После командировки сотрудник остался на выходные
Подборка наиболее важных документов по запросу После командировки сотрудник остался на выходные (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Последние изменения: Бухгалтерский учет и налогообложение командировочных расходов
(КонсультантПлюс, 2025)В том случае, когда работник после завершения командировки остается в этом месте на выходные или нерабочие праздничные дни, оплата проезда не приведет к возникновению у него экономической выгоды. Следовательно, НДФЛ не начисляется.
(КонсультантПлюс, 2025)В том случае, когда работник после завершения командировки остается в этом месте на выходные или нерабочие праздничные дни, оплата проезда не приведет к возникновению у него экономической выгоды. Следовательно, НДФЛ не начисляется.
Тематический выпуск: Налогообложение доходов физических лиц и страховые взносы: сложные вопросы исчисления и уплаты
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 9)Фактическая дата возвращения из командировки (которая оканчивается раньше выходных), может не совпадать с датой окончания командировки по приказу, если после окончания командировки работник с согласия работодателя остается в месте проведения командировки. В этом случае дата в проездном документе (обратном билете) не будет совпадать с датой окончания командировки по приказу.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 9)Фактическая дата возвращения из командировки (которая оканчивается раньше выходных), может не совпадать с датой окончания командировки по приказу, если после окончания командировки работник с согласия работодателя остается в месте проведения командировки. В этом случае дата в проездном документе (обратном билете) не будет совпадать с датой окончания командировки по приказу.
Вопрос: Может ли работодатель оформить две командировки в один город вместо одной, если в срок командировки попадают праздничные дни, таким образом, чтобы работник фактически остался в месте командировки на праздничные дни за свой счет без оплаты этих дней как командировочных?
(Консультация эксперта, 2023)При этом работник по согласованию с работодателем вправе остаться после окончания командировки в месте ее проведения на выходные. Если работник по собственной инициативе решил остаться в месте командировки на выходные, вместо того чтобы вернуться, то его расходы работодатель возмещать не обязан. Они не связаны с командировкой (ч. 1, 4 ст. 168 ТК РФ, абз. 1 - 4, 6 п. 11 Положения N 749).
(Консультация эксперта, 2023)При этом работник по согласованию с работодателем вправе остаться после окончания командировки в месте ее проведения на выходные. Если работник по собственной инициативе решил остаться в месте командировки на выходные, вместо того чтобы вернуться, то его расходы работодатель возмещать не обязан. Они не связаны с командировкой (ч. 1, 4 ст. 168 ТК РФ, абз. 1 - 4, 6 п. 11 Положения N 749).
"Упрощенка: доходы минус расходы"
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2023)Если же после выполнения служебного поручения работник из командировки не возвращается, а остается для проведения отпуска, днем окончания командировки работника следует считать последний день перед отпуском. Соответственно, в рассматриваемом случае организация-работодатель не должна оплачивать обратный билет сотрудника от места проведения отпуска.
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2023)Если же после выполнения служебного поручения работник из командировки не возвращается, а остается для проведения отпуска, днем окончания командировки работника следует считать последний день перед отпуском. Соответственно, в рассматриваемом случае организация-работодатель не должна оплачивать обратный билет сотрудника от места проведения отпуска.
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете расходы на оплату перелета работника от места постоянной работы до места командировки и обратно, если работник с разрешения руководителя остался в месте командировки на выходные?..
(Консультация эксперта, 2025)В случае если работник остается в месте командировки на выходные, вопрос об экономической обоснованности расхода в виде стоимости обратного билета и о возможности признания данного расхода для целей налогообложения прибыли является спорным.
(Консультация эксперта, 2025)В случае если работник остается в месте командировки на выходные, вопрос об экономической обоснованности расхода в виде стоимости обратного билета и о возможности признания данного расхода для целей налогообложения прибыли является спорным.