Все новости
Сегодня
Закупки по законам N 44-ФЗ и 223-ФЗ: какую практику отметила ФАС в обзорах за март 2024 года
Сегодня
Коды маркировки будут наносить на федеральные спецмарки слабоалкогольных напитков в тестовом режиме
Сегодня
Минздрав планирует разрешить вести бумажные медкнижки до 1 сентября 2025 года
21 мая
Ответственность ресурсоснабжающих организаций по КоАП РФ будет ужесточена – поправки прошли Госдуму
21 мая
Реформа налоговой системы: Минфин озвучил основные направления
21 мая
Налог на имущество по кадастровой стоимости: суд признал пункт выдачи заказов торговой площадью
21 мая
Информсистема прослеживаемости пестицидов и агрохимикатов: уточнен состав сведений и сроки внесения
21 мая
ФНС напомнила, как получить социальный вычет по НДФЛ через работодателя
21 мая
Суд: уплаченный НПД надо учесть в счет НДФЛ при переквалификации дохода от аренды квартиры директора
21 мая
Минтруд напомнил, что нельзя отменить обеденный перерыв по заявлению работника
21 мая
Временный запрет на экспорт бензина: 20 мая 2024 года правительство ввело послабление
21 мая
Минздрав предложил включить тапентадол в список наркотических средств
21 мая
Справки о доходах госслужащих в 2023 – 2024 годах: Минфин подготовил обзор частых ошибок заполнения
21 мая
УФАС: участники госзакупок не указывают данные реестровой записи на товар в структурированной заявке
21 мая
ФФОМС: вызов скорой помощи для констатации смерти не подлежит оплате за счет ОМС
20 мая
НДС 0% при экспорте услуг и работ: опубликованы формы реестров для перевозчиков и иных лиц
20 мая
Суды не засчитали отказ от отраслевого соглашения: не хватало протокола консультаций с профсоюзом
20 мая
Отчет по инвентаризации выбросов в атмосферу: разъяснено, как указывать наименования вредных веществ
20 мая
ЦБ РФ хочет дополнить перечень признаков необычных операций клиентов ряда финкомпаний
20 мая
Туберкулез у взрослых: Минздрав одобрил клинические рекомендации
20 мая
Важные новости для юриста за неделю с 13 по 17 мая
20 мая
Важные новости для бухгалтера за неделю с 13 по 17 мая
20 мая
Банк России хочет обновить передачу в налоговую инспекцию банками отдельных электронных сообщений
20 мая
Текущие расходы медучреждения за счет ОМС: интересная практика конца 2023 - начала 2024 года
20 мая
Убытки госзаказчиков: интересные примеры из практики за 2022 - 2024 годы
18 мая
Страхователь сдал ЕФС-1 не в срок из-за технического сбоя – суд признал штраф правомерным
18 мая
Дистанционное открытие банковского счета в рамках специального порядка: проект Росфинмониторинга
18 мая
Минфин обновляет программу разработки СГС
18 мая
Оригиналы документов о деятельности: суд обязал бывшего директора передать их организации
17 мая
Проект об открытии счетов эскроу без явки дольщиков-физлиц внесен в Госдуму
17 мая
Суды: выплата надбавки, которой нет в положении об оплате труда, не говорит о ее нецелевом характере
17 мая
Совет ЕЭК установил правила проверок систем фармаконадзора
17 мая
День отдыха с сохранением зарплаты: суд не поддержал начисление взносов
17 мая
Выборочный контроль алкоголя при его розничной продаже: Минфин разработал критерии отбора продукции
17 мая
Временный перевод к другому работодателю, отпуск инвалида и другие новшества ТК РФ: проект в Госдуме
17 мая
КС РФ: налоговики нарушили сроки контрольных мероприятий – начисление пеней за этот период законно
17 мая
Госзаказчиков обяжут указывать долю вторсырья при описании большего числа товаров: проект Минэнерго
17 мая
Минприроды разъяснило нюансы обоснования нормативов образования отходов и лимитов на их размещение
1 августа 2016
Работника, который самовольно ушел в отпуск за свой счет, можно уволить за прогул
Сотрудник считал, что находится в отпуске без сохранения зарплаты, однако его заявление не было подписано руководителем, приказ не издавался. Суд признал увольнение за прогул законным, так как сотрудник отсутствовал на работе без уважительных причин. Такой подход суды применяли и ранее.
Связанные новости
15 мая
Сотрудник опоздал на рейс и не вернулся из отпуска вовремя — суды не поддержали увольнение за прогул10 апреля
Суды отменили увольнение за прогул работника, который не подтвердил плохое самочувствие больничным9 февраля
Сотрудник не вышел на работу из-за смерти брата — увольнение за прогул суды признали незаконным2 февраля
Сотрудник искал жилье в другом городе перед обучением — суды не поддержали увольнение за прогул26 января
Объяснения прогулов не запросили по всем известным адресам — кассация с увольнением не согласилась20 января
Порядок компенсации за работу в выходные и праздники при увольнении предложено закрепить в ТК РФ11 декабря 2023
КС РФ: при увольнении нужно компенсировать неиспользованные отгулы за работу в выходные и праздники7 декабря 2023
Суды: работодатель не обязан включать восстановленного сотрудника в график отпусков задним числом11 октября 2023
Минтруд: работник имеет право на отпуск после отмены увольнения, даже если его успели компенсировать11 сентября 2023
Работник срочно уехал из страны, подав заявление об уходе, ― суды не одобрили увольнение за прогул4 сентября 2023
Что важного произошло для кадровика за лето23 июня 2023
Сотрудник знал, что долга по зарплате нет, но работу не возобновил — суд поддержал увольнение23 мая 2023
Месячный срок для наказания начинается с последнего дня отсутствия работника, напомнили суды13 апреля 2023
Как считать средний заработок, если внешний совместитель стал основным работником, пояснил Роструд30 марта 2023
К работе на самоходной машине допустили водителя без прав — КС РФ уточнил нюансы применения штрафа20 февраля 2023
Сотрудник ездил с престарелой матерью в клинику — суд признал причину неявок на работу уважительной17 января 2023
Объяснения прогула не запросили, но зафиксировали отказ от них — суды с увольнением не согласились12 декабря 2022
Увольнение признали незаконным, потому что сотрудника не попросили объяснить все дни прогула9 декабря 2022
Сотрудник решил, что больничный продлил отпуск, — суд не поддержал его увольнение за прогул8 ноября 2022
Суд не согласился с увольнением за прогул сотрудника, который не вышел на работу в день сокращения25 августа 2022
Прогул: суды напомнили, что время отсутствия работника до и после обеда нельзя складывать19 августа 2022
Работник ушел в отпуск на день раньше, так как туроператор перенес вылет — суд прогула не увидел1 августа 2022
Важные новости для специалиста по кадрам за июль22 июля 2022
Суд: сотрудник не вышел на дежурство по уважительной причине, но в объяснениях указал другую6 июля 2022
Суды не признали прогулом неявку сотрудника из-за отключенного отопления на рабочем месте
