препятствующих рекомендации судьи кандидатом на вакантную должность. Нарушений требований законодательства РФ о противодействии коррупции не установлено.
На все возникшие в ходе проверочных мероприятий и при рассмотрении материалов вопросы претендентом даны пояснения и приобщены соответствующие документы, которые оценены коллегией при принятии решения, в том числе о периоде нахождения в отпуске по уходу за ребенком и стаже работы в должности судьи, выявленных расхождениях в сведениях об учредительстве отца супруга, привлечении к административной ответственности матери.
Постановление Президиума Верховного Суда РФ от 13.11.1992
(ред. от 28.07.1999)
"О порядке выплаты судьям доплат за выслугу лет"
время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если отпуск приходится на время выполнения работы в должностях, указанных в настоящем пункте и пункте 3 Постановления;

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Комментарий к постановлениям Пленума Верховного Суда Российской Федерации по гражданским делам"
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. В.М. Жуйкова)
("НОРМА", 2008)
Как показала практика, данное разъяснение само по себе нуждается в пояснении, поскольку открытыми остались вопросы о том, полностью (три года) или частично (полтора года) следует засчитывать этот отпуск в стаж для назначения пенсии, а также о праве на льготное (кратное) исчисление времени нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком в стаж для назначения пенсии тогда, когда ее рабочий стаж учитывается при назначении пенсии в кратном исчислении. По мнению судей Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ, никаких оснований для ограничения зачета времени нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком ни в Законе, ни в подзаконных нормативных актах не установлено, в связи с чем время такого отпуска полностью должно учитываться в стаж для назначения пенсии, причем в льготном, при наличии к тому оснований, исчислении. Позиция о кратном зачете времени нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж для назначения пенсии основана на том, что это время полностью по правовым последствиям приравнено законодателем к времени основной работы женщины, поэтому при кратном зачете времени работы для пенсионных целей и время нахождения в отпуске по уходу за ребенком должно засчитываться в льготном исчислении.
"Комментарий к Федеральному конституционному закону от 21 июля 1994 г. N 1-ФКЗ "О Конституционном Суде Российской Федерации"
(постатейный)
(Батяев А.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2006)
Согласно п. 2 Инструкции в стаж работы по юридической профессии включается также работа на иных должностях, если она непосредственно связана с защитой прав и законных интересов граждан и юридических лиц, укреплением законности и правопорядка, требует знаний в каких-либо отраслях права и умения применять их на практике. Время исполнения народным заседателем обязанностей судьи районного (городского) суда засчитывается в стаж работы по юридической профессии. Период нахождения в частично оплачиваемом и дополнительном отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста соответственно 1,5 и 3 лет засчитывается в стаж работы по юридической профессии, если отпуск был предоставлен при выполнении обязанностей по одной из должностей государственной службы и других работах, указанных в Инструкции.

Нормативные акты