Расчет компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания при сокращении госслужащего
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания при сокращении госслужащего (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие выплаты полагаются работникам при увольнении по сокращению
(КонсультантПлюс, 2024)Пример расчета компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания при сокращении госслужащего
(КонсультантПлюс, 2024)Пример расчета компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания при сокращении госслужащего
Обзор: "Споры госорганов с работниками: обзор интересных дел за 2020 год и I квартал 2021 года"
(КонсультантПлюс, 2021)Спор в пользу госслужащего решил и 1-й КСОЮ. Чиновника сократили и выплатили компенсацию в размере 4-месячного денежного содержания. Затем его восстановили в должности. В счет среднего заработка за время вынужденного прогула удалось зачесть лишь часть ранее выплаченной суммы. Остаток госорган хотел взыскать как неосновательное обогащение. Суд указал, что для работника это средства к существованию. Взыскать их можно, только если сотрудник действовал недобросовестно или если наниматель допустил счетную ошибку. Ничего этого не было. Наниматель сам виноват в излишней выплате, поскольку уволил сотрудника незаконно.
(КонсультантПлюс, 2021)Спор в пользу госслужащего решил и 1-й КСОЮ. Чиновника сократили и выплатили компенсацию в размере 4-месячного денежного содержания. Затем его восстановили в должности. В счет среднего заработка за время вынужденного прогула удалось зачесть лишь часть ранее выплаченной суммы. Остаток госорган хотел взыскать как неосновательное обогащение. Суд указал, что для работника это средства к существованию. Взыскать их можно, только если сотрудник действовал недобросовестно или если наниматель допустил счетную ошибку. Ничего этого не было. Наниматель сам виноват в излишней выплате, поскольку уволил сотрудника незаконно.
Нормативные акты
Приказ Минфина России от 29.11.2017 N 209н
(ред. от 21.08.2023)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- компенсаций государственным гражданским служащим в размере четырехмесячного денежного содержания при увольнении с гражданской службы в связи с ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы, а также реорганизацией государственного органа или изменением его структуры;
(ред. от 21.08.2023)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- компенсаций государственным гражданским служащим в размере четырехмесячного денежного содержания при увольнении с гражданской службы в связи с ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы, а также реорганизацией государственного органа или изменением его структуры;
Обзор: "Споры о премиях, компенсациях и иных выплатах госслужащим: обзор интересных дел за 2023 год"
(КонсультантПлюс, 2023)Незаконно сокращенного служащего восстановили. Средний заработок за период вынужденного прогула ему не выплатили. В счет этой суммы зачли ранее перечисленную компенсацию в размере 4-месячного денежного содержания. Чиновник посчитал, что так делать нельзя.
(КонсультантПлюс, 2023)Незаконно сокращенного служащего восстановили. Средний заработок за период вынужденного прогула ему не выплатили. В счет этой суммы зачли ранее перечисленную компенсацию в размере 4-месячного денежного содержания. Чиновник посчитал, что так делать нельзя.