Начисление районного коэффициента на доплату
Подборка наиболее важных документов по запросу Начисление районного коэффициента на доплату (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 02.03.2023 N 88-4118/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы; 3) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что работал в организации ответчика. Ему была начислена, но не выплачена заработная плата в полном объеме.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.По данному делу к юридически значимым обстоятельствам с учетом исковых требований Г. и возражений ответчика относительно иска относятся: установление, входят ли спорные стимулирующая выплата, доплата (фиксированная сумма) в состав заработной платы истца; какой порядок установления этих выплат, а также определения размера этих выплат, имеются ли основания для начисления на стимулирующей выплаты и доплаты районного коэффициента.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы; 3) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что работал в организации ответчика. Ему была начислена, но не выплачена заработная плата в полном объеме.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.По данному делу к юридически значимым обстоятельствам с учетом исковых требований Г. и возражений ответчика относительно иска относятся: установление, входят ли спорные стимулирующая выплата, доплата (фиксированная сумма) в состав заработной платы истца; какой порядок установления этих выплат, а также определения размера этих выплат, имеются ли основания для начисления на стимулирующей выплаты и доплаты районного коэффициента.
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 29.06.2023 по делу N 88-10170/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об оспаривании действий по удержанию доплаты; 2) Об установлении факта выполнения трудовой функции; 3) Об оспаривании приказов об объявлении простоя; 4) Об индексации зарплаты; 5) О взыскании доплаты, зарплаты, задолженности по индексации, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации; 6) О компенсации морального вреда; 7) Об обязании произвести расчет и уплату страховых взносов.
Обстоятельства: Установлен факт наличия задолженности по зарплате. Истцом не доказан факт выполнения трудовой функции дистанционно в спорный период с ведома и по поручению ответчика.
Решение: 1), 3), 7) Удовлетворено; 2), 4) Отказано; 5) - 6) Удовлетворено в части.Доводы кассационной жалобы истца, выражающие несогласие с выводами суда апелляционной инстанции о размере удержанной доплаты за работу в качестве начальника отдела в период с 27 апреля по 30 апреля 2021 года с указанием на то, что размер начисленной и выплаченной доплаты с учетом районного коэффициента составил 4 889,15 руб., не свидетельствуют о незаконности апелляционного определения в оспариваемой части.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об оспаривании действий по удержанию доплаты; 2) Об установлении факта выполнения трудовой функции; 3) Об оспаривании приказов об объявлении простоя; 4) Об индексации зарплаты; 5) О взыскании доплаты, зарплаты, задолженности по индексации, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации; 6) О компенсации морального вреда; 7) Об обязании произвести расчет и уплату страховых взносов.
Обстоятельства: Установлен факт наличия задолженности по зарплате. Истцом не доказан факт выполнения трудовой функции дистанционно в спорный период с ведома и по поручению ответчика.
Решение: 1), 3), 7) Удовлетворено; 2), 4) Отказано; 5) - 6) Удовлетворено в части.Доводы кассационной жалобы истца, выражающие несогласие с выводами суда апелляционной инстанции о размере удержанной доплаты за работу в качестве начальника отдела в период с 27 апреля по 30 апреля 2021 года с указанием на то, что размер начисленной и выплаченной доплаты с учетом районного коэффициента составил 4 889,15 руб., не свидетельствуют о незаконности апелляционного определения в оспариваемой части.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыПо мнению Минтруда России и Роструда, коэффициенты и процентные надбавки начисляются на заработную плату в целом, а не на отдельные ее составляющие (ежемесячная премия и др.) (Письмо Минтруда России от 16.04.2020 N 14-1/В-424, Письмо Роструда от 27.09.2022 N ПГ/23987-6-1). Следует учесть, что доплата, установленная работнику согласно ст. 149 ТК РФ (например, за совмещение должностей), тоже является составной частью зарплаты. При расчете зарплаты районные коэффициенты и процентные надбавки нужно начислить с учетом этой доплаты (Письмо Роструда от 19.02.2021 N ПГ/01549-6-1).
Путеводитель по кадровым вопросам. Районные коэффициенты и надбавки за работу на Крайнем Севере и в других местностяхСитуация из практики. Начисляется ли районный коэффициент на доплату до МРОТ?
Нормативные акты
Федеральный закон от 08.05.1994 N 3-ФЗ
(ред. от 13.07.2024)
"О статусе сенатора Российской Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации"3. Для помощников сенатора Российской Федерации, депутата Государственной Думы, работающих в местностях, в которых работникам бюджетных организаций установлены доплаты в виде районных коэффициентов и процентных надбавок, устанавливается такой же порядок начисления доплат к установленному сенатором Российской Федерации, депутатом Государственной Думы должностному окладу помощника. В этом случае общий ежемесячный фонд оплаты труда помощников сенатора Российской Федерации, депутата Государственной Думы увеличивается на сумму указанных доплат.
(ред. от 13.07.2024)
"О статусе сенатора Российской Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации"3. Для помощников сенатора Российской Федерации, депутата Государственной Думы, работающих в местностях, в которых работникам бюджетных организаций установлены доплаты в виде районных коэффициентов и процентных надбавок, устанавливается такой же порядок начисления доплат к установленному сенатором Российской Федерации, депутатом Государственной Думы должностному окладу помощника. В этом случае общий ежемесячный фонд оплаты труда помощников сенатора Российской Федерации, депутата Государственной Думы увеличивается на сумму указанных доплат.
Постановление Совмина РСФСР от 20.03.1991 N 162
(ред. от 13.01.2020)
"О реформе розничных цен и социальной защите населения РСФСР"29. Установить, что после повышения ставок и окладов в соответствии с пунктом 24 настоящего Постановления надбавки за непрерывный стаж работы на предприятиях, в организациях и учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в районах и местностях, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 255, выплачиваются на часть заработка, составляющего 460 рублей в месяц, без учета районного коэффициента и вознаграждения за выслугу лет. Указанный порядок распространяется в этих районах и на выплаты по районным коэффициентам. При этом для местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, и для местностей, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 255, надбавки и районные коэффициенты выплачиваются до 1 июля 1991 г. на часть заработка, составляющего 360 рублей в месяц.
(ред. от 13.01.2020)
"О реформе розничных цен и социальной защите населения РСФСР"29. Установить, что после повышения ставок и окладов в соответствии с пунктом 24 настоящего Постановления надбавки за непрерывный стаж работы на предприятиях, в организациях и учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в районах и местностях, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 255, выплачиваются на часть заработка, составляющего 460 рублей в месяц, без учета районного коэффициента и вознаграждения за выслугу лет. Указанный порядок распространяется в этих районах и на выплаты по районным коэффициентам. При этом для местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, и для местностей, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 255, надбавки и районные коэффициенты выплачиваются до 1 июля 1991 г. на часть заработка, составляющего 360 рублей в месяц.