Рассмотрение трудовых споров мировыми судьями
Подборка наиболее важных документов по запросу Рассмотрение трудовых споров мировыми судьями (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Подсудность гражданских дел мировому судье и районному суду
(КонсультантПлюс, 2025)...дела по спорам о материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю, относятся к индивидуальным трудовым спорам и мировому судье не подсудны независимо от цены иска.
(КонсультантПлюс, 2025)...дела по спорам о материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю, относятся к индивидуальным трудовым спорам и мировому судье не подсудны независимо от цены иска.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Мировое соглашение по трудовым спорам
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Утверждение мирового соглашения входит в компетенцию суда, рассматривающего трудовой спор. Мировое соглашение утверждается судом, в производстве которого находится судебное дело по трудовому спору (ч. 1 ст. 153.10 ГПК РФ). В случае если мировое соглашение заключено в процессе исполнения судебного акта, оно представляется на утверждение суда, рассмотревшего дело в качестве суда первой инстанции.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Утверждение мирового соглашения входит в компетенцию суда, рассматривающего трудовой спор. Мировое соглашение утверждается судом, в производстве которого находится судебное дело по трудовому спору (ч. 1 ст. 153.10 ГПК РФ). В случае если мировое соглашение заключено в процессе исполнения судебного акта, оно представляется на утверждение суда, рассмотревшего дело в качестве суда первой инстанции.
Статья: Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора: историко-правовой анализ
(Толкачев Н.С.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 4)Предпринимавшиеся во второй половине XIX в. попытки учреждения промышленных (трудовых) судов не увенчались успехом <29>. В связи с этим после принятия в 1864 г. Устава гражданского судопроизводства трудовые споры рассматривались мировыми судьями и относились к категории гражданских дел <30>. Отраслевые нормы, которые устанавливали бы какие-либо сроки обращения в суд или сроки исковой давности, отсутствовали.
(Толкачев Н.С.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 4)Предпринимавшиеся во второй половине XIX в. попытки учреждения промышленных (трудовых) судов не увенчались успехом <29>. В связи с этим после принятия в 1864 г. Устава гражданского судопроизводства трудовые споры рассматривались мировыми судьями и относились к категории гражданских дел <30>. Отраслевые нормы, которые устанавливали бы какие-либо сроки обращения в суд или сроки исковой давности, отсутствовали.
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел о материальной ответственности работника"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 05.12.2018)Таким образом, дела по спорам о материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю, относятся к индивидуальным трудовым спорам и мировому судье не подсудны независимо от цены иска.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 05.12.2018)Таким образом, дела по спорам о материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю, относятся к индивидуальным трудовым спорам и мировому судье не подсудны независимо от цены иска.
Приказ Следственного комитета РФ от 04.05.2011 N 80
"Об утверждении Инструкции об организации работы по защите интересов Следственного комитета Российской Федерации в судах"27. Правовое управление осуществляет защиту интересов СК России при рассмотрении мировыми судьями, федеральными судами общей юрисдикции и арбитражными судами, расположенными в г. Москве, дел следующих категорий (за исключением дел, защита интересов СК России по которым в судах осуществляется военными следственными органами):
"Об утверждении Инструкции об организации работы по защите интересов Следственного комитета Российской Федерации в судах"27. Правовое управление осуществляет защиту интересов СК России при рассмотрении мировыми судьями, федеральными судами общей юрисдикции и арбитражными судами, расположенными в г. Москве, дел следующих категорий (за исключением дел, защита интересов СК России по которым в судах осуществляется военными следственными органами):
Ситуация: Как взыскать невыплаченную премию с работодателя, в том числе после увольнения?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В комиссию по трудовым спорам (далее - КТС) вы можете обратиться с заявлением в трехмесячный срок со дня, когда вы узнали или должны были узнать о невыплате премии. Заявление подлежит обязательной регистрации в КТС, при этом трудовой спор должен быть рассмотрен в течение 10 календарных дней со дня подачи заявления. Пропущенный по уважительной причине срок может быть восстановлен КТС. По общему правилу спор рассматривается в вашем присутствии (ст. 386, ч. 1, 2, 3 ст. 387 ТК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В комиссию по трудовым спорам (далее - КТС) вы можете обратиться с заявлением в трехмесячный срок со дня, когда вы узнали или должны были узнать о невыплате премии. Заявление подлежит обязательной регистрации в КТС, при этом трудовой спор должен быть рассмотрен в течение 10 календарных дней со дня подачи заявления. Пропущенный по уважительной причине срок может быть восстановлен КТС. По общему правилу спор рассматривается в вашем присутствии (ст. 386, ч. 1, 2, 3 ст. 387 ТК РФ).
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Индивидуальные трудовые споры в соответствии с действующим законодательством рассматривают мировые судьи и районные суды.
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Индивидуальные трудовые споры в соответствии с действующим законодательством рассматривают мировые судьи и районные суды.
Статья: Медиация по трудовым спорам в праве Республики Узбекистан: перспективы применения опыта ОАЭ, Турции и США
(Мавлонова Н.Б., Гайдаенко Шер Н.И.)
("Третейский суд", 2024, N 1/2)Наконец, требуется уточнение на законодательном уровне процессуальных аспектов взаимодействия медиации с традиционными способами разрешения трудовых споров - рассмотрением в КТС и судах. В частности, как предлагает Г.М. Мансурова, можно предусмотреть возможность утверждения медиативного соглашения в качестве мирового соглашения в суде, приостановления производства по делу на время проведения медиации, учета результатов медиации при распределении судебных расходов <60>.
(Мавлонова Н.Б., Гайдаенко Шер Н.И.)
("Третейский суд", 2024, N 1/2)Наконец, требуется уточнение на законодательном уровне процессуальных аспектов взаимодействия медиации с традиционными способами разрешения трудовых споров - рассмотрением в КТС и судах. В частности, как предлагает Г.М. Мансурова, можно предусмотреть возможность утверждения медиативного соглашения в качестве мирового соглашения в суде, приостановления производства по делу на время проведения медиации, учета результатов медиации при распределении судебных расходов <60>.
"Гражданское процессуальное право. Общая часть: учебник: в 2 т."
(том 1)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. П.В. Крашенинникова)
("Статут", 2022)2) наличие высшего юридического образования или статуса адвоката либо ученой степени доктора или кандидата юридических наук, за исключением представительства у мировых судей, в районных судах. Данное требование не распространяется на законных представителей, представителей профсоюзов по трудовым спорам; арбитражных управляющих, патентных поверенных и в других случаях, предусмотренных законом. Особенности профессионального представительства в арбитражных судах определены в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 23 декабря 2021 г. N 46 "О применении Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении дел в суде первой инстанции" (п. 20 - 24) и могут иметь значение для представительства также в судах общей юрисдикции. Так, например, для совершения лицом действий технического характера, не связанных с оказанием квалифицированной юридической помощи по делу (например, передача в суд заявлений и ходатайств, производство выписок из материалов дела, снятие с них копий, получение копий судебных актов, исполнительного листа), представления документов, подтверждающих наличие высшего юридического образования либо ученой степени по юридической специальности, не требуется. В указанных случаях для совершения действий от имени лица, участвующего в деле, в арбитражном суде достаточно доверенности на представление интересов этого лица, оформленной в соответствии с требованиями гражданского законодательства (ст. 185 ГК РФ, ч. 5 ст. 3 АПК РФ).
(том 1)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. П.В. Крашенинникова)
("Статут", 2022)2) наличие высшего юридического образования или статуса адвоката либо ученой степени доктора или кандидата юридических наук, за исключением представительства у мировых судей, в районных судах. Данное требование не распространяется на законных представителей, представителей профсоюзов по трудовым спорам; арбитражных управляющих, патентных поверенных и в других случаях, предусмотренных законом. Особенности профессионального представительства в арбитражных судах определены в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 23 декабря 2021 г. N 46 "О применении Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении дел в суде первой инстанции" (п. 20 - 24) и могут иметь значение для представительства также в судах общей юрисдикции. Так, например, для совершения лицом действий технического характера, не связанных с оказанием квалифицированной юридической помощи по делу (например, передача в суд заявлений и ходатайств, производство выписок из материалов дела, снятие с них копий, получение копий судебных актов, исполнительного листа), представления документов, подтверждающих наличие высшего юридического образования либо ученой степени по юридической специальности, не требуется. В указанных случаях для совершения действий от имени лица, участвующего в деле, в арбитражном суде достаточно доверенности на представление интересов этого лица, оформленной в соответствии с требованиями гражданского законодательства (ст. 185 ГК РФ, ч. 5 ст. 3 АПК РФ).
Статья: Комиссии по трудовым спорам: казнить нельзя помиловать
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Районными судами в 2019 г. было рассмотрено 125,1 тыс. дел, возникающих из трудовых правоотношений (148,5 тыс. - в 2018 г.). Из них число трудовых споров об оплате труда уменьшилось с 92,2 тыс. в 2018 г. до 70,3 тыс. (23,7%). Из числа рассмотренных споров об оплате труда 60,8 тыс., или 86,4%, составляют дела о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат или компенсации за задержку их выплаты <10>.
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Районными судами в 2019 г. было рассмотрено 125,1 тыс. дел, возникающих из трудовых правоотношений (148,5 тыс. - в 2018 г.). Из них число трудовых споров об оплате труда уменьшилось с 92,2 тыс. в 2018 г. до 70,3 тыс. (23,7%). Из числа рассмотренных споров об оплате труда 60,8 тыс., или 86,4%, составляют дела о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат или компенсации за задержку их выплаты <10>.
Статья: Компетенция мирового судьи как фактор обеспечения доступности правосудия по гражданским делам
(Трофимова М.С.)
("Вестник гражданского процесса", 2023, N 6)За 25 лет функционирования мировой юстиции законодатель предпринимал и неоднократные попытки оптимизации родовой подсудности дел мировым судьям. Однако, несмотря на ежегодное увеличение нагрузки на районные суды, большинство таких изменений касались уменьшения категорий дел, рассматриваемых мировыми судьями. Так, законодатель вывел трудовые споры из их компетенции в 2008 г. <6>, передал в юрисдикцию районного суда дела об определении порядка пользования имуществом и алиментные споры в 2019 г. <7>. Таким образом, в законодательной практике прослеживается тенденция сужения компетенции мирового судьи. Учитывая, что мировые судьи являются самым доступным в организационном и процессуальном смыслах звеном судебной системы, данная тенденция нуждается в должном научном осмыслении.
(Трофимова М.С.)
("Вестник гражданского процесса", 2023, N 6)За 25 лет функционирования мировой юстиции законодатель предпринимал и неоднократные попытки оптимизации родовой подсудности дел мировым судьям. Однако, несмотря на ежегодное увеличение нагрузки на районные суды, большинство таких изменений касались уменьшения категорий дел, рассматриваемых мировыми судьями. Так, законодатель вывел трудовые споры из их компетенции в 2008 г. <6>, передал в юрисдикцию районного суда дела об определении порядка пользования имуществом и алиментные споры в 2019 г. <7>. Таким образом, в законодательной практике прослеживается тенденция сужения компетенции мирового судьи. Учитывая, что мировые судьи являются самым доступным в организационном и процессуальном смыслах звеном судебной системы, данная тенденция нуждается в должном научном осмыслении.
Статья: Реформирование гражданского процесса в Израиле: между общим правом и собственными подходами
(Примаков Д.Я.)
("Закон", 2024, N 8)Следующий этап реформирования пришелся на 20112013 годы. В 2011 году были подготовлены несколько законопроектов "Об обязательном арбитраже", но они, по сути, создавали третейские суды для рассмотрения разных видов споров (к примеру, страховых). В пояснении к одному из законопроектов говорилось, что большая нагрузка на судебную систему породила необходимость в разработке третейской процедуры. По замыслу разработчиков, определенные гражданские дела, подсудные мировым судам, могли бы быть переданы на рассмотрение третейского суда при согласии сторон. В качестве арбитра в третейском суде должен был выступать адвокат, назначенный министром юстиции после согласования в специальной комиссии <44>. Другой законопроект 2013 года предлагал ввести отдельную примирительную процедуру для трудовых споров <45>.
(Примаков Д.Я.)
("Закон", 2024, N 8)Следующий этап реформирования пришелся на 20112013 годы. В 2011 году были подготовлены несколько законопроектов "Об обязательном арбитраже", но они, по сути, создавали третейские суды для рассмотрения разных видов споров (к примеру, страховых). В пояснении к одному из законопроектов говорилось, что большая нагрузка на судебную систему породила необходимость в разработке третейской процедуры. По замыслу разработчиков, определенные гражданские дела, подсудные мировым судам, могли бы быть переданы на рассмотрение третейского суда при согласии сторон. В качестве арбитра в третейском суде должен был выступать адвокат, назначенный министром юстиции после согласования в специальной комиссии <44>. Другой законопроект 2013 года предлагал ввести отдельную примирительную процедуру для трудовых споров <45>.
Статья: Трудовая юстиция в России: предпосылки и перспективы
(Ханукаева Т.Э.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2)Неэффективность новой системы привела в 2008 г. к внесению изменений в Закон о мировых судьях, в соответствии с которыми трудовые споры больше не рассматривались мировыми судьями.
(Ханукаева Т.Э.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2)Неэффективность новой системы привела в 2008 г. к внесению изменений в Закон о мировых судьях, в соответствии с которыми трудовые споры больше не рассматривались мировыми судьями.
Интервью: В Израиле абсолютная адвокатская монополия
("Закон", 2024, N 8)Верховный суд не рассматривает дела по первой инстанции, кроме Высшего суда справедливости, который является частью Верховного суда и рассматривает дела, в которых запрашивается решение на основе справедливости либо которые не относятся по подсудности ни к одному суду.
("Закон", 2024, N 8)Верховный суд не рассматривает дела по первой инстанции, кроме Высшего суда справедливости, который является частью Верховного суда и рассматривает дела, в которых запрашивается решение на основе справедливости либо которые не относятся по подсудности ни к одному суду.