Требования к кассиру
Подборка наиболее важных документов по запросу Требования к кассиру (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Практические аспекты квалификации преступлений по материалам практики военных судов
(Харитонов С.С., Воробьев А.Г.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 3)Согласно приговору гарнизонного военного суда Б. и С. 15 августа 2019 г. в г. С. вступили в преступный сговор в целях нападения на пункт приема ставок АО "СпортБет" и хищения из кассы указанного пункта денежных средств. В вечернее время 20 августа 2019 г. Б. и С. осмотрели место планируемого нападения и обсудили план действий. Согласно распределению ролей Б. должен был предоставить С. пневматический пистолет и одежду, а последний - совершить нападение на пункт приема ставок и похитить находящиеся в кассе деньги. Реализуя задуманное, около 5 часов 23 августа 2019 г. С., используя средства маскировки (темные кофту с капюшоном, кепку, перчатки, шарф), зашел в помещение пункта приема ставок АО "СпортБет", где, угрожая кассиру пневматическим пистолетом, потребовал от нее передать ему денежные средства. Опасаясь применения насилия, кассир выполнила требования С., передав ему находящиеся в кассе 463 473 руб., с которыми тот скрылся.
(Харитонов С.С., Воробьев А.Г.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 3)Согласно приговору гарнизонного военного суда Б. и С. 15 августа 2019 г. в г. С. вступили в преступный сговор в целях нападения на пункт приема ставок АО "СпортБет" и хищения из кассы указанного пункта денежных средств. В вечернее время 20 августа 2019 г. Б. и С. осмотрели место планируемого нападения и обсудили план действий. Согласно распределению ролей Б. должен был предоставить С. пневматический пистолет и одежду, а последний - совершить нападение на пункт приема ставок и похитить находящиеся в кассе деньги. Реализуя задуманное, около 5 часов 23 августа 2019 г. С., используя средства маскировки (темные кофту с капюшоном, кепку, перчатки, шарф), зашел в помещение пункта приема ставок АО "СпортБет", где, угрожая кассиру пневматическим пистолетом, потребовал от нее передать ему денежные средства. Опасаясь применения насилия, кассир выполнила требования С., передав ему находящиеся в кассе 463 473 руб., с которыми тот скрылся.
Готовое решение: Как составить договор о полной индивидуальной материальной ответственности бухгалтера-кассира
(КонсультантПлюс, 2026)При оформлении договора о полной индивидуальной материальной ответственности бухгалтера-кассира рекомендуем воспользоваться типовой формой, утвержденной Приказом Минтруда России от 16.04.2025 N 251н (ч. 2 ст. 244 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)При оформлении договора о полной индивидуальной материальной ответственности бухгалтера-кассира рекомендуем воспользоваться типовой формой, утвержденной Приказом Минтруда России от 16.04.2025 N 251н (ч. 2 ст. 244 ТК РФ).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 14.16 "Нарушение правил продажи этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции" КоАП РФ"Из материалов дела следует, что 22 декабря 2022 г. в 21 час 20 минут Резникова К.В. (на момент совершения вмененного административного правонарушения П. изменила фамилию и имя 28 апреля 2023 г.), будучи продавцом-кассиром магазина "Пятерочка" ООО "Агроторг" - обособленного структурного подразделения "Центральный" ООО "Агроторг" по адресу: г. Москва, ул. Флотская, д. 17, стр. 2, в нарушение требований пункта 2 статьи 16 Закона N 171-ФЗ осуществила розничную продажу алкогольной продукции - пива "Велкопоповецкий Козел", емкостью 0,45 л с содержанием этилового спирта 4,0% несовершеннолетнему К. года рождения. Это действие не содержит уголовно наказуемого деяния.
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к кассиру-операционисту?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к кассиру-операционисту?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к кассиру-операционисту?
Типовая ситуация: Бухгалтер: квалификационные требования, трудовой договор, обязанности, ответственность
(Издательство "Главная книга", 2026)Заместитель главбуха, ведущий бухгалтер, бухгалтер по зарплате, материалам, бухгалтер-кассир - требования к их квалификации изложены в профстандарте "Бухгалтер". Для бухгалтеров обычного ООО требования профстандарта необязательны. Организация сама решает, какими должны быть их образование, опыт работы в финансовой сфере и как часто бухгалтеру надо повышать квалификацию. Их должностные обязанности и полномочия устанавливаются трудовым договором и должностной инструкцией (Письмо Минтруда от 04.04.2016 N 14-0/10/В-2253).
(Издательство "Главная книга", 2026)Заместитель главбуха, ведущий бухгалтер, бухгалтер по зарплате, материалам, бухгалтер-кассир - требования к их квалификации изложены в профстандарте "Бухгалтер". Для бухгалтеров обычного ООО требования профстандарта необязательны. Организация сама решает, какими должны быть их образование, опыт работы в финансовой сфере и как часто бухгалтеру надо повышать квалификацию. Их должностные обязанности и полномочия устанавливаются трудовым договором и должностной инструкцией (Письмо Минтруда от 04.04.2016 N 14-0/10/В-2253).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к бухгалтеру-кассиру?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к бухгалтеру-кассиру?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к бухгалтеру-кассиру?
Готовое решение: Как составить трудовой договор с кассиром
(КонсультантПлюс, 2026)В законе нет специальных требований к минимальному возрасту для работы кассиром, но целесообразно заключать такой трудовой договор с лицом, которому уже есть 18 лет, поскольку, в частности, с работником моложе 18 лет вы не сможете заключить письменный договор о полной материальной ответственности (подробнее см. разд. 2 настоящего материала) и за исключением отдельных случаев он будет нести материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка. Также, к примеру, работнику младше 18 лет нельзя установить испытание при приеме на работу, а уволить его по вашей инициативе (кроме случая ликвидации организации), например в связи с утратой доверия, можно только с согласия трудинспекции и комиссии по делам несовершеннолетних. Если это вас устраивает, то убедитесь, что нет других ограничений для работы несовершеннолетнего. В частности, нельзя принять такого работника кассиром в ночной клуб или для торговли табачными изделиями, есть ограничения по продолжительности работы. Такие выводы следуют, в частности, из ч. 3 ст. 20, ч. 4 ст. 70, п. 7 ч. 1 ст. 81, абз. 1 - 3 ч. 1, ч. 4 ст. 92, абз. 1 - 3 ч. 1 ст. 94, ст. 241, ч. 2, 3 ст. 242, п. п. 1, 4 ч. 1 ст. 243, ст. ст. 244, 265, 269 ТК РФ, Перечней, утвержденных Приказом Минтруда России от 16.04.2025 N 251н, п. 2069 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 25.02.2000 N 163.
(КонсультантПлюс, 2026)В законе нет специальных требований к минимальному возрасту для работы кассиром, но целесообразно заключать такой трудовой договор с лицом, которому уже есть 18 лет, поскольку, в частности, с работником моложе 18 лет вы не сможете заключить письменный договор о полной материальной ответственности (подробнее см. разд. 2 настоящего материала) и за исключением отдельных случаев он будет нести материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка. Также, к примеру, работнику младше 18 лет нельзя установить испытание при приеме на работу, а уволить его по вашей инициативе (кроме случая ликвидации организации), например в связи с утратой доверия, можно только с согласия трудинспекции и комиссии по делам несовершеннолетних. Если это вас устраивает, то убедитесь, что нет других ограничений для работы несовершеннолетнего. В частности, нельзя принять такого работника кассиром в ночной клуб или для торговли табачными изделиями, есть ограничения по продолжительности работы. Такие выводы следуют, в частности, из ч. 3 ст. 20, ч. 4 ст. 70, п. 7 ч. 1 ст. 81, абз. 1 - 3 ч. 1, ч. 4 ст. 92, абз. 1 - 3 ч. 1 ст. 94, ст. 241, ч. 2, 3 ст. 242, п. п. 1, 4 ч. 1 ст. 243, ст. ст. 244, 265, 269 ТК РФ, Перечней, утвержденных Приказом Минтруда России от 16.04.2025 N 251н, п. 2069 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 25.02.2000 N 163.