Банк россии долг зарплата
Подборка наиболее важных документов по запросу Банк россии долг зарплата (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Ответственность работодателя за задержку выплаты зарплаты
(Бычков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 6)Материальная ответственность работодателя за нарушение срока выплаты зарплаты и других причитающихся работнику выплат установлена ст. 236 ТК РФ. Согласно ей работодатель должен заплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не менее 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ от задержанной суммы за каждый день просрочки начиная со дня, следующего за днем, установленным для выплат при их своевременном начислении, и вплоть до даты погашения долга включительно. Выплатить проценты работодатель обязан независимо от того, заявил работник такое требование или нет.
(Бычков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 6)Материальная ответственность работодателя за нарушение срока выплаты зарплаты и других причитающихся работнику выплат установлена ст. 236 ТК РФ. Согласно ей работодатель должен заплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не менее 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ от задержанной суммы за каждый день просрочки начиная со дня, следующего за днем, установленным для выплат при их своевременном начислении, и вплоть до даты погашения долга включительно. Выплатить проценты работодатель обязан независимо от того, заявил работник такое требование или нет.
Готовое решение: Какой КБК указывать в платежном поручении при переводе денежных средств судебным приставам
(КонсультантПлюс, 2026)Не нужно указывать КБК при переводе судебным приставам денег, которые они взыскивают по исполнительным документам (долги, алименты). КБК приводится только при платежах в бюджетную систему РФ. В этом же случае вы перечисляете средства непосредственно приставам (на их лицевой счет), а не в бюджет (Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П).
(КонсультантПлюс, 2026)Не нужно указывать КБК при переводе судебным приставам денег, которые они взыскивают по исполнительным документам (долги, алименты). КБК приводится только при платежах в бюджетную систему РФ. В этом же случае вы перечисляете средства непосредственно приставам (на их лицевой счет), а не в бюджет (Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П).
Судебная практика
Важнейшая практика по ст. 10 ГК РФнесогласие должника с планом реструктуризации долгов, настаивание на процедуре реализации имущества при подаче заявления о банкротстве, когда должник не обладает ликвидным имуществом, но стабильно получает высокую зарплату >>>
Нормативные акты
"Примерная основная образовательная программа среднего общего образования"
(одобрена решением федерального учебно-методического объединения по общему образованию, протокол от 28.06.2016 N 2/16-з)Рынки факторов производства. Производный спрос. Рынок труда. Спрос фирмы на труд. Предложение труда для отдельной фирмы. Минимальная оплата труда. Дискриминация на рынке труда. Роль профсоюзов. Рынки земли. Экономическая рента. Рынок капитала. Дисконтирование.
(одобрена решением федерального учебно-методического объединения по общему образованию, протокол от 28.06.2016 N 2/16-з)Рынки факторов производства. Производный спрос. Рынок труда. Спрос фирмы на труд. Предложение труда для отдельной фирмы. Минимальная оплата труда. Дискриминация на рынке труда. Роль профсоюзов. Рынки земли. Экономическая рента. Рынок капитала. Дисконтирование.
Готовое решение: Общие правила заполнения платежного поручения
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае в поле 20 платежного поручения необходимо указывать код "1". Подарок денежными средствами - это иной доход, с которого можно удерживать долги с учетом ограничений, установленных ст. 99 Закона N 229-ФЗ (Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П).
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае в поле 20 платежного поручения необходимо указывать код "1". Подарок денежными средствами - это иной доход, с которого можно удерживать долги с учетом ограничений, установленных ст. 99 Закона N 229-ФЗ (Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П).
"Годовой отчет - 2025"
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2025)- размер процентов исчисляется из денежных сумм, фактически не выплаченных, со дня, следующего за днем, когда эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно. Он должен быть не ниже 1/150 ключевой ставки Банка России от суммы долга.
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2025)- размер процентов исчисляется из денежных сумм, фактически не выплаченных, со дня, следующего за днем, когда эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно. Он должен быть не ниже 1/150 ключевой ставки Банка России от суммы долга.
Статья: Чек-лист выплат работнику при увольнении
(Залеская М.)
("Практическая бухгалтерия", 2026, N 2)Ошибки в расчетах при увольнении могут привести к серьезным штрафам и судебным искам, где работодателю придется оплатить не только сумму долга и компенсацию морального вреда, но и расходы работника, которые тот понес, отстаивая свою позицию.
(Залеская М.)
("Практическая бухгалтерия", 2026, N 2)Ошибки в расчетах при увольнении могут привести к серьезным штрафам и судебным искам, где работодателю придется оплатить не только сумму долга и компенсацию морального вреда, но и расходы работника, которые тот понес, отстаивая свою позицию.
Статья: Политико-правовые цели и последствия ограничения стоимости потребительского кредита
(Иванов О.М.)
("Банковское право", 2022, N 2)<5> Например, согласно статистике Банка России, ПСК по потребительским микрозаймам с обеспечением в виде залога увеличилась с 58,382% до 74,029% годовых в период с 2015 по 2018 г.
(Иванов О.М.)
("Банковское право", 2022, N 2)<5> Например, согласно статистике Банка России, ПСК по потребительским микрозаймам с обеспечением в виде залога увеличилась с 58,382% до 74,029% годовых в период с 2015 по 2018 г.
Вопрос: Предусмотрена ли ответственность за ошибки в коде вида дохода в поле 20 платежного поручения при перечислении заработной платы?
(Консультация эксперта, 2026)В платежных поручениях на зарплату и другие выплаты физическим лицам в поле 20 должен быть указан код вида дохода с учетом единовременного или периодического характера выплат (ч. 5.1 ст. 70 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (далее - Закон N 229-ФЗ), п. 1.11 Положения Банка России от 29.06.2021 N 762-П "О правилах осуществления перевода денежных средств" (далее - Положение N 762-П) и Приложение 1 к Положению N 762-П):
(Консультация эксперта, 2026)В платежных поручениях на зарплату и другие выплаты физическим лицам в поле 20 должен быть указан код вида дохода с учетом единовременного или периодического характера выплат (ч. 5.1 ст. 70 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (далее - Закон N 229-ФЗ), п. 1.11 Положения Банка России от 29.06.2021 N 762-П "О правилах осуществления перевода денежных средств" (далее - Положение N 762-П) и Приложение 1 к Положению N 762-П):
Статья: Понятие и принципы заработной платы в свете новейших изменений в Трудовом кодексе РФ: ожидания и результаты
(Лушников А.М.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 2)В этом русле примечательна новая редакция ч. 1 ст. 236 ТК РФ <8>, в соответствии с которой работодатель обязан выплатить проценты, если не начислил сотруднику деньги вовремя, а суд подтвердил право на них. Компенсация та же, что и, например, при просрочке начисленной, но не выплаченной зарплаты. Проценты рассчитывают со следующего дня после даты, когда деньги выплатили бы, если бы их начислили вовремя, а размер - не ниже 1/150 ключевой ставки Центрального банка РФ от суммы долга.
(Лушников А.М.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 2)В этом русле примечательна новая редакция ч. 1 ст. 236 ТК РФ <8>, в соответствии с которой работодатель обязан выплатить проценты, если не начислил сотруднику деньги вовремя, а суд подтвердил право на них. Компенсация та же, что и, например, при просрочке начисленной, но не выплаченной зарплаты. Проценты рассчитывают со следующего дня после даты, когда деньги выплатили бы, если бы их начислили вовремя, а размер - не ниже 1/150 ключевой ставки Центрального банка РФ от суммы долга.
Вопрос: Физлицо предъявило в банк судебный приказ о взыскании с ООО задолженности по зарплате. Банк сообщил, что Банк России отнес ООО к клиентам с высокой степенью риска совершения подозрительных операций и списание средств со счета по исполнительным документам возможно только после его исключения из ЕГРЮЛ. Правомерно ли это?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Физическое лицо предъявило в банк судебный приказ о взыскании с ООО задолженности по заработной плате. Банк уведомил взыскателя о принятии приказа к исполнению, о помещении его в картотеку документов, ожидающих оплату, и сообщил, что, поскольку Банк России отнес ООО к категории клиентов с высокой степенью риска совершения подозрительных операций и в отношении ООО применены меры, предусмотренные п. 5 ст. 7.7 Федерального закона от 07.08.2001 N 115-ФЗ, списание денежных средств со счета общества по исполнительным документам возможно только после его исключения из ЕГРЮЛ. Правомерны ли действия банка?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Физическое лицо предъявило в банк судебный приказ о взыскании с ООО задолженности по заработной плате. Банк уведомил взыскателя о принятии приказа к исполнению, о помещении его в картотеку документов, ожидающих оплату, и сообщил, что, поскольку Банк России отнес ООО к категории клиентов с высокой степенью риска совершения подозрительных операций и в отношении ООО применены меры, предусмотренные п. 5 ст. 7.7 Федерального закона от 07.08.2001 N 115-ФЗ, списание денежных средств со счета общества по исполнительным документам возможно только после его исключения из ЕГРЮЛ. Правомерны ли действия банка?
Статья: Штрафы за хозяйственные нарушения. Какие можно учесть в расходах?
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 10)- размер процентов исчисляется из денежных сумм, фактически не выплаченных, со дня, следующего за днем, когда эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно. Он должен быть не ниже 1/150 ключевой ставки Банка России от суммы долга.
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 10)- размер процентов исчисляется из денежных сумм, фактически не выплаченных, со дня, следующего за днем, когда эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно. Он должен быть не ниже 1/150 ключевой ставки Банка России от суммы долга.
Статья: Просрочка начисления и выплаты премии и ее последствия
(Ливена С.В., Руденко Е.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)"При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы... работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки, начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно".
(Ливена С.В., Руденко Е.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)"При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы... работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки, начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно".