Расторжение срочного трудового договора с руководителем
Подборка наиболее важных документов по запросу Расторжение срочного трудового договора с руководителем (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
(ред. от 29.09.2025)Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Расторжение трудового договора с руководителем организации
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Расторжение трудового договора с руководителем организации
Вопрос: О расторжении срочного трудового договора с гендиректором ООО в связи с истечением его полномочий.
(Письмо Минтруда России от 22.02.2024 N 14-6/ООГ-1007)Вопрос: Работник состоит в должности генерального директора ООО по срочному трудовому договору, заключенному на три года. В феврале 2024 г. срок его полномочий истекает. Как расторгнуть трудовые отношения: какое основание увольнения и какую статью ТК РФ указать в трудовой книжке и какое должностное лицо ООО может подписать приказ об увольнении?
(Письмо Минтруда России от 22.02.2024 N 14-6/ООГ-1007)Вопрос: Работник состоит в должности генерального директора ООО по срочному трудовому договору, заключенному на три года. В феврале 2024 г. срок его полномочий истекает. Как расторгнуть трудовые отношения: какое основание увольнения и какую статью ТК РФ указать в трудовой книжке и какое должностное лицо ООО может подписать приказ об увольнении?
Вопрос: О порядке досрочного расторжения трудового договора руководителем организации.
(Письмо Роструда от 06.03.2013 N ПГ/1063-6-1)Вопрос: О порядке досрочного расторжения трудового договора руководителем организации.
(Письмо Роструда от 06.03.2013 N ПГ/1063-6-1)Вопрос: О порядке досрочного расторжения трудового договора руководителем организации.