Фз о примирительных процедурах



Подборка наиболее важных документов по запросу Фз о примирительных процедурах (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Еще

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Статья: Защита трудовых прав: уклонение от участия в примирительных процедурах
(Авдеев В.В.)
("Бухгалтер и закон", 2012, N 6)"Бухгалтер и закон", 2012, N 6
Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Вопрос: Об обязанности коммерческих организаций закреплять деятельность по осуществлению альтернативной примирительной процедуры с участием посредников (процедуры медиации) в перечне видов экономической деятельности в уставе организации в случае прямого указания на это в законе для юридических лиц соответствующего вида.
(Письмо Минэкономразвития РФ от 23.05.2011 N Д06-2592)Вопрос: Об обязанности коммерческих организаций закреплять деятельность по осуществлению альтернативной примирительной процедуры с участием посредников (процедуры медиации) в перечне видов экономической деятельности в уставе организации в случае прямого указания на это в законе для юридических лиц соответствующего вида.
показать больше документов

Судебная практика

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Апелляционное определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 04.04.2016 N 4-АПГ16-3
Требование: О признании забастовки работников незаконной.
Обстоятельства: По мнению заявителя, проведенная забастовка работников является незаконной, поскольку до объявления забастовки в нарушение ТК РФ между сторонами коллективного трудового спора не были проведены примирительные процедуры, не соблюдена процедура, установленная ст. 410 ТК РФ.
Решение: Требование удовлетворено, так как при избрании забастовочного комитета отсутствовал кворум, поэтому у забастовочного комитета не имелось полномочий для объявления забастовки; был нарушен порядок разрешения коллективного трудового спора, поскольку примирительные процедуры не проводились, работодатель не был уведомлен о предстоящей забастовке в предусмотренном законом порядке.ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Определение Верховного Суда РФ от 03.03.1998 N 5-Г98-9
Заявление о признании незаконным решения о проведении забастовки удовлетворено правомерно, так как оспариваемое решение было принято некомпетентным органом, работодатель не был в установленный законом срок предупрежден о начале забастовки, забастовка была объявлена без соблюдения необходимых примирительных процедур и не был согласован минимум необходимых работ, выполняемых в период проведения бессрочной забастовки.ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
показать больше документов

Нормативные акты

Федеральный конституционный закон от 26.07.2019 N 3-ФКЗ
"О внесении изменения в статью 5 Федерального конституционного закона "О Верховном Суде Российской Федерации" в связи с совершенствованием примирительных процедур"26 июля 2019 года N 3-ФКЗ
Федеральный закон от 26.07.2019 N 198-ФЗ
"О внесении изменений в статью 333.40 части второй Налогового кодекса Российской Федерации в связи с совершенствованием примирительных процедур"26 июля 2019 года N 198-ФЗ
показать больше документов
Федеральный проект экспорт продукции АПКФз о создании кассационных судов

Правовые ресурсы