Расчет пособия по беременности и родам если год отработан не полностью
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет пособия по беременности и родам если год отработан не полностью (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Положение о ключевых показателях эффективности в организации
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)5.4. В случае если работник проработал в Организации неполный календарный год с момента трудоустройства, размер премиального вознаграждения корректируется пропорционально отработанному времени (в календарных днях).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)5.4. В случае если работник проработал в Организации неполный календарный год с момента трудоустройства, размер премиального вознаграждения корректируется пропорционально отработанному времени (в календарных днях).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Учет премий при расчете отпускных
(Зобова Е.П.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 4)Вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), иные премии по итогам работы за год, начисленные за предшествующий событию календарный год
(Зобова Е.П.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 4)Вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), иные премии по итогам работы за год, начисленные за предшествующий событию календарный год
Нормативные акты
<Письмо> Минздравсоцразвития РФ от 06.04.2006 N 126-МЗ
"О порядке осуществления денежных выплат медицинским работникам первичного медико-санитарного звена"4. В соответствии с Федеральным законом от 22 декабря 2005 г. N 180-ФЗ "Об отдельных вопросах исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и размерах страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в 2006 году" в среднем заработке при исчислении пособий учитываются все виды выплат по трудовым договорам, применяемые в организации, на которые в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются налоги и (или) страховые взносы, поступающие в бюджет Фонда социального страхования Российской Федерации.
"О порядке осуществления денежных выплат медицинским работникам первичного медико-санитарного звена"4. В соответствии с Федеральным законом от 22 декабря 2005 г. N 180-ФЗ "Об отдельных вопросах исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и размерах страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в 2006 году" в среднем заработке при исчислении пособий учитываются все виды выплат по трудовым договорам, применяемые в организации, на которые в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются налоги и (или) страховые взносы, поступающие в бюджет Фонда социального страхования Российской Федерации.
"Практические задачи по применению ст. 8 Федерального закона "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2004 год" от 08.12.2003 N 166-ФЗ"Таким образом, с 1 января 2004 года в расчете среднего дневного (часового) заработка для определения пособия по временной нетрудоспособности (по беременности и родам) учитываются не только начисленные в текущем календарном году премии и вознаграждения, но и начисленные в месяцах расчетного периода, приходящихся на предыдущий календарный год.