Директор едет в командировку
Подборка наиболее важных документов по запросу Директор едет в командировку (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Положение о командировках: вопросы практики
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 3)"Работникам возмещаются расходы по проезду и найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные), а также иные расходы, произведенные работником с разрешения руководителя организации".
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 3)"Работникам возмещаются расходы по проезду и найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные), а также иные расходы, произведенные работником с разрешения руководителя организации".
Статья: Длительные командировки - анализ практик и споров
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)В случае если работник хотя бы раз отказывается ехать в командировку без уважительной причины, просто из-за нежелания и/или плохих условий проживания и маленьких суточных, то работодатель вправе расценить это как неисполнение трудовых обязанностей и объявить работнику замечание или выговор (Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2019 N 33-24588/2019, Апелляционное определение ВС Республики Саха от 19.06.2019 N 33-2084/2019, Решение Мещанского районного суда Москвы от 02.08.2019 N 2-3575/19). При повторном отказе от командировки у работодателя возникает право на увольнение работника - за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей без уважительных причин.
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)В случае если работник хотя бы раз отказывается ехать в командировку без уважительной причины, просто из-за нежелания и/или плохих условий проживания и маленьких суточных, то работодатель вправе расценить это как неисполнение трудовых обязанностей и объявить работнику замечание или выговор (Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2019 N 33-24588/2019, Апелляционное определение ВС Республики Саха от 19.06.2019 N 33-2084/2019, Решение Мещанского районного суда Москвы от 02.08.2019 N 2-3575/19). При повторном отказе от командировки у работодателя возникает право на увольнение работника - за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей без уважительных причин.
Готовое решение: Как учесть командировочные расходы при расчете налога на прибыль
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник едет в командировку транспортом сторонней организации на основании договора перевозки без оформления проездных документов (билетов), срок командировки может быть определен по служебной записке работника. К ней прилагаются документы, подтверждающие использование такого транспорта для проезда к месту командировки и обратно (п. 6 Положения о служебных командировках). При этом срок, который указал работник в служебной записке, не должен выходить за рамки срока, определенного в решении руководителя о направлении в командировку (Письмо ФНС России от 24.11.2015 N СД-4-3/20427). По нашему мнению, несмотря на то, что Письмо ФНС России от 24.11.2015 N СД-4-3/20427 основано на утратившем силу Положении о служебных командировках, оно применимо.
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник едет в командировку транспортом сторонней организации на основании договора перевозки без оформления проездных документов (билетов), срок командировки может быть определен по служебной записке работника. К ней прилагаются документы, подтверждающие использование такого транспорта для проезда к месту командировки и обратно (п. 6 Положения о служебных командировках). При этом срок, который указал работник в служебной записке, не должен выходить за рамки срока, определенного в решении руководителя о направлении в командировку (Письмо ФНС России от 24.11.2015 N СД-4-3/20427). По нашему мнению, несмотря на то, что Письмо ФНС России от 24.11.2015 N СД-4-3/20427 основано на утратившем силу Положении о служебных командировках, оно применимо.
Статья: Автоматизируем оформление командировок
(Попова О.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 5)- оптимизировать количество заявок на командировку, если в одно направление едет более чем 1 сотрудник (групповая командировка);
(Попова О.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 5)- оптимизировать количество заявок на командировку, если в одно направление едет более чем 1 сотрудник (групповая командировка);
Статья: Как работать с удаленщиками
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2026, N 3)У нас работает удаленщик. Приказом руководителя его направили в командировку в другой город на встречу с руководством. С приказом о командировке его ознакомили по ЭКДО, выслали билеты и ваучеры на проживание в гостинице. А ехать работник отказывается. Можно ли его уволить?
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2026, N 3)У нас работает удаленщик. Приказом руководителя его направили в командировку в другой город на встречу с руководством. С приказом о командировке его ознакомили по ЭКДО, выслали билеты и ваучеры на проживание в гостинице. А ехать работник отказывается. Можно ли его уволить?
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 20.03.2024 N 03-03-06/1/25042 <Об учете при определении налоговой базы по налогу на прибыль расходов, связанных со служебными командировками и поездками работников с разъездным характером работ>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 11)По суточным - размер устанавливают приказом руководителя или любым другим нормативным актом. Далее в зависимости от вида разрешенных расходов в командировке прилагают также чеки, квитанции, договор и т.д. Например, если работник едет к месту командировки и обратно на личном транспорте, то фактический срок пребывания в месте командирования указывается в служебной записке. Ее работник пишет по возвращении из командировки. К ней прилагаются документы, подтверждающие как факт проезда на автомобиле, так и понесенные расходы на проезд (путевой лист, счета, квитанции, кассовые чеки и др.).
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 11)По суточным - размер устанавливают приказом руководителя или любым другим нормативным актом. Далее в зависимости от вида разрешенных расходов в командировке прилагают также чеки, квитанции, договор и т.д. Например, если работник едет к месту командировки и обратно на личном транспорте, то фактический срок пребывания в месте командирования указывается в служебной записке. Ее работник пишет по возвращении из командировки. К ней прилагаются документы, подтверждающие как факт проезда на автомобиле, так и понесенные расходы на проезд (путевой лист, счета, квитанции, кассовые чеки и др.).
Типовая ситуация: Командировка: оформление и расчеты с работником
(Издательство "Главная книга", 2026)Приказ о командировке издают по форме Т-9, а если едет несколько человек - по форме Т-9а. Приказ на свою командировку руководитель подписывает сам (Письмо Роструда от 11.03.2009 N 1143-ТЗ).
(Издательство "Главная книга", 2026)Приказ о командировке издают по форме Т-9, а если едет несколько человек - по форме Т-9а. Приказ на свою командировку руководитель подписывает сам (Письмо Роструда от 11.03.2009 N 1143-ТЗ).