Социальные выплаты понятие



Подборка наиболее важных документов по запросу Социальные выплаты понятие (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Квалификационные риски бизнеса при исчислении обязательных страховых взносов
(Тихонова А.В.)
("Налоги" (журнал), 2026, N 2)
Вторая группа рисков - социальные, характерна для компаний, имеющих широкий социальный пакет и предоставляющих социальные услуги своим сотрудникам. В отличие от первой группы рисков, которые часто возникают как схемы уклонения, природа данной группы связана с различным пониманием сущности объекта обложения. В соответствии с п. 1 ст. 420 НК РФ объектом обложения страховыми взносами являются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, полученные в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг; по договорам авторского заказа в пользу авторов; по договорам об отчуждении исключительного права на результаты интеллектуальной деятельности и т.п. В практике администрирования страховых взносов налоговые органы используют расширительный подход, признавая все выплаты между работниками и работодателями облагаемыми, если они прямо не поименованы в ст. 422 НК РФ. В свою очередь, суды применяют более узкий и менее формальный подход. В знаковом Постановлении Президиума ВАС РФ от 14 мая 2013 г. N 17744/12 по делу N А62-1345/2012 отмечается, что сам по себе факт наличия трудовых отношений между работодателем и его работниками не свидетельствует о том, что все выплаты, которые начисляются работникам, представляют собой оплату их труда. Данный документ впервые ввел понятие социальных выплат, определив их как выплаты социального характера, основанные на коллективном договоре, не являющиеся оплатой труда работников и не включающиеся в базу для начисления страховых взносов. Для признания выплаты объектом обложения необходимо установить ее правовую взаимосвязь с результатами труда <5>. При этом для признания выплаты социальной помимо перечисления ее в коллективном договоре она не должна зависеть от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы.
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)
Во-первых, в отраслевом законодательстве о социальной защите и социальном обеспечении отсутствует единое понятие компенсационной выплаты (социальной компенсации или компенсации), отмечается только, что это денежные выплаты различной периодичности из государственного бюджета, имеющие строго целевое назначение и регулируемые актами комплексного характера.
показать больше документов

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 2 "Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе" Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации""Признавая важность организационной функции регистратуры и должности медицинского регистратора для обеспечения бесперебойной работы поликлиники, суд апелляционной инстанции не может согласиться с выводом, что данная деятельность представляет собой участие в оказании медицинской помощи в правовом смысле, установленном законодательством. Обеспечение условий для оказания медицинской помощи, каким является регулирование потока пациентов, ведение документации и информирование, представляет собой необходимую вспомогательную, организационно-техническую функцию. Однако сам по себе этот процесс не тождественен осуществлению медицинской деятельности, которая, согласно приведенному определению п. 10 ст. 2 Федерального закона N 323-ФЗ, представляет собой профессиональную деятельность по оказанию медицинской помощи, то есть комплекс мероприятий, направленных непосредственно на поддержание и восстановление здоровья пациента. Установленные судом первой инстанции и не оспоренные по существу фактические обязанности истца, такие как запись на прием, подбор и доставка медицинских карт, информирование о графике работы, не содержат в себе признаков медицинского вмешательства, диагностики, лечения, профилактики или реабилитации. Таким образом, хотя деятельность истца является значимым элементом в системе организации здравоохранения, она не переходит границы, установленные законом для квалификации ее как медицинской, и, следовательно, не формирует самостоятельного основания для предоставления специальной социальной выплаты, целенаправленно учрежденной для медицинских работников, непосредственно осуществляющих медицинские вмешательства в рамках программ ОМС. Данный довод, по сути, подменяет правовое понятие медицинской деятельности оценкой социально-организационной значимости должности, что не соответствует целям и буквальному содержанию оспариваемого нормативного акта."
показать больше документов

Нормативные акты

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)
Компенсации - денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим Кодексом и другими федеральными законами.
показать больше документов