Должность сварщик
Подборка наиболее важных документов по запросу Должность сварщик (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры в сфере пенсионного обеспечения: Гражданин не согласен с отказом в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда
(КонсультантПлюс, 2024)период работы в должности газоэлектросварщика (сварщика) после 01.01.1992 с постоянной занятостью в режиме полного рабочего дня на работах, предусмотренных Списком 2
(КонсультантПлюс, 2024)период работы в должности газоэлектросварщика (сварщика) после 01.01.1992 с постоянной занятостью в режиме полного рабочего дня на работах, предусмотренных Списком 2
Определение Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 21.02.2024 по делу N 88-6910/2024
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии; 2) Об обязании назначить пенсию; 3) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако ему было отказано ввиду отсутствия специального стажа.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено в части.Период работы в должности сварщика арматурных сеток и каркасов в АО "Волгоградский комбинат промышленных конструкции" с 23.07.1984 г. по 16.04.1985 г. и с 15.09.1987 г. по 27.04.1988 г. исключен из подсчета специального стажа, дающего право на льготную пенсию в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ, так как вышеуказанная должность не предусмотрена Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета СССР от 26.01.1991 г. N 10, за данные периоды работы работодателем не подтверждается факт занятости заявителя на работах, предусмотренных вышеуказанными списками (справка от 29.03.2021 г. N 11-26).
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии; 2) Об обязании назначить пенсию; 3) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако ему было отказано ввиду отсутствия специального стажа.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено в части.Период работы в должности сварщика арматурных сеток и каркасов в АО "Волгоградский комбинат промышленных конструкции" с 23.07.1984 г. по 16.04.1985 г. и с 15.09.1987 г. по 27.04.1988 г. исключен из подсчета специального стажа, дающего право на льготную пенсию в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ, так как вышеуказанная должность не предусмотрена Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета СССР от 26.01.1991 г. N 10, за данные периоды работы работодателем не подтверждается факт занятости заявителя на работах, предусмотренных вышеуказанными списками (справка от 29.03.2021 г. N 11-26).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Сварщики: анализ некоторых актуальных споров в судебной практике
(Горошко Т.)
("Трудовое право", 2021, N 2)В рамках рассмотрения судебного спора суд направлял в одну из фирм-работодателей запросы о занятости работника в должности сварщика, но ответ от фирмы так и не был получен.
(Горошко Т.)
("Трудовое право", 2021, N 2)В рамках рассмотрения судебного спора суд направлял в одну из фирм-работодателей запросы о занятости работника в должности сварщика, но ответ от фирмы так и не был получен.
Вопрос: Какие категории персонала существуют?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)На практике к основным рабочим относят работников, непосредственно создающих товарную (валовую) продукцию предприятий и занятых осуществлением технологических процессов, то есть изменением форм, размеров, положения, состояния, структуры, физических, химических и других свойств предметов труда (автослесарь, крановщик, штукатур, машинист, монтажник, плавильщик металлов, формовщик, водитель, кочегар, механик, сварщик, столяр, токарь и др.) (Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94, утв. Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 N 367).
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)На практике к основным рабочим относят работников, непосредственно создающих товарную (валовую) продукцию предприятий и занятых осуществлением технологических процессов, то есть изменением форм, размеров, положения, состояния, структуры, физических, химических и других свойств предметов труда (автослесарь, крановщик, штукатур, машинист, монтажник, плавильщик металлов, формовщик, водитель, кочегар, механик, сварщик, столяр, токарь и др.) (Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94, утв. Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 N 367).
Нормативные акты
Постановление Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 21.11.1975 N 273/П-20
(с изм. от 15.04.2004, с изм. от 26.01.2017)
"Об утверждении Инструкции о порядке применения Списка производств цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день"13. Рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим, профессии и должности которых не включены в Список, но выполняющим в отдельные периоды времени работу в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, дополнительный отпуск предоставляется на тех же основаниях, что и рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим, профессии и должности которых предусмотрены в Списке.
(с изм. от 15.04.2004, с изм. от 26.01.2017)
"Об утверждении Инструкции о порядке применения Списка производств цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день"13. Рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим, профессии и должности которых не включены в Список, но выполняющим в отдельные периоды времени работу в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, дополнительный отпуск предоставляется на тех же основаниях, что и рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим, профессии и должности которых предусмотрены в Списке.
Справочная информация: "Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)1. Должности руководителей, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)1. Должности руководителей, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях