Подтверждение северного стажа

Подборка наиболее важных документов по запросу Подтверждение северного стажа (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 19.07.2023 N 88-15289/2023
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Отсутствуют основания для включения спорного периода работы, имевшего место после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования, в страховой стаж и в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, ввиду отсутствия сведений о работе в индивидуальном (персонифицированном) счете застрахованного лица и неподтверждения факта осуществления трудовых обязанностей и получения за это заработной платы, с которой уплачены страховые взносы, относимыми и допустимыми доказательствами.
Решение: Отказано.
Довод кассационной жалобы о незаконности суждения суда апелляционной инстанции о невозможности защиты пенсионных прав на будущее время, фактически указавшего на отсутствие права обращения за судебной защитой в случае несогласия с данными индивидуального (персонифицированного) учета, не повлиял на законность выводов суда об отсутствии оснований для включения спорного периода в страховой стаж и в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, ввиду отсутствия сведений о работе в индивидуальном (персонифицированном) счете застрахованного лица и не подтверждении факта осуществления трудовых обязанностей и получения заработной платы, с которой уплачены страховые взносы, относимыми допустимыми доказательствами.
Апелляционное определение Сахалинского областного суда от 02.02.2021 по делу N 33-152/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 3) О взыскании компенсации за задержку выплат; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: По мнению истца, ответчиком допущены нарушения трудового законодательства.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части.
Ссылка истца в апелляционной жалобе на разъяснения Роструда, изложенные в Письме от 13 сентября 2006 года N 1597-6-0, и Постановление Правительства Российской Федерации от 07 октября 1993 года N 1012, не влияет на правильность выводов суда, поскольку указанные нормативные акты не устанавливают иной порядок учета стажа и начисления северной надбавки, а потому не подтверждают право истца на включение в стаж, дающий право на выплату северной надбавки, периодов осуществления деятельности на основании гражданско-правового договора.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: Обязан ли работник для установления процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера при приеме представлять справку с предыдущего места работы? На основании каких документов определяется размер процентной надбавки?
(Консультация эксперта, 2024)
Учитывая изложенное, если на предыдущем месте работы работнику выдана выписка из единой формы сведений ЕФС-1 с информацией о его работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, то эта информация используется для подтверждения северного стажа работодателем по новому месту работы. Также, по нашему мнению, такая информация может быть отражена в трудовой книжке или сведениях о трудовой деятельности по форме СТД-Р (в частности, по просьбе работника).
Статья: ПФ РФ: как он может и контролирует компании. Анализ споров, и как их избежать
(Жукова А.)
("Административное право", 2021, N 1)
- периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

Нормативные акты