Перевод на другую должность во время командировки
Подборка наиболее важных документов по запросу Перевод на другую должность во время командировки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 17.08.2021 N 88-20352/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О признании незаконным увольнения по соглашению сторон; 2) О восстановлении на работе; 3) О взыскании оплаты вынужденного прогула; 4) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 5) О возмещении расходов на оплату служебных командировок; 6) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Вывод суда о наличии добровольного волеизъявления истца на увольнение является ошибочным, поскольку обстоятельств, которые могли повлиять на написание истцом заявления об увольнении по собственному желанию, судом установлено не было.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя.С учетом данных обстоятельств выводы судебных инстанций о том, что приказ об увольнении от 28.05.2019 г. был отменен в этот же день самим работодателем, истец переведен на другую должность с 29.05.2019 г. и в период с 29.05.2019 г. по 08.08.2019 г. к работе по новой должности на новом месте не приступал, в командировки в указанный период не направлялся, не соответствуют фактическим обстоятельствам дела.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О признании незаконным увольнения по соглашению сторон; 2) О восстановлении на работе; 3) О взыскании оплаты вынужденного прогула; 4) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 5) О возмещении расходов на оплату служебных командировок; 6) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Вывод суда о наличии добровольного волеизъявления истца на увольнение является ошибочным, поскольку обстоятельств, которые могли повлиять на написание истцом заявления об увольнении по собственному желанию, судом установлено не было.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя.С учетом данных обстоятельств выводы судебных инстанций о том, что приказ об увольнении от 28.05.2019 г. был отменен в этот же день самим работодателем, истец переведен на другую должность с 29.05.2019 г. и в период с 29.05.2019 г. по 08.08.2019 г. к работе по новой должности на новом месте не приступал, в командировки в указанный период не направлялся, не соответствуют фактическим обстоятельствам дела.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О переводе работника на другую должность во время нахождения в командировке.
(Письмо Минтруда России от 14.03.2023 N 14-6/ООГ-1772)Вопрос: Во время нахождения в командировке работника уведомили о переводе на другую постоянную должность с частично отличающимся функционалом. Дополнительное соглашение к трудовому договору предложено подписать по возвращении из командировки. При этом в текущей командировке работнику поручена часть задач по новой должности. Правомерен ли такой перевод, учитывая его нахождение в командировке?
(Письмо Минтруда России от 14.03.2023 N 14-6/ООГ-1772)Вопрос: Во время нахождения в командировке работника уведомили о переводе на другую постоянную должность с частично отличающимся функционалом. Дополнительное соглашение к трудовому договору предложено подписать по возвращении из командировки. При этом в текущей командировке работнику поручена часть задач по новой должности. Правомерен ли такой перевод, учитывая его нахождение в командировке?