Рапорт на отпуск
Подборка наиболее важных документов по запросу Рапорт на отпуск (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Подлог документов или иной обман как способы уклонения военнослужащего от исполнения обязанностей военной службы
(Мелешко П.Е.)
("Право в Вооруженных Силах", 2025, N 2)В данном случае, несмотря на то что основанием для предоставления отпуска явились документы (рапорт и справка-вызов), преступление в виде уклонения от исполнения обязанностей военной службы было совершено П. путем иного обмана, который выразился в том, что П. фактически не выполнил по субъективным причинам условия, для которых ему предоставлялся учебный отпуск. При этом не имеет значения момент возникновения у него цели уклониться от исполнения обязанностей военной службы, т.е. как до момента предоставления отпуска, так и в период его проведения.
(Мелешко П.Е.)
("Право в Вооруженных Силах", 2025, N 2)В данном случае, несмотря на то что основанием для предоставления отпуска явились документы (рапорт и справка-вызов), преступление в виде уклонения от исполнения обязанностей военной службы было совершено П. путем иного обмана, который выразился в том, что П. фактически не выполнил по субъективным причинам условия, для которых ему предоставлялся учебный отпуск. При этом не имеет значения момент возникновения у него цели уклониться от исполнения обязанностей военной службы, т.е. как до момента предоставления отпуска, так и в период его проведения.
Ситуация: Какие льготы и социальные гарантии предоставляются сотрудникам ОВД?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Кроме того, сотруднику ОВД оказывается материальная помощь в размере не менее одного оклада ежегодно при уходе в основной отпуск или в иные сроки по рапорту сотрудника. Если в течение календарного года он не обращался с таким рапортом, материальную помощь он получит в декабре текущего года. Сотруднику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, материальная помощь оказывается в декабре текущего года или в иные сроки по рапорту сотрудника.
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Кроме того, сотруднику ОВД оказывается материальная помощь в размере не менее одного оклада ежегодно при уходе в основной отпуск или в иные сроки по рапорту сотрудника. Если в течение календарного года он не обращался с таким рапортом, материальную помощь он получит в декабре текущего года. Сотруднику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, материальная помощь оказывается в декабре текущего года или в иные сроки по рапорту сотрудника.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 82 "Основания прекращения или расторжения контракта" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Проанализировав положения статей 82, 84 Федерального закона от 30 ноября 2011 года 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации судебные инстанции пришли к правильному выводу о том, что при предоставлении отпуска с последующим увольнением фактически трудовые отношения с работником прекращаются с момента начала отпуска, в связи с чем право работника отозвать заявление об увольнении по собственному желанию (рапорт сотрудника органов внутренних дел об увольнении по собственной инициативе) может быть реализовано работником, в данном случае сотрудником органов внутренних дел, только до прекращения работы (службы) в связи с использованием отпуска и последующим увольнением, то есть до дня начала отпуска."
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 14 "Возмещение вреда и меры социальной поддержки граждан, получивших или перенесших лучевую болезнь, другие заболевания, и инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы" Закона РФ "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС""Подача Машкало С.А. 14.01.2021 (за 2 дня до истечения срока контракта) рапорта о предоставлении ему дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней в соответствии с п. 5 ч. 1 ст. 14 Закона Российской Федерации от 15 мая 1991 года N 1244-I, выплата компенсации за неиспользование которого действующим специальным законодательством не предусмотрена, и последующее изменение судом общей юрисдикции даты увольнения в связи с наличием права физического лица на указанный отпуск, не подтверждает наличие в действиях Петрозаводского линейного отдела противоправности поведения, поскольку в силу вышеуказанных позиций Конституционного суда РФ и Верховного суда РФ расторжения контракта при достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе не зависит от воли сторон, а предусмотрена непосредственно в законе, в связи с чем правоотношения прекращаются при наступлении определенной календарной даты, в рассматриваемом случае - последним днем контракта совпадающей с датой достижения возраста Машкало С.А. 55 лет."
Нормативные акты
Приказ МВД России от 01.02.2018 N 50
(ред. от 29.04.2026)
"Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.03.2018 N 50460)298. Основаниями для предоставления отпуска являются график отпусков и рапорт сотрудника, в котором указываются дата начала отпуска, согласованная с непосредственным руководителем (начальником), место проведения отпуска и вид транспорта, которым планируется следование к месту проведения отпуска.
(ред. от 29.04.2026)
"Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.03.2018 N 50460)298. Основаниями для предоставления отпуска являются график отпусков и рапорт сотрудника, в котором указываются дата начала отпуска, согласованная с непосредственным руководителем (начальником), место проведения отпуска и вид транспорта, которым планируется следование к месту проведения отпуска.
Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237
(ред. от 31.12.2025)
"Вопросы прохождения военной службы"
(вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")18. Дополнительные отпуска, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его рапорту на основании приказа командира воинской части.
(ред. от 31.12.2025)
"Вопросы прохождения военной службы"
(вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")18. Дополнительные отпуска, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его рапорту на основании приказа командира воинской части.
Статья: О некоторых вопросах применения военными судами законодательства о денежном довольствии военнослужащих (по материалам судебной практики)
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 8)Несмотря на то что полученное Ц. за указанные периоды денежное довольствие произведено ему необоснованно, материалы дела не содержат сведений о его недобросовестности при издании приказов о предоставлении дополнительных (учебных) отпусков или допущенной при начислении денежного довольствия счетной ошибке. При этом обращение ответчика с рапортами о предоставлении отпусков не свидетельствует о наличии в его действиях недобросовестности, поскольку принятие решения по ним относилось к исключительной компетенции командования, которое, удовлетворяя рапорты, располагало сведениями о продолжительности военной службы Ц. <6>.
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 8)Несмотря на то что полученное Ц. за указанные периоды денежное довольствие произведено ему необоснованно, материалы дела не содержат сведений о его недобросовестности при издании приказов о предоставлении дополнительных (учебных) отпусков или допущенной при начислении денежного довольствия счетной ошибке. При этом обращение ответчика с рапортами о предоставлении отпусков не свидетельствует о наличии в его действиях недобросовестности, поскольку принятие решения по ним относилось к исключительной компетенции командования, которое, удовлетворяя рапорты, располагало сведениями о продолжительности военной службы Ц. <6>.
Статья: Квалификация взяточничества (решение спорных моментов уголовно-правовой квалификации военными судами)
(Смирнов Д.В.)
("Право в Вооруженных Силах", 2021, N 9)Также Т., используя в корыстных целях обращение подчиненного ему военнослужащего ефрейтора Б. с рапортом о предоставлении части основного отпуска, заявил ему, что за совершение действий в его пользу и последующее предоставление части основного отпуска Б. должен передать вознаграждение в виде автомобильной магнитолы и автомобильной акустической системы. В результате Б. передал Т. указанное имущество на общую сумму 7 797 руб.
(Смирнов Д.В.)
("Право в Вооруженных Силах", 2021, N 9)Также Т., используя в корыстных целях обращение подчиненного ему военнослужащего ефрейтора Б. с рапортом о предоставлении части основного отпуска, заявил ему, что за совершение действий в его пользу и последующее предоставление части основного отпуска Б. должен передать вознаграждение в виде автомобильной магнитолы и автомобильной акустической системы. В результате Б. передал Т. указанное имущество на общую сумму 7 797 руб.
Ситуация: Каков порядок предоставления отпуска военнослужащим?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Дополнительные отпуска предоставляются военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его рапорту на основании приказа командира воинской части (п. 18 ст. 31 Положения).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Дополнительные отпуска предоставляются военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его рапорту на основании приказа командира воинской части (п. 18 ст. 31 Положения).
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Основанием для предоставления дополнительного отпуска является рапорт (заявление) сотрудника, который подается не позднее чем за две недели до предполагаемого отдыха. Временной интервал устанавливается не случайно, он необходим для расчета отпускных выплат.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Основанием для предоставления дополнительного отпуска является рапорт (заявление) сотрудника, который подается не позднее чем за две недели до предполагаемого отдыха. Временной интервал устанавливается не случайно, он необходим для расчета отпускных выплат.
Статья: Работник уходит в отпуск по графику
(Зуев С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 5)Судебная практика. Отпуск полковника внутренней службы был заранее запланирован графиком отпусков. 23.12.2015 она подала рапорт о предоставлении отпуска в запланированные даты и ушла в него с 11.01.2016.
(Зуев С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 5)Судебная практика. Отпуск полковника внутренней службы был заранее запланирован графиком отпусков. 23.12.2015 она подала рапорт о предоставлении отпуска в запланированные даты и ушла в него с 11.01.2016.