Увольнение помощника судьи
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение помощника судьи (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Ивановского областного суда от 01.09.2021 по делу N 33-2088/2021, 2-1/2021
Категория: 1) Купля-продажа земли; 2) Споры с органами власти в сфере управления и контроля за государственным имуществом.
Требования: 1) О признании договора недействительным в целом; 2) По вопросам предоставления земельного участка; 3) По вопросам изменения вида разрешенного использования земельного участка.
Обстоятельства: Образование спорного земельного участка и его передача в частную собственность физического лица являются незаконными, поскольку у ответчика отсутствовали полномочия и правовые основания как для предоставления земельного участка в собственность, так и для определения вида его разрешенного использования, не соответствующего целевому назначению.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.Принимая во внимание непродолжительный период работы помощника прокурора Лебедевой Т.Ю. в качестве помощника судьи Гриневецкой Л.С., учитывая, что увольнение Лебедевой Т.Ю. с должности помощника судьи имело место за два года до рассмотрения настоящего дела, вышеприведенные обстоятельства, на которые ссылается ответчик К., не свидетельствуют о личной заинтересованности судьи Гриневецкой Л.С. в исходе дела и наличии оснований для ее отвода. Кроме того, в судебном заседании 2 марта 2021 года помощник прокурора сообщила сторонам о том, что ранее работала в Пучежском районном суде Ивановской области, однако отводов ответчиками в связи с данным обстоятельством не заявлено.
Категория: 1) Купля-продажа земли; 2) Споры с органами власти в сфере управления и контроля за государственным имуществом.
Требования: 1) О признании договора недействительным в целом; 2) По вопросам предоставления земельного участка; 3) По вопросам изменения вида разрешенного использования земельного участка.
Обстоятельства: Образование спорного земельного участка и его передача в частную собственность физического лица являются незаконными, поскольку у ответчика отсутствовали полномочия и правовые основания как для предоставления земельного участка в собственность, так и для определения вида его разрешенного использования, не соответствующего целевому назначению.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.Принимая во внимание непродолжительный период работы помощника прокурора Лебедевой Т.Ю. в качестве помощника судьи Гриневецкой Л.С., учитывая, что увольнение Лебедевой Т.Ю. с должности помощника судьи имело место за два года до рассмотрения настоящего дела, вышеприведенные обстоятельства, на которые ссылается ответчик К., не свидетельствуют о личной заинтересованности судьи Гриневецкой Л.С. в исходе дела и наличии оснований для ее отвода. Кроме того, в судебном заседании 2 марта 2021 года помощник прокурора сообщила сторонам о том, что ранее работала в Пучежском районном суде Ивановской области, однако отводов ответчиками в связи с данным обстоятельством не заявлено.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Судебное управление движением дела"
(Лазарев С.В.)
("Статут", 2022)<2> Наличие необходимых ресурсов (человеческих, материальных, финансовых) обеспечивается государством, которое решает вопрос о наличии необходимого количества судей и работников аппарата суда, зданий и помещений, оргтехники, средств связи, мебели, канцелярских принадлежностей и т.д. Соответственно, уже на этапе предварительного контроля может быть выявлена проблема, которая препятствует своевременному достижению цели (увольнение помощника судьи, отсутствие бумаги и т.п.).
(Лазарев С.В.)
("Статут", 2022)<2> Наличие необходимых ресурсов (человеческих, материальных, финансовых) обеспечивается государством, которое решает вопрос о наличии необходимого количества судей и работников аппарата суда, зданий и помещений, оргтехники, средств связи, мебели, канцелярских принадлежностей и т.д. Соответственно, уже на этапе предварительного контроля может быть выявлена проблема, которая препятствует своевременному достижению цели (увольнение помощника судьи, отсутствие бумаги и т.п.).
Статья: Увольнения личных помощников - анализ причин споров
(Сергеева Д.)
("Трудовое право", 2021, N 8)Есть такая должность - личный помощник. Проблема заключается в том, что отдельно законодательно статус личных помощников никаким образом не регулируется в отличие, к примеру, от помощников нотариусов, помощников прокуроров или помощников судей. Личные помощники, ну или же ассистенты, - те же самые работники, и отношения с ними должны регулироваться тем же трудовым правом, но порой возникают сложности. Однако данный массив трудовых споров не отличается большой численностью, даже скорее наоборот - споров мало, возможно, ввиду недостаточности урегулирования статуса личного помощника на законодательном уровне.
(Сергеева Д.)
("Трудовое право", 2021, N 8)Есть такая должность - личный помощник. Проблема заключается в том, что отдельно законодательно статус личных помощников никаким образом не регулируется в отличие, к примеру, от помощников нотариусов, помощников прокуроров или помощников судей. Личные помощники, ну или же ассистенты, - те же самые работники, и отношения с ними должны регулироваться тем же трудовым правом, но порой возникают сложности. Однако данный массив трудовых споров не отличается большой численностью, даже скорее наоборот - споров мало, возможно, ввиду недостаточности урегулирования статуса личного помощника на законодательном уровне.
Нормативные акты
Постановление Пленума ВАС РФ от 25.12.2013 N 100
(ред. от 11.07.2014)
"Об утверждении Инструкции по делопроизводству в арбитражных судах Российской Федерации (первой, апелляционной и кассационной инстанций)"2.8. При уходе в отпуск, перемещении по должности, увольнении или иных подобных обстоятельствах помощник судьи, секретарь судебного заседания, специалист судебного состава или структурного подразделения суда на основании распоряжения председателя судебного состава или руководителя подразделения передает имеющиеся у него судебные дела и документы специалисту, на которого возложены обязанности по ведению делопроизводства, под расписку в реестре (журнале учета заявлений и дел), а специалист принимает дела и документы и производит необходимые отметки в журнале учета заявлений и дел. Затем принятые дела и документы передаются под расписку в реестре другим исполнителям. Сведения о передаче вводятся в соответствующие системы автоматизации. Реестры хранятся в деле по номенклатуре судебного состава или структурного подразделения.
(ред. от 11.07.2014)
"Об утверждении Инструкции по делопроизводству в арбитражных судах Российской Федерации (первой, апелляционной и кассационной инстанций)"2.8. При уходе в отпуск, перемещении по должности, увольнении или иных подобных обстоятельствах помощник судьи, секретарь судебного заседания, специалист судебного состава или структурного подразделения суда на основании распоряжения председателя судебного состава или руководителя подразделения передает имеющиеся у него судебные дела и документы специалисту, на которого возложены обязанности по ведению делопроизводства, под расписку в реестре (журнале учета заявлений и дел), а специалист принимает дела и документы и производит необходимые отметки в журнале учета заявлений и дел. Затем принятые дела и документы передаются под расписку в реестре другим исполнителям. Сведения о передаче вводятся в соответствующие системы автоматизации. Реестры хранятся в деле по номенклатуре судебного состава или структурного подразделения.
"Правила организации и деятельности Суда Евразийского экономического союза"
(утв. приказом Председателя Суда Евразийского экономического союза от 14.04.2015 N 8)
(ред. от 12.10.2022)
(вместе с "Положением о Секретариате Суда Евразийского экономического союза", "Положением о секретариате судьи Суда Евразийского экономического союза")9.1. Прекращение трудового договора с советником (помощником) судьи и привлечение его к дисциплинарной ответственности возможно только с письменного согласия соответствующего судьи.
(утв. приказом Председателя Суда Евразийского экономического союза от 14.04.2015 N 8)
(ред. от 12.10.2022)
(вместе с "Положением о Секретариате Суда Евразийского экономического союза", "Положением о секретариате судьи Суда Евразийского экономического союза")9.1. Прекращение трудового договора с советником (помощником) судьи и привлечение его к дисциплинарной ответственности возможно только с письменного согласия соответствующего судьи.