Удержание из заработной платы за сотовую связь НДС
Подборка наиболее важных документов по запросу Удержание из заработной платы за сотовую связь НДС (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Расчеты по выплатам работникам организации"
(Тепляков А.Б.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)Пример 4. Организация использует мобильную связь в деятельности, облагаемой НДС. Лимит расходов на мобильную связь установлен в сумме 700 рублей в месяц на одного работника. Согласно детализации счета сотового оператора расходы на мобильную связь работника А. за текущий месяц составили 1 180 руб., в том числе НДС 18% - 180 руб. Сумма расходов сверх лимита удержана из заработной платы работника А.
(Тепляков А.Б.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)Пример 4. Организация использует мобильную связь в деятельности, облагаемой НДС. Лимит расходов на мобильную связь установлен в сумме 700 рублей в месяц на одного работника. Согласно детализации счета сотового оператора расходы на мобильную связь работника А. за текущий месяц составили 1 180 руб., в том числе НДС 18% - 180 руб. Сумма расходов сверх лимита удержана из заработной платы работника А.
Статья: Сотовая связь. Безопасный учет расходов
(Ильинова Т.)
("Финансовая газета", 2012, N 23)Сверхлимитная величина расходов на сотовую связь в сумме 180 руб. (в том числе НДС - 27 руб.) подлежит удержанию из заработной платы Иванова И.И.
(Ильинова Т.)
("Финансовая газета", 2012, N 23)Сверхлимитная величина расходов на сотовую связь в сумме 180 руб. (в том числе НДС - 27 руб.) подлежит удержанию из заработной платы Иванова И.И.
Статья: Комментарий к Письму Минфина России от 27.07.2006 N 03-03-04/3/15
("Консультант", 2006, N 18)- 1620 руб. - предъявлен к вычету входной НДС со стоимости служебных звонков;
("Консультант", 2006, N 18)- 1620 руб. - предъявлен к вычету входной НДС со стоимости служебных звонков;
"Большая книга бухгалтера страховой компании (БКБСК): ежегодный справочник-альманах. Часть I. Налогообложение"
(Романова М.В.)
("Регламент", 2006)В случае выявления в ходе проверки детализированных отчетов, предоставленных операторами мобильной связи, а также расшифровок междугородных и международных телефонных переговоров непроизводственного (частного) характера указанные затраты подлежат возмещению за счет работников, допустивших данные затраты, с учетом НДС с последующим перечислением налога в бюджет.
(Романова М.В.)
("Регламент", 2006)В случае выявления в ходе проверки детализированных отчетов, предоставленных операторами мобильной связи, а также расшифровок междугородных и международных телефонных переговоров непроизводственного (частного) характера указанные затраты подлежат возмещению за счет работников, допустивших данные затраты, с учетом НДС с последующим перечислением налога в бюджет.
"Расчеты с работниками организации по суммам, выданным под отчет, и по прочим операциям"
(Тепляков А.Б.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2016)Пример 52. Организация использует мобильную связь в деятельности, облагаемой НДС. Лимит расходов на мобильную связь установлен в сумме 700 руб. в месяц на одного работника. Согласно детализации счета сотового оператора расходы на мобильную связь работника А. за текущий месяц составили 1180 руб., в том числе НДС 18% - 180 руб. Сумма расходов сверх лимита удержана из заработной платы работника А.
(Тепляков А.Б.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2016)Пример 52. Организация использует мобильную связь в деятельности, облагаемой НДС. Лимит расходов на мобильную связь установлен в сумме 700 руб. в месяц на одного работника. Согласно детализации счета сотового оператора расходы на мобильную связь работника А. за текущий месяц составили 1180 руб., в том числе НДС 18% - 180 руб. Сумма расходов сверх лимита удержана из заработной платы работника А.
Статья: Куда пристроить перерасход "мобильных" разговоров
(Петухова И.)
("Учет. Налоги. Право", 2006, N 34)На цифрах. Приказом руководителя в компании установлен ежемесячный лимит расходов на сотовую связь в размере 40 000 руб. 30 июня организация получила и оплатила счет за услуги сотовой связи в размере 50 000 руб. Сумма превышения лимита составила 10 000 руб. Перерасход произошел из-за того, что сотрудники использовали телефоны в личных целях. 5 июля 2006 г. с согласия работников деньги были удержаны из зарплаты. НДС в примере не рассматривается.
(Петухова И.)
("Учет. Налоги. Право", 2006, N 34)На цифрах. Приказом руководителя в компании установлен ежемесячный лимит расходов на сотовую связь в размере 40 000 руб. 30 июня организация получила и оплатила счет за услуги сотовой связи в размере 50 000 руб. Сумма превышения лимита составила 10 000 руб. Перерасход произошел из-за того, что сотрудники использовали телефоны в личных целях. 5 июля 2006 г. с согласия работников деньги были удержаны из зарплаты. НДС в примере не рассматривается.
Статья: Учет расходов на услуги мобильной связи и мобильного Интернета
(Дмитриева О.В.)
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2019, N 7)Дебет счета 73 "Расчеты с персоналом по прочим операциям" Кредит счета 19 "НДС по приобретенным ценностям".
(Дмитриева О.В.)
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2019, N 7)Дебет счета 73 "Расчеты с персоналом по прочим операциям" Кредит счета 19 "НДС по приобретенным ценностям".
Статья: Расходы на мобильную связь по корпоративному тарифу
(Орлова И.П.)
("Российский налоговый курьер", 2004, N 15)Теперь посмотрим, возникает ли объект налогообложения по единому социальному налогу и страховым взносам на обязательное пенсионное страхование. ЕСН, а соответственно, и страховые взносы в ПФР начислять не надо. Но только в случае, если суммы за личные переговоры удержаны из зарплаты сотрудника в том же месяце, в котором организация оплатила счет за мобильную связь. Если организация, получив счет от оператора связи, оплачивает его полностью, но из зарплаты сотрудника за данный месяц сумму возмещения за личные звонки не удерживает, то возникает необходимость начисления ЕСН. Таким образом, сотрудник получил не только зарплату, но и дополнительный доход - оплату телефонных разговоров в интересах работника. Данные выплаты включаются в налоговую базу по ЕСН в соответствии с п.1 ст.237 НК РФ. Такова позиция налоговых органов.
(Орлова И.П.)
("Российский налоговый курьер", 2004, N 15)Теперь посмотрим, возникает ли объект налогообложения по единому социальному налогу и страховым взносам на обязательное пенсионное страхование. ЕСН, а соответственно, и страховые взносы в ПФР начислять не надо. Но только в случае, если суммы за личные переговоры удержаны из зарплаты сотрудника в том же месяце, в котором организация оплатила счет за мобильную связь. Если организация, получив счет от оператора связи, оплачивает его полностью, но из зарплаты сотрудника за данный месяц сумму возмещения за личные звонки не удерживает, то возникает необходимость начисления ЕСН. Таким образом, сотрудник получил не только зарплату, но и дополнительный доход - оплату телефонных разговоров в интересах работника. Данные выплаты включаются в налоговую базу по ЕСН в соответствии с п.1 ст.237 НК РФ. Такова позиция налоговых органов.
Статья: Мобильник - не роскошь, а производственная необходимость
(Букач Е.)
("Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь", 2004, N 41)Д-т сч. 70 К-т сч. 73 - 6800 руб. (7000 руб. - 200 руб.) - удержана из заработной платы стоимость личных переговоров без учета компенсации
(Букач Е.)
("Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь", 2004, N 41)Д-т сч. 70 К-т сч. 73 - 6800 руб. (7000 руб. - 200 руб.) - удержана из заработной платы стоимость личных переговоров без учета компенсации
Статья: "Связные" расходы: учитываем и возмещаем
(Кислов Д.)
("Практическая бухгалтерия", 2018, N 12)Если с налогом на прибыль и НДС достаточно понятно, то с удержанием этих сумм с работника ситуация довольно непростая. Основания для удержания сумм из зарплаты перечислены в ст. 137 Трудового кодекса РФ. И начнем с того, что трудовое законодательство не предусматривает удержания из заработной платы по такому основанию, как компенсация расходов на сотовую связь.
(Кислов Д.)
("Практическая бухгалтерия", 2018, N 12)Если с налогом на прибыль и НДС достаточно понятно, то с удержанием этих сумм с работника ситуация довольно непростая. Основания для удержания сумм из зарплаты перечислены в ст. 137 Трудового кодекса РФ. И начнем с того, что трудовое законодательство не предусматривает удержания из заработной платы по такому основанию, как компенсация расходов на сотовую связь.