Возобновление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Подборка наиболее важных документов по запросу Возобновление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как предоставить ежегодный отпуск работнику, работающему на условиях неполного рабочего дня в отпуске по уходу за ребенком (не актуализируется с 1 января 2024 г.)
(КонсультантПлюс, 2023)Чтобы по окончании ежегодного отпуска возобновить отпуск по уходу за ребенком, нужно будет заново его оформить в обычном порядке, в частности, получить у работника заявление на отпуск по уходу за ребенком, издать приказ об отпуске. Такой приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это следует из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н, п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1.
(КонсультантПлюс, 2023)Чтобы по окончании ежегодного отпуска возобновить отпуск по уходу за ребенком, нужно будет заново его оформить в обычном порядке, в частности, получить у работника заявление на отпуск по уходу за ребенком, издать приказ об отпуске. Такой приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это следует из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н, п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1.
Статья: Новости от 29.07.2022
("Главная книга", 2022, N 16)Если сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет и работающая на полставки, хочет взять неоплачиваемый отпуск, ей придется прервать отпуск по уходу за ребенком. После того как отпуск будет отгулян, женщина вправе возобновить отпуск по уходу и опять получать пособие.
("Главная книга", 2022, N 16)Если сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет и работающая на полставки, хочет взять неоплачиваемый отпуск, ей придется прервать отпуск по уходу за ребенком. После того как отпуск будет отгулян, женщина вправе возобновить отпуск по уходу и опять получать пособие.
Нормативные акты
Постановление Фонда социального страхования РФ от 04.05.1995 N 22
(с изм. от 18.01.1996)
"О мерах по обеспечению пособиями по государственному социальному страхованию граждан, постоянно проживающих на территории Чеченской Республики, а также выехавших за ее пределы в связи с вооруженным конфликтом"
(вместе с "Временным порядком обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию граждан, постоянно проживающих на территории Чеченской Республики, а также выехавших за ее пределы в связи с вооруженным конфликтом")- пособия по беременности и родам, на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также в исключительных случаях по временной нетрудоспособности, если право на эти пособия возникло после прекращения работы и получатели пособий не могут возобновить работу в связи с беременностью, уходом за ребенком до достижения им возраста полутора лет либо нетрудоспособностью;
(с изм. от 18.01.1996)
"О мерах по обеспечению пособиями по государственному социальному страхованию граждан, постоянно проживающих на территории Чеченской Республики, а также выехавших за ее пределы в связи с вооруженным конфликтом"
(вместе с "Временным порядком обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию граждан, постоянно проживающих на территории Чеченской Республики, а также выехавших за ее пределы в связи с вооруженным конфликтом")- пособия по беременности и родам, на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также в исключительных случаях по временной нетрудоспособности, если право на эти пособия возникло после прекращения работы и получатели пособий не могут возобновить работу в связи с беременностью, уходом за ребенком до достижения им возраста полутора лет либо нетрудоспособностью;
Приказ ГУСП от 06.04.2018 N 18
(ред. от 28.09.2023)
"Об утверждении Порядка обеспечения военнослужащих Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации денежным довольствием и предоставления им и членам их семей отдельных выплат"
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.04.2018 N 50843)Пособие выплачивается в сроки, установленные для выплаты денежного довольствия, за период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет.
(ред. от 28.09.2023)
"Об утверждении Порядка обеспечения военнослужащих Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации денежным довольствием и предоставления им и членам их семей отдельных выплат"
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.04.2018 N 50843)Пособие выплачивается в сроки, установленные для выплаты денежного довольствия, за период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет.