Справка в центр занятости если сотрудник отработал менее 3 месяцев
Подборка наиболее важных документов по запросу Справка в центр занятости если сотрудник отработал менее 3 месяцев (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: ...Утверждена ли форма справки о среднем заработке за последние три месяца для постановки на учет в центр занятости и определения размера пособия по безработице? Возможно ли работодателю самостоятельно ее составить и какие сведения она должна содержать?
(Консультация эксперта, 2017)Вопрос: Работник организации (г. Москва), уволившийся в январе 2017 г., обратился к работодателю за справкой о среднем заработке за последние три месяца для постановки на учет в центр занятости и определения размера пособия по безработице. Утверждена ли форма такой справки? Возможно ли работодателю самостоятельно ее составить и какие сведения она должна содержать?
(Консультация эксперта, 2017)Вопрос: Работник организации (г. Москва), уволившийся в январе 2017 г., обратился к работодателю за справкой о среднем заработке за последние три месяца для постановки на учет в центр занятости и определения размера пособия по безработице. Утверждена ли форма такой справки? Возможно ли работодателю самостоятельно ее составить и какие сведения она должна содержать?
"Комментарий к Федеральному закону от 17 июля 1999 г. N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи"
(постатейный)
(Бондарева Э.С., Гусев А.Ю., Менкенов А.В., Антонова Н.В., Богатырева Н.В., Слесарев С.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2018)Порядок предоставления помощи - заявительный. Граждане обращаются с заявлением в орган социальной защиты с представлением документов, которые подтверждают нуждаемость в государственной социальной помощи: справки о доходах всех членов семьи за последние три месяца, справка об инвалидности или о том, что гражданин состоит на учете в службе занятости и занят поисками работы, и др. (п. 2.2.14 Порядка).
(постатейный)
(Бондарева Э.С., Гусев А.Ю., Менкенов А.В., Антонова Н.В., Богатырева Н.В., Слесарев С.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2018)Порядок предоставления помощи - заявительный. Граждане обращаются с заявлением в орган социальной защиты с представлением документов, которые подтверждают нуждаемость в государственной социальной помощи: справки о доходах всех членов семьи за последние три месяца, справка об инвалидности или о том, что гражданин состоит на учете в службе занятости и занят поисками работы, и др. (п. 2.2.14 Порядка).
Вопрос: Сотрудника сократили 30.10.2024. Средний заработок за 1-й и 2-й месяцы на период трудоустройства предприятие произвело. Имеет ли право учреждение выплачивать средний заработок за 3-й месяц трудоустройства данному сотруднику при наличии справки из центра занятости, где данный сотрудник признан безработным с 21.01.2025?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
"От приема до увольнения. Что нужно знать кадровику - 2022"
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)На основании заявления сотрудника в течение 3 рабочих дней выдайте ему справку о среднем заработке за последние 3 месяца для представления в службу занятости для признания безработным и назначения пособия по безработице (ч. 1 ст. 62 ТК РФ, абз. 1 п. 2 ст. 3, п. 1 ст. 31 Закона о занятости населения).
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)На основании заявления сотрудника в течение 3 рабочих дней выдайте ему справку о среднем заработке за последние 3 месяца для представления в службу занятости для признания безработным и назначения пособия по безработице (ч. 1 ст. 62 ТК РФ, абз. 1 п. 2 ст. 3, п. 1 ст. 31 Закона о занятости населения).
"Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. Л.В. Чистяковой, А.В. Касьянова)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)В соответствии с п. 2 ст. 3 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - Закон N 1032-1) решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается органами службы занятости по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня предъявления органам службы занятости паспорта, трудовой книжки или документов, их заменяющих, документов, удостоверяющих его квалификацию, справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих квалификации - паспорта и документа об образовании и (или) о квалификации.
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. Л.В. Чистяковой, А.В. Касьянова)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)В соответствии с п. 2 ст. 3 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - Закон N 1032-1) решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается органами службы занятости по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня предъявления органам службы занятости паспорта, трудовой книжки или документов, их заменяющих, документов, удостоверяющих его квалификацию, справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих квалификации - паспорта и документа об образовании и (или) о квалификации.
Статья: Средний заработок для службы занятости
(Яковенко Н.)
("Информационный бюллетень "Экспресс-бухгалтерия", 2016, N 14)Для назначения пособия по безработице уволенному работнику потребуется справка для центра (службы) занятости о его среднем заработке за последние три месяца работы. Однако прежде чем ее выдать, необходимо этот средний заработок рассчитать. Причем делается это по особым правилам.
(Яковенко Н.)
("Информационный бюллетень "Экспресс-бухгалтерия", 2016, N 14)Для назначения пособия по безработице уволенному работнику потребуется справка для центра (службы) занятости о его среднем заработке за последние три месяца работы. Однако прежде чем ее выдать, необходимо этот средний заработок рассчитать. Причем делается это по особым правилам.
Статья: Перечень важных документов на стадии принятия
("Главная книга", 2021, N 16)Минтруд подготовил новый порядок исчисления среднего заработка для всех случаев, предусмотренных Законом о занятости. По общему правилу средний заработок будет исчисляться за 3 месяца, предшествующих календарному кварталу перед месяцем подачи заявления в службу занятости. При этом работодатели должны будут оформлять справку о среднем заработке только в случаях, когда:
("Главная книга", 2021, N 16)Минтруд подготовил новый порядок исчисления среднего заработка для всех случаев, предусмотренных Законом о занятости. По общему правилу средний заработок будет исчисляться за 3 месяца, предшествующих календарному кварталу перед месяцем подачи заявления в службу занятости. При этом работодатели должны будут оформлять справку о среднем заработке только в случаях, когда:
"Порядок исчисления средней заработной платы и численности"
(7-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2020)Согласно пункту 4 Правил регистрации безработных граждан, утвержденных Постановлением N 891, постановка на регистрационный учет безработных граждан осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении указанными гражданами, в частности, справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы.
(7-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2020)Согласно пункту 4 Правил регистрации безработных граждан, утвержденных Постановлением N 891, постановка на регистрационный учет безработных граждан осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении указанными гражданами, в частности, справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы.
Статья: Организация надзора за соблюдением законодательства об оплате труда и занятости населения в прокуратуре Курганской области
(Ткачев И.В.)
("Прокурор", 2016, N 3)Проверкой установлено, что центрами занятости населения принимаются решения об отказе в признании граждан безработными лишь по причине отсутствия справок о среднем заработке по последнему месту работы за последние три месяца.
(Ткачев И.В.)
("Прокурор", 2016, N 3)Проверкой установлено, что центрами занятости населения принимаются решения об отказе в признании граждан безработными лишь по причине отсутствия справок о среднем заработке по последнему месту работы за последние три месяца.
Типовая ситуация: Средний заработок для пособия по безработице: расчет и оформление справки
(Издательство "Главная книга", 2025)Средний заработок для пособия по безработице: расчет и оформление справки
(Издательство "Главная книга", 2025)Средний заработок для пособия по безработице: расчет и оформление справки