Расчет среднего заработка при командировке годовая премия
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет среднего заработка при командировке годовая премия (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Полное совпадение периода премирования и расчетного периода (12 месяцев предыдущего календарного года) происходит только при исчислении среднего заработка, сохраняемого за период, начало которого приходится на январь текущего года. Но применение особых, более выгодных работнику правил в этом единственном случае не является обоснованным, поскольку ведет к искажению среднего заработка. Например, нет оснований для включения в расчет среднего заработка годового вознаграждения в полном размере при направлении работника в командировку 31 января, если изменение даты начала командировки всего на один день - на 1 февраля - требует приведения размера вознаграждения к заданной пропорции. При прочих равных условиях размер среднего заработка меняться не должен.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Полное совпадение периода премирования и расчетного периода (12 месяцев предыдущего календарного года) происходит только при исчислении среднего заработка, сохраняемого за период, начало которого приходится на январь текущего года. Но применение особых, более выгодных работнику правил в этом единственном случае не является обоснованным, поскольку ведет к искажению среднего заработка. Например, нет оснований для включения в расчет среднего заработка годового вознаграждения в полном размере при направлении работника в командировку 31 января, если изменение даты начала командировки всего на один день - на 1 февраля - требует приведения размера вознаграждения к заданной пропорции. При прочих равных условиях размер среднего заработка меняться не должен.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)Поскольку 2023 г., за который выплачено вознаграждение, не является годом, предшествующим 2025 г., то при расчете среднего заработка за отпуска, командировки работника, которые будут иметь место в 2025 г., это вознаграждение учитываться не должно.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)Поскольку 2023 г., за который выплачено вознаграждение, не является годом, предшествующим 2025 г., то при расчете среднего заработка за отпуска, командировки работника, которые будут иметь место в 2025 г., это вознаграждение учитываться не должно.
Нормативные акты
"Отраслевое соглашение по организациям ракетно-космической промышленности Российской Федерации на 2024 - 2026 годы"
(утв. Общественной организацией "Общероссийский профессиональный союз работников общего машиностроения", Госкорпорацией "Роскосмос", Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз работодателей ракетно-космической промышленности России" 14.02.2024)5. Средний заработок при служебной командировке.
(утв. Общественной организацией "Общероссийский профессиональный союз работников общего машиностроения", Госкорпорацией "Роскосмос", Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз работодателей ракетно-космической промышленности России" 14.02.2024)5. Средний заработок при служебной командировке.
Вопрос: Сотрудник был уволен 30.09.2024 и вновь принят на следующий день. В октябре 2024 года ему начислена и выплачена премия по итогам работы за III квартал 2024 года. Входит ли в расчет среднего заработка (отпускные, командировки) квартальная премия за III квартал 2024 года у вновь принятого с 01.10.2024 сотрудника?
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 12)"Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 12
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 12)"Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 12
Вопрос: Учитывается ли годовая премия за 2022 г., выплаченная в феврале 2023 г., при расчете среднего заработка для расчета выходного пособия при увольнении по сокращению 31.01.2024?
(Консультация эксперта, 2024)Для выплаты выходного пособия в расчет средней зарплаты учитывается зарплата за последние 12 календарных месяцев: с февраля 2023 г. по январь 2024 г. (так как январь будет полностью отработан).
(Консультация эксперта, 2024)Для выплаты выходного пособия в расчет средней зарплаты учитывается зарплата за последние 12 календарных месяцев: с февраля 2023 г. по январь 2024 г. (так как январь будет полностью отработан).
Статья: Перечень важных документов на стадии принятия
("Главная книга", 2025, N 7)- из расчетного периода исключено время в командировке, в том числе в выходные и праздники, а из расчета - начисленные в этот период суммы;
("Главная книга", 2025, N 7)- из расчетного периода исключено время в командировке, в том числе в выходные и праздники, а из расчета - начисленные в этот период суммы;
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)То есть вознаграждение по итогам работы за год учитывается в расчетном периоде вне привязки к моменту начисления или выплаты. Главное - чтобы это вознаграждение было начислено за предшествующий календарный год. Поэтому, если после отпуска (командировки) работнику была начислена и выплачена премия по итогам работы за предыдущий год, средний заработок, сохраненный на время этого отпуска (командировки), подлежит перерасчету.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)То есть вознаграждение по итогам работы за год учитывается в расчетном периоде вне привязки к моменту начисления или выплаты. Главное - чтобы это вознаграждение было начислено за предшествующий календарный год. Поэтому, если после отпуска (командировки) работнику была начислена и выплачена премия по итогам работы за предыдущий год, средний заработок, сохраненный на время этого отпуска (командировки), подлежит перерасчету.
Готовое решение: Как учитывать премии и вознаграждения при расчете среднего заработка
(КонсультантПлюс, 2025)Премии и вознаграждения по итогам года (включая единовременное вознаграждение за выслугу лет), начисленные за предшествующий случаю сохранения среднего заработка (командировке, отпуску и др.) календарный год, включайте в расчет среднего заработка независимо от времени их начисления (п. 15 Положения о средней заработной плате).
(КонсультантПлюс, 2025)Премии и вознаграждения по итогам года (включая единовременное вознаграждение за выслугу лет), начисленные за предшествующий случаю сохранения среднего заработка (командировке, отпуску и др.) календарный год, включайте в расчет среднего заработка независимо от времени их начисления (п. 15 Положения о средней заработной плате).
Типовая ситуация: Как учитывать премии при расчете среднего заработка (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Как учитывать премии при расчете среднего заработка (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Как учитывать премии при расчете среднего заработка (для бюджетной организации)
Типовая ситуация: Как учитывать премии при расчете среднего заработка
(Издательство "Главная книга", 2025)Как учитывать премии при расчете среднего заработка
(Издательство "Главная книга", 2025)Как учитывать премии при расчете среднего заработка
Статья: Вопросы, связанные с начислением заработной платы за первую половину месяца
(Логинова Е.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)Премии (ежемесячные, ежеквартальные, годовые)
(Логинова Е.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)Премии (ежемесячные, ежеквартальные, годовые)