Расчет среднего заработка для отпуска в июне 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет среднего заработка для отпуска в июне 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск работнику учреждения
(КонсультантПлюс, 2025)Если в расчетном периоде были дни отпуска без сохранения заработной платы, при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении и подсчете стажа, дающего право на отпуск, нужно исключить периоды отпуска за свой счет, превысившие 14 календарных дней в рабочем году. Другими словами, окончание рабочего года отодвигается на число дней отсутствия работника, исключенных из стажа работы для отпуска (ч. 1 ст. 121 ТК РФ, Письма Минтруда России от 23.11.2018 N 14-2/В-933, от 18.10.2016 N 14-2/В-1045, Государственной инспекции труда в г. Москве от 04.06.2020 N 77/10-20669-ОБ/18-1299).
(КонсультантПлюс, 2025)Если в расчетном периоде были дни отпуска без сохранения заработной платы, при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении и подсчете стажа, дающего право на отпуск, нужно исключить периоды отпуска за свой счет, превысившие 14 календарных дней в рабочем году. Другими словами, окончание рабочего года отодвигается на число дней отсутствия работника, исключенных из стажа работы для отпуска (ч. 1 ст. 121 ТК РФ, Письма Минтруда России от 23.11.2018 N 14-2/В-933, от 18.10.2016 N 14-2/В-1045, Государственной инспекции труда в г. Москве от 04.06.2020 N 77/10-20669-ОБ/18-1299).
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 08.07.2020 N 998
"Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов, имеющих целевое назначение, из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации по финансовому обеспечению расходов, связанных с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским и иным работникам, которым в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации в 2020 году предоставлялись выплаты стимулирующего характера за выполнение особо важных работ, особые условия труда и дополнительную нагрузку, в том числе на компенсацию ранее произведенных субъектами Российской Федерации расходов на указанные цели"Vi - объем кассового исполнения i-м субъектом Российской Федерации расходов за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставленных бюджету i-го субъекта Российской Федерации на осуществление выплат стимулирующего характера медицинским работникам в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 2 апреля 2020 г. N 415 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования, в том числе в полном объеме, расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией" и от 12 апреля 2020 г. N 484 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19", по данным Федерального казначейства, по состоянию на 25 июня 2020 г.;
"Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов, имеющих целевое назначение, из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации по финансовому обеспечению расходов, связанных с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским и иным работникам, которым в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации в 2020 году предоставлялись выплаты стимулирующего характера за выполнение особо важных работ, особые условия труда и дополнительную нагрузку, в том числе на компенсацию ранее произведенных субъектами Российской Федерации расходов на указанные цели"Vi - объем кассового исполнения i-м субъектом Российской Федерации расходов за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставленных бюджету i-го субъекта Российской Федерации на осуществление выплат стимулирующего характера медицинским работникам в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 2 апреля 2020 г. N 415 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования, в том числе в полном объеме, расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией" и от 12 апреля 2020 г. N 484 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19", по данным Федерального казначейства, по состоянию на 25 июня 2020 г.;
Статья: Отпуска 2021: майские каникулы, карантинные больничные и другие особенности
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2021, N 11)Расчетный период у ваших сотрудников - 01.06.2020 - 31.05.2021. У работника, который на карантине с июня 2020 г. по май 2021 г., весь расчетный период состоит из времени, которое исключается при расчете среднего заработка <2>. Поэтому средний заработок для подсчета отпускных определите исходя из суммы зарплаты, начисленной за предшествующий период, равный расчетному <3>. То есть возьмите период 01.06.2019 - 31.05.2020.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2021, N 11)Расчетный период у ваших сотрудников - 01.06.2020 - 31.05.2021. У работника, который на карантине с июня 2020 г. по май 2021 г., весь расчетный период состоит из времени, которое исключается при расчете среднего заработка <2>. Поэтому средний заработок для подсчета отпускных определите исходя из суммы зарплаты, начисленной за предшествующий период, равный расчетному <3>. То есть возьмите период 01.06.2019 - 31.05.2020.
Вопрос: Как должен оплачиваться отпуск музыкального руководителя длиной 56 дней, если музыкальный руководитель работает на 1,5 ставки - в группах развивающей направленности и на 0,25 ставки - с детьми с ОВЗ?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) (ч. 4 ст. 139 ТК РФ).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) (ч. 4 ст. 139 ТК РФ).
Вопрос: Какой расчетный период применяется при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2020)Например, если дата увольнения работника приходится на 31 июля 2020 г., то средний дневной заработок для компенсации за неиспользованный отпуск надо рассчитывать за период с 1 августа 2019 г. по 31 июля 2020 г. При увольнении работника 30 июля 2020 г. для расчета среднего дневного заработка надо использовать период с 1 июля 2019 г. по 30 июня 2020 г.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2020)Например, если дата увольнения работника приходится на 31 июля 2020 г., то средний дневной заработок для компенсации за неиспользованный отпуск надо рассчитывать за период с 1 августа 2019 г. по 31 июля 2020 г. При увольнении работника 30 июля 2020 г. для расчета среднего дневного заработка надо использовать период с 1 июля 2019 г. по 30 июня 2020 г.
Статья: Средний заработок: расчет в иных случаях, предусмотренных трудовым законодательством
(Манохова С.В.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 7)<*> В ноябре 2019 года работник был в очередном отпуске. Дни нахождения в отпуске, а также начисленные отпускные при расчете среднего заработка не учитываются. В ноябре сотрудник отработал один день, за который получил оклад 2 500 руб.
(Манохова С.В.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 7)<*> В ноябре 2019 года работник был в очередном отпуске. Дни нахождения в отпуске, а также начисленные отпускные при расчете среднего заработка не учитываются. В ноябре сотрудник отработал один день, за который получил оклад 2 500 руб.
Вопрос: Работник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 июня по 6 августа 2020 г., с 13 июля работодатель отозвал работника из отпуска, часть неиспользованного отпуска заменил денежной компенсацией. Нужно ли производить перерасчет денежной компенсации, оставив средний заработок, который был рассчитан при расчете отпускных?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Работник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 июня 2020 г. по 6 августа 2020 г. на 66 календарных дней, с 13 июля 2020 года работодатель отозвал работника из ежегодного отпуска, а часть неиспользованного отпуска в количестве 25 календарных дней заменил денежной компенсацией. Нужно ли производить перерасчет денежной компенсации, оставив средний заработок, который был рассчитан при расчете отпускных?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Работник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 июня 2020 г. по 6 августа 2020 г. на 66 календарных дней, с 13 июля 2020 года работодатель отозвал работника из ежегодного отпуска, а часть неиспользованного отпуска в количестве 25 календарных дней заменил денежной компенсацией. Нужно ли производить перерасчет денежной компенсации, оставив средний заработок, который был рассчитан при расчете отпускных?
Статья: Исчисляем средний заработок
(Джабазян Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, рассчитывается с использованием среднемесячного числа календарных дней - 29,3 (ч. 4 ст. 139 ТК РФ). При этом порядок расчета среднего дневного заработка зависит от того, полностью отработаны месяцы расчетного периода или нет.
(Джабазян Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, рассчитывается с использованием среднемесячного числа календарных дней - 29,3 (ч. 4 ст. 139 ТК РФ). При этом порядок расчета среднего дневного заработка зависит от того, полностью отработаны месяцы расчетного периода или нет.
Вопрос: Сотрудникам учреждения выплачивается квартальная премия. За I квартал она начисляется в апреле, а выплачивается с зарплатой за апрель в мае. За II квартал начисляется в июле, выплачивается в августе и т.д. Каким образом данные премии следует учитывать при расчете отпускных?
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 8)Впоследствии при выплате в августе 2021 года премии за II квартал 2021 года средний заработок для выплаты отпускных нужно будет пересчитать, включив в расчет премию за II квартал 2021 года в размере двухмесячной части, и доплатить работнику полученную разницу.
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 8)Впоследствии при выплате в августе 2021 года премии за II квартал 2021 года средний заработок для выплаты отпускных нужно будет пересчитать, включив в расчет премию за II квартал 2021 года в размере двухмесячной части, и доплатить работнику полученную разницу.
Корреспонденция счетов: В связи с предоставлением декретного отпуска работнице выплачивается пособие по беременности и родам. Отпуск предоставлен на основании больничного листа с 12.02.2001 на 140 календарных дней. Как рассчитать сумму выплачиваемого пособия и отразить данную операцию в бухгалтерском учете в соответствии с новым Планом счетов?..
(Консультация эксперта, 2001)За март, апрель, май, июнь рассчитывать средний заработок не имеет смысла, так как в этих месяцах количество пропущенных вследствие отпуска рабочих дней будет совпадать с общим количеством рабочих дней данных месяцев. Следовательно, сумма пособия в каждом из этих месяцев будет составлять 18 000 руб.
(Консультация эксперта, 2001)За март, апрель, май, июнь рассчитывать средний заработок не имеет смысла, так как в этих месяцах количество пропущенных вследствие отпуска рабочих дней будет совпадать с общим количеством рабочих дней данных месяцев. Следовательно, сумма пособия в каждом из этих месяцев будет составлять 18 000 руб.
Вопрос: Как учитываются нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля с полным сохранением зарплаты (т.е. начисляются оклад и все надбавки, как за обычный рабочий день) при расчете среднего заработка для оплаты отпускных: учитываются дни и начисленные за этот период суммы; исключаются дни и начисленные за этот период суммы?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Как учитываются нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля с полным сохранением заработной платы (т.е. начисляются оклад и все надбавки, как если бы это был обычный рабочий день) при расчете среднего заработка для оплаты отпускных: учитываются дни и начисленные за этот период суммы; исключаются дни и начисленные за этот период суммы? Можно правовое обоснование?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Как учитываются нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля с полным сохранением заработной платы (т.е. начисляются оклад и все надбавки, как если бы это был обычный рабочий день) при расчете среднего заработка для оплаты отпускных: учитываются дни и начисленные за этот период суммы; исключаются дни и начисленные за этот период суммы? Можно правовое обоснование?