Опубликованы особенности регулирования работы в некоммерческих организациях

С 2021 года станет проще вести документооборот в некоммерческих организациях, в которых число работников и величина дохода не выходят за предусмотренные пределы. Их установит правительство.

Разрешили полностью или частично отказаться от принятия локальных нормативных актов, в том числе ПВТР, графика сменности, положения о премировании. Условия из них нужно закрепить в трудовых договорах. Обязательно только принятие локального акта о временном переводе персонала на дистанционку в исключительных случаях.

НКО с численностью не более 35 человек смогут заключать срочные трудовые договоры с любыми работниками.

Изменения не затрагивают некоторые организации, например госкорпорации, публично-правовые компании.