Проведение семинара
Подборка наиболее важных документов по запросу Проведение семинара (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Годовая бухгалтерская отчетность некоммерческих организаций
(КонсультантПлюс, 2026)показатель с кодом 6310 отразите исходя из величины средств, направленных (использованных) на осуществление целевых программ, предусмотренных сметой вашей НКО. Общую сумму этих расходов детализируйте показателями с кодами 6311 - 6313, выделив расходы на социальную и благотворительную помощь, проведение конференций, совещаний, семинаров и иных мероприятий.
(КонсультантПлюс, 2026)показатель с кодом 6310 отразите исходя из величины средств, направленных (использованных) на осуществление целевых программ, предусмотренных сметой вашей НКО. Общую сумму этих расходов детализируйте показателями с кодами 6311 - 6313, выделив расходы на социальную и благотворительную помощь, проведение конференций, совещаний, семинаров и иных мероприятий.
Готовое решение: Какие меры поддержки существуют для социально ориентированных некоммерческих организаций (СОНКО)
(КонсультантПлюс, 2026)проведения конференций, семинаров и иных мероприятий, в том числе межрегиональных и региональных, по актуальным вопросам деятельности СОНКО, государственной и муниципальной поддержки СОНКО, организации эффективного взаимодействия с СОНКО, обмену опытом и распространению лучших практик;
(КонсультантПлюс, 2026)проведения конференций, семинаров и иных мероприятий, в том числе межрегиональных и региональных, по актуальным вопросам деятельности СОНКО, государственной и муниципальной поддержки СОНКО, организации эффективного взаимодействия с СОНКО, обмену опытом и распространению лучших практик;
Нормативные акты
Приказ Госстроя РФ от 23.12.1998 N 42
"О проведении Международного семинара ЕЭК ООН"ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
"О проведении Международного семинара ЕЭК ООН"ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 31.01.2025 N 03-04-06/8582 <Оплата проезда и проживания физлицам на ГПД: что с НДФЛ и страховыми взносами?>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 8)Организация заключила договоры ГПХ с физлицами-самозанятыми на оказание услуг по проведению семинаров и чтению лекций. Им были оплачены проезд и проживание. Минфин России в Письме от 31.01.2025 N 03-04-06/8582 ответил на следующие вопросы:
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 8)Организация заключила договоры ГПХ с физлицами-самозанятыми на оказание услуг по проведению семинаров и чтению лекций. Им были оплачены проезд и проживание. Минфин России в Письме от 31.01.2025 N 03-04-06/8582 ответил на следующие вопросы:
Статья: Работа с персональными данными. Отвечаем на вопросы
(Свистунова Н.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 7)22.05.2024 журнал "Юридический справочник руководителя" и сайт delo-press.ru провели онлайн-семинар "Работа с персональными данными без ошибок". Во время семинара спикер - эксперт по трудовым отношениям Юлия Жижерина - отвечала на вопросы слушателей семинара. Мы собрали наиболее интересные в статью, дополнив ссылками на нормативную базу и расширенную аргументацию. Публикуем разбор следующих ситуаций: что делать, если сотрудник продолжает работать, но отзывает свое согласие на обработку персданных; сколько целей обработки персданных можно указать в одном согласии; требуется ли согласие работника на обработку персональных данных, если камеры установлены только в коридорах; какое согласие на обработку персданных нужно запросить с работника для запроса о нем данных в учебном заведении; каких сотрудников надо указывать в приказе, утверждающем перечень лиц, имеющих доступ к персданным; можно ли прописать в ЛНА места хранения и обработки персданных; нужно ли согласие работника для добавления его в общий чат мессенджера и пр.
(Свистунова Н.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 7)22.05.2024 журнал "Юридический справочник руководителя" и сайт delo-press.ru провели онлайн-семинар "Работа с персональными данными без ошибок". Во время семинара спикер - эксперт по трудовым отношениям Юлия Жижерина - отвечала на вопросы слушателей семинара. Мы собрали наиболее интересные в статью, дополнив ссылками на нормативную базу и расширенную аргументацию. Публикуем разбор следующих ситуаций: что делать, если сотрудник продолжает работать, но отзывает свое согласие на обработку персданных; сколько целей обработки персданных можно указать в одном согласии; требуется ли согласие работника на обработку персональных данных, если камеры установлены только в коридорах; какое согласие на обработку персданных нужно запросить с работника для запроса о нем данных в учебном заведении; каких сотрудников надо указывать в приказе, утверждающем перечень лиц, имеющих доступ к персданным; можно ли прописать в ЛНА места хранения и обработки персданных; нужно ли согласие работника для добавления его в общий чат мессенджера и пр.
Путеводитель по судебной практике: Возмездное оказание услуг.
Компенсируются ли расходы исполнителя при отказе заказчика от договора возмездного оказания услуг, если не подтверждено, что они были осуществлены в связи с предстоящим оказанием услуг именно заказчику
(КонсультантПлюс, 2026)"...Предпринимателем Юдушкиным А.В. был выставлен обществу "Авиа ГСМ Сервис" счет от 27.02.2006 N 4 на предварительную оплату услуг по проведению семинара на сумму 2308200 рублей. Платежным поручением от 13.03.2006 N 123 общество перечислило предпринимателю данную сумму.
Компенсируются ли расходы исполнителя при отказе заказчика от договора возмездного оказания услуг, если не подтверждено, что они были осуществлены в связи с предстоящим оказанием услуг именно заказчику
(КонсультантПлюс, 2026)"...Предпринимателем Юдушкиным А.В. был выставлен обществу "Авиа ГСМ Сервис" счет от 27.02.2006 N 4 на предварительную оплату услуг по проведению семинара на сумму 2308200 рублей. Платежным поручением от 13.03.2006 N 123 общество перечислило предпринимателю данную сумму.
Статья: Музыкальное воздействие мошенников на потерпевших и возможности судебных экспертиз
(Китаев Н.Н., Китаева В.Н.)
("Современное право", 2025, N 10)Организаторы финансовых пирамид используют такие физиологические факторы, как длительное многочасовое воздействие, повышающее утомляемость; отсутствие перерывов или их минимизация во времени; интенсивное информационное воздействие на "гостей" со стороны организаторов; нахождение в закрытом, непроветриваемом зале, а также настойчивый, специально подобранный музыкальный фон. Все это позволяет доводить жертву до такого состояния, при котором она становится более восприимчива к манипулятивному воздействию и менее критична к происходящему. Во время проведения семинаров-презентаций насыщенный музыкальный фон создает дополнительную нагрузку на сенсорную систему. Ритм, темп и тембр звучания музыки способствуют повышению эмоционального фона, настроения слушателей, искусственному формированию эйфорического состояния. Кроме того, звучание громкой музыки не дает возможности для полноценной беседы между приглашенными, которые не могут поделиться впечатлениями относительно происходящего [1, с. 4].
(Китаев Н.Н., Китаева В.Н.)
("Современное право", 2025, N 10)Организаторы финансовых пирамид используют такие физиологические факторы, как длительное многочасовое воздействие, повышающее утомляемость; отсутствие перерывов или их минимизация во времени; интенсивное информационное воздействие на "гостей" со стороны организаторов; нахождение в закрытом, непроветриваемом зале, а также настойчивый, специально подобранный музыкальный фон. Все это позволяет доводить жертву до такого состояния, при котором она становится более восприимчива к манипулятивному воздействию и менее критична к происходящему. Во время проведения семинаров-презентаций насыщенный музыкальный фон создает дополнительную нагрузку на сенсорную систему. Ритм, темп и тембр звучания музыки способствуют повышению эмоционального фона, настроения слушателей, искусственному формированию эйфорического состояния. Кроме того, звучание громкой музыки не дает возможности для полноценной беседы между приглашенными, которые не могут поделиться впечатлениями относительно происходящего [1, с. 4].
Путеводитель по налогам. Практическое пособие по заполнению Отчета о целевом использовании средств за 2025 г.2.3.3. Показатель 6312 "проведение конференций, совещаний,
Статья: Виды объектов авторского права, создаваемых и используемых в сфере науки и образования
(Титова Н.С.)
("Юрист", 2025, N 10)В связи с вышеизложенным следует различать выполнение непосредственно трудовой функции работником (чтение лекций, проведение семинаров, выполнение практических занятий, проведение научных исследований) и когда работник выполняют свою творческую работу в неурочное время для создания произведения, не связанного с преподавательской (научной) деятельностью, обусловленной его трудовыми отношениями с работодателем.
(Титова Н.С.)
("Юрист", 2025, N 10)В связи с вышеизложенным следует различать выполнение непосредственно трудовой функции работником (чтение лекций, проведение семинаров, выполнение практических занятий, проведение научных исследований) и когда работник выполняют свою творческую работу в неурочное время для создания произведения, не связанного с преподавательской (научной) деятельностью, обусловленной его трудовыми отношениями с работодателем.
Готовое решение: Как составить договор возмездного оказания услуг между юридическими лицами
(КонсультантПлюс, 2026)"Исполнитель обязуется оказать услуги по проведению семинара на тему "Новации в российском законодательстве" для сотрудников заказчика "___" ________ 20____ г. продолжительностью 4 академических часа (по 45 минут каждый). Начало оказания услуг - 12:00 по московскому времени".
(КонсультантПлюс, 2026)"Исполнитель обязуется оказать услуги по проведению семинара на тему "Новации в российском законодательстве" для сотрудников заказчика "___" ________ 20____ г. продолжительностью 4 академических часа (по 45 минут каждый). Начало оказания услуг - 12:00 по московскому времени".
Готовое решение: Как осуществляется квотирование рабочих мест для приема на работу инвалидов
(КонсультантПлюс, 2026)За содействием в установлении в организации квот вы можете обратиться в органы службы занятости. Они могут, например, информировать вас о требованиях законодательства, проводить встречи и семинары для разъяснения этих требований, а также порядка установления квот, разрабатывать методические материалы по вопросам о том, как исчислять и выполнять квоту (п. 15 Методических рекомендаций, утвержденных Приказом Минтруда России от 12.11.2024 N 614, п. 14 Методических рекомендаций, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.08.2024 N 399).
(КонсультантПлюс, 2026)За содействием в установлении в организации квот вы можете обратиться в органы службы занятости. Они могут, например, информировать вас о требованиях законодательства, проводить встречи и семинары для разъяснения этих требований, а также порядка установления квот, разрабатывать методические материалы по вопросам о том, как исчислять и выполнять квоту (п. 15 Методических рекомендаций, утвержденных Приказом Минтруда России от 12.11.2024 N 614, п. 14 Методических рекомендаций, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.08.2024 N 399).
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)1. Не указан доход от преподавательской, научной и иной творческой деятельности (чтения лекций, проведения семинаров, тренингов) в организациях, в отношении которых служащий не осуществляет функции государственного (муниципального) управления, сумма которого составляет не более 10% от дохода служащего за последний год и не превышает 100 000 руб., при условии, что служащий надлежащим образом уведомил о выполнении иной оплачиваемой работы.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)1. Не указан доход от преподавательской, научной и иной творческой деятельности (чтения лекций, проведения семинаров, тренингов) в организациях, в отношении которых служащий не осуществляет функции государственного (муниципального) управления, сумма которого составляет не более 10% от дохода служащего за последний год и не превышает 100 000 руб., при условии, что служащий надлежащим образом уведомил о выполнении иной оплачиваемой работы.