Рынок труда это
Подборка наиболее важных документов по запросу Рынок труда это (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Меры по совершенствованию государственного контроля в сфере миграции: правообразующий и правоприменительный аспекты
(Хабибулин А.Г., Мурсалимов К.Р.)
("Миграционное право", 2025, N 1)Президент Российской Федерации В.В. Путин еще в 2013 г. отмечал, что существует "сложная проблема, связанная с состоянием рынка труда. Это иностранная трудовая миграция. Отсутствие должного порядка не только деформирует структуру занятости, но и вызывает дисбаланс в социальной сфере, провоцирует национальные конфликты, обостряет криминогенную обстановку" <2>. В 2024 г. Президентом Российской Федерации В.В. Путиным отмечается необходимость изменения миграционной политики, в частности, "нужно ввести современные цифровые электронные базы биометрических данных. Существующие не позволяют в полном объеме купировать риски, рецидивы незаконной миграции" <3>.
(Хабибулин А.Г., Мурсалимов К.Р.)
("Миграционное право", 2025, N 1)Президент Российской Федерации В.В. Путин еще в 2013 г. отмечал, что существует "сложная проблема, связанная с состоянием рынка труда. Это иностранная трудовая миграция. Отсутствие должного порядка не только деформирует структуру занятости, но и вызывает дисбаланс в социальной сфере, провоцирует национальные конфликты, обостряет криминогенную обстановку" <2>. В 2024 г. Президентом Российской Федерации В.В. Путиным отмечается необходимость изменения миграционной политики, в частности, "нужно ввести современные цифровые электронные базы биометрических данных. Существующие не позволяют в полном объеме купировать риски, рецидивы незаконной миграции" <3>.
Статья: Семейное налогообложение и пределы фискального воздействия на неработающих граждан в контексте демографически ориентированной модели
(Копина А.А., Башкирова Н.Н., Рябова Е.В.)
("Финансовое право", 2026, N 5)Проведенный анализ позволяет сделать вывод, что семейное налогообложение и обязательные платежи, возлагаемые на неработающих граждан, представляют собой не два потенциальных налогово-правовых института, а две конкурирующие модели налоговой политики, поскольку нельзя не учитывать последствия второй модели на цели первой. Первая исходит из необходимости учитывать фактическую способность домохозяйства к уплате налога, внутреннее распределение доходов, имущества и неоплачиваемого труда. Вторая пытается компенсировать дефициты публичных фондов за счет дополнительного давления на лиц, находящихся вне формального рынка труда, при этом не устраняя причин их незанятости в формальной экономике и не обеспечивая достаточной правовой определенности самой обязанности.
(Копина А.А., Башкирова Н.Н., Рябова Е.В.)
("Финансовое право", 2026, N 5)Проведенный анализ позволяет сделать вывод, что семейное налогообложение и обязательные платежи, возлагаемые на неработающих граждан, представляют собой не два потенциальных налогово-правовых института, а две конкурирующие модели налоговой политики, поскольку нельзя не учитывать последствия второй модели на цели первой. Первая исходит из необходимости учитывать фактическую способность домохозяйства к уплате налога, внутреннее распределение доходов, имущества и неоплачиваемого труда. Вторая пытается компенсировать дефициты публичных фондов за счет дополнительного давления на лиц, находящихся вне формального рынка труда, при этом не устраняя причин их незанятости в формальной экономике и не обеспечивая достаточной правовой определенности самой обязанности.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 207 "Права и обязанности учеников по окончании ученичества" Трудового кодекса РФТаким образом, в данном случае ответчик по результатам прохождения обучения за счет работодателя повысила свой профессиональный уровень и приобрела в связи с этим дополнительные преимущества на рынке труда, что в силу приведенных выше положений Трудового кодекса РФ и условий заключенного сторонами ученического договора предоставляет работодателю право на компенсацию понесенных затрат по обучению работника в случае досрочного прекращения последним трудовых отношений без уважительных причин."
"Глобальный атлас регулирования искусственного интеллекта. Вектор БРИКС"
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. А.В. Незнамова)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)Государствам-членам следует оценивать и решать вопросы воздействия систем ИИ на рынки труда и требования к образованию. Это может включать внедрение более широкого спектра основных и междисциплинарных навыков на всех уровнях образования, чтобы предоставить нынешним работникам и новым поколениям справедливые шансы найти работу на быстро меняющемся рынке и обеспечить их осведомленность об этических аспектах ИИ. Для приведения программ и стратегий в области профессионального образования в соответствие с будущими формами деятельности и потребностями экономики, в том числе малых и средних предприятий, государствам-членам следует поддерживать заключение соглашений о сотрудничестве между правительственными и академическими учреждениями, а также учреждениями профессионального образования и подготовки, производственным сектором, организациями трудящихся и общественными организациями в целях устранения дефицита в требуемых наборах навыков. Для развития партнерского взаимодействия между государственными учреждениями, частными компаниями, вузами и научно-исследовательскими центрами необходимо поощрять проектно-ориентированные методы преподавания и обучения в области ИИ.
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(под ред. А.В. Незнамова)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)Государствам-членам следует оценивать и решать вопросы воздействия систем ИИ на рынки труда и требования к образованию. Это может включать внедрение более широкого спектра основных и междисциплинарных навыков на всех уровнях образования, чтобы предоставить нынешним работникам и новым поколениям справедливые шансы найти работу на быстро меняющемся рынке и обеспечить их осведомленность об этических аспектах ИИ. Для приведения программ и стратегий в области профессионального образования в соответствие с будущими формами деятельности и потребностями экономики, в том числе малых и средних предприятий, государствам-членам следует поддерживать заключение соглашений о сотрудничестве между правительственными и академическими учреждениями, а также учреждениями профессионального образования и подготовки, производственным сектором, организациями трудящихся и общественными организациями в целях устранения дефицита в требуемых наборах навыков. Для развития партнерского взаимодействия между государственными учреждениями, частными компаниями, вузами и научно-исследовательскими центрами необходимо поощрять проектно-ориентированные методы преподавания и обучения в области ИИ.
Статья: "Проблема 2025 года": изменения в трудовом законодательстве Японии
(Кочеткова И.В.)
("Юрист", 2025, N 6)Стремительное снижение рождаемости и старение населения ведут к кардинальному изменению структуры общества, что самым непосредственным образом влияет на рынок труда. Эта проблема касается большого количества развитых стран, испытывающих в настоящий момент недостаток рабочей силы, но во многих она приняла катастрофические размеры. Одной из таких стран, где этот вопрос вызывает серьезное опасение и требует безотлагательных мер, стала Япония. Безусловно, проблема носит комплексный характер, и для ее решения необходимы преобразования в различных социальных, экономических и политических сферах, а также изменения в общественном мышлении. Пересмотр некоторых положений трудового законодательства и внесенные поправки, которые вступают в силу в 2025 г., являются одним из необходимых шагов на пути к решению проблемы.
(Кочеткова И.В.)
("Юрист", 2025, N 6)Стремительное снижение рождаемости и старение населения ведут к кардинальному изменению структуры общества, что самым непосредственным образом влияет на рынок труда. Эта проблема касается большого количества развитых стран, испытывающих в настоящий момент недостаток рабочей силы, но во многих она приняла катастрофические размеры. Одной из таких стран, где этот вопрос вызывает серьезное опасение и требует безотлагательных мер, стала Япония. Безусловно, проблема носит комплексный характер, и для ее решения необходимы преобразования в различных социальных, экономических и политических сферах, а также изменения в общественном мышлении. Пересмотр некоторых положений трудового законодательства и внесенные поправки, которые вступают в силу в 2025 г., являются одним из необходимых шагов на пути к решению проблемы.
Статья: Как может измениться ТК РФ в 2025 году?
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 1)Как мы уже заметили, цель внесения изменений в трудовое законодательство - снизить влияние кадрового голода на бизнес за счет повышения гибкости рынка труда. Об этом, в частности, говорится в сопроводительных материалах к проекту закона, пишет РБК.
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 1)Как мы уже заметили, цель внесения изменений в трудовое законодательство - снизить влияние кадрового голода на бизнес за счет повышения гибкости рынка труда. Об этом, в частности, говорится в сопроводительных материалах к проекту закона, пишет РБК.
Статья: Проблемы формирования качественного человеческого капитала компаний
(Зайцева Н.А., Ларионова А.А.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 6)Таким образом, на первый план работы с персоналом выходит так называемый человекоцентричный подход, основанный на необходимости объективной количественной и качественной оценки потребностей компаний в персонале и организации системной работы по обучению и развитию персонала с учетом ожиданий сотрудников и ситуации на рынке труда. Применение этого подхода как российскими, так и зарубежными компаниями направлено на повышение человеческого капитала компаний.
(Зайцева Н.А., Ларионова А.А.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 6)Таким образом, на первый план работы с персоналом выходит так называемый человекоцентричный подход, основанный на необходимости объективной количественной и качественной оценки потребностей компаний в персонале и организации системной работы по обучению и развитию персонала с учетом ожиданий сотрудников и ситуации на рынке труда. Применение этого подхода как российскими, так и зарубежными компаниями направлено на повышение человеческого капитала компаний.
Статья: Новое поколение выбирает (профессия документоведа глазами выпускников)
(Двоеносова Г.А.)
("Делопроизводство", 2023, N 3)- Как студент, обучающийся по профилю "Информационно-документационное обеспечения управления", я был уверен в том, что моя профессия связана исключительно с бумажными документами и архивами. Однако в ходе обучения я понял, что информационные технологии - неотъемлемая часть любой современной профессии, в том числе и моей. Мое представление о профессии изменилось в том смысле, что я увидел, насколько важна автоматизация и цифровизация процессов в любой организации. Быстрый доступ к информации, удобство ее поиска и обработки - это то, что является ключевыми факторами эффективной работы с информацией. В связи с этим я начал интересоваться IT-технологиями и внедрением цифровых решений в бизнес-процессы. Я увидел, что знания в области информационной безопасности, баз данных, программирования и других IT-направлений могут значительно расширить мои возможности на рынке труда. Однако это не означает, что я забыл о своем образовании. Напротив, я считаю, что знания в области документоведения остаются актуальными и будут полезны в будущем. Ведь, несмотря на все преимущества цифровизации, бумажные документы и архивы все еще являются важной составляющей многих организаций.
(Двоеносова Г.А.)
("Делопроизводство", 2023, N 3)- Как студент, обучающийся по профилю "Информационно-документационное обеспечения управления", я был уверен в том, что моя профессия связана исключительно с бумажными документами и архивами. Однако в ходе обучения я понял, что информационные технологии - неотъемлемая часть любой современной профессии, в том числе и моей. Мое представление о профессии изменилось в том смысле, что я увидел, насколько важна автоматизация и цифровизация процессов в любой организации. Быстрый доступ к информации, удобство ее поиска и обработки - это то, что является ключевыми факторами эффективной работы с информацией. В связи с этим я начал интересоваться IT-технологиями и внедрением цифровых решений в бизнес-процессы. Я увидел, что знания в области информационной безопасности, баз данных, программирования и других IT-направлений могут значительно расширить мои возможности на рынке труда. Однако это не означает, что я забыл о своем образовании. Напротив, я считаю, что знания в области документоведения остаются актуальными и будут полезны в будущем. Ведь, несмотря на все преимущества цифровизации, бумажные документы и архивы все еще являются важной составляющей многих организаций.
Статья: Правовые аспекты развития систем искусственного интеллекта
(Виноградов В.А.)
("Закон", 2023, N 12)Необходимость видимости деятельности ИИ очень хорошо иллюстрирует ситуация с дипфейками. На сегодняшний день их использование уже перестало быть исключительно развлечением и перешло в коммерческую сферу, что требует понятного правового регулирования. Дипфейки применяются в киноиндустрии, в рекламе <20>. Технология дипфейка уже влияет на рынок труда. Все это привело к тому, что в июле актеры присоединились к инициированной сценаристами в мае 2023 года упоминавшейся забастовке, одним из требований которой было урегулирование использования ИИ в творческой деятельности. В частности, актеры добивались защиты своего внешнего образа и образца голоса, требуя внести в новый коллективный договор положения, которые будут регулировать данные моменты, исключив возможности несанкционированного использования <21>.
(Виноградов В.А.)
("Закон", 2023, N 12)Необходимость видимости деятельности ИИ очень хорошо иллюстрирует ситуация с дипфейками. На сегодняшний день их использование уже перестало быть исключительно развлечением и перешло в коммерческую сферу, что требует понятного правового регулирования. Дипфейки применяются в киноиндустрии, в рекламе <20>. Технология дипфейка уже влияет на рынок труда. Все это привело к тому, что в июле актеры присоединились к инициированной сценаристами в мае 2023 года упоминавшейся забастовке, одним из требований которой было урегулирование использования ИИ в творческой деятельности. В частности, актеры добивались защиты своего внешнего образа и образца голоса, требуя внести в новый коллективный договор положения, которые будут регулировать данные моменты, исключив возможности несанкционированного использования <21>.
Статья: Подготовка квалифицированных кадров как важнейшее условие обеспечения технологического суверенитета в Российской Федерации: правовые механизмы и стратегия развития высшего образования
(Ручкина Г.Ф.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 6)1) развитие человеческого капитала через систему непрерывного образования, позволяющего адаптироваться к меняющимся требованиям рынка труда. Это предполагает создание правовых механизмов обеспечения всеобщего доступа к профессиональному развитию на протяжении всей трудовой карьеры;
(Ручкина Г.Ф.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 6)1) развитие человеческого капитала через систему непрерывного образования, позволяющего адаптироваться к меняющимся требованиям рынка труда. Это предполагает создание правовых механизмов обеспечения всеобщего доступа к профессиональному развитию на протяжении всей трудовой карьеры;
Статья: Трансформация экономического районирования в условиях усиления межрегиональной конкуренции и кооперации
(Кочетов С.С.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2026, N 4)Современное пространственное развитие Российской Федерации характеризуется нарастающей дифференциацией социально-экономических показателей, усилением концентрации ресурсов в крупнейших агломерациях и одновременно ростом зависимости регионов от межтерриториальных производственных и инфраструктурных связей. Экономическое пространство страны становится все более сетевым, а устойчивость региональных экономик определяется не только их внутренним потенциалом, но и степенью включенности в межрегиональные цепочки добавленной стоимости, транспортные коридоры и рынки труда. В этих условиях традиционные подходы к экономическому районированию, сформированные в индустриальную эпоху, требуют концептуального переосмысления.
(Кочетов С.С.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2026, N 4)Современное пространственное развитие Российской Федерации характеризуется нарастающей дифференциацией социально-экономических показателей, усилением концентрации ресурсов в крупнейших агломерациях и одновременно ростом зависимости регионов от межтерриториальных производственных и инфраструктурных связей. Экономическое пространство страны становится все более сетевым, а устойчивость региональных экономик определяется не только их внутренним потенциалом, но и степенью включенности в межрегиональные цепочки добавленной стоимости, транспортные коридоры и рынки труда. В этих условиях традиционные подходы к экономическому районированию, сформированные в индустриальную эпоху, требуют концептуального переосмысления.
Информация: Заседание Правительства
("Официальный сайт Правительства РФ", 2024)Первое, конечно, это политика на рынке труда. Второй год у нас экономика растет при исторически минимальных уровнях безработицы, и это говорит о наличии в моменте запаса гибкости рынка труда. При этом у нас растет производительность труда в экономике, но сохраняются значительные резервы по росту производительности труда, особенно в тех отраслях, где за последние годы она росла относительно медленно.
("Официальный сайт Правительства РФ", 2024)Первое, конечно, это политика на рынке труда. Второй год у нас экономика растет при исторически минимальных уровнях безработицы, и это говорит о наличии в моменте запаса гибкости рынка труда. При этом у нас растет производительность труда в экономике, но сохраняются значительные резервы по росту производительности труда, особенно в тех отраслях, где за последние годы она росла относительно медленно.
Информация: Комментарий к среднесрочному прогнозу Банка России
("Официальный сайт Банка России", 2024)По оценке Банка России, в I квартале 2024 года потребительская активность продолжила расширяться. По итогам января - февраля 2024 года основной вклад в рост потребления внес оборот розничной торговли, в том числе непродовольственными товарами. На активное расширение потребительских расходов влияет несколько факторов. Во-первых, существенный рост трудовых доходов населения в условиях сохраняющейся жесткости рынка труда. При этом роста доходов было достаточно как для накопления сбережений, так и для наращивания потребления. Во-вторых, на потребление влиял ряд временных факторов, сместивших расходы на начало года. К таким факторам относятся, например, изменение порядка расчета утилизационного сбора и снижение порога беспошлинного ввоза импортных товаров.
("Официальный сайт Банка России", 2024)По оценке Банка России, в I квартале 2024 года потребительская активность продолжила расширяться. По итогам января - февраля 2024 года основной вклад в рост потребления внес оборот розничной торговли, в том числе непродовольственными товарами. На активное расширение потребительских расходов влияет несколько факторов. Во-первых, существенный рост трудовых доходов населения в условиях сохраняющейся жесткости рынка труда. При этом роста доходов было достаточно как для накопления сбережений, так и для наращивания потребления. Во-вторых, на потребление влиял ряд временных факторов, сместивших расходы на начало года. К таким факторам относятся, например, изменение порядка расчета утилизационного сбора и снижение порога беспошлинного ввоза импортных товаров.