Премия 4000
Подборка наиболее важных документов по запросу Премия 4000 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения СФР, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам стоимость бесплатного питания работников; компенсацию проезда к месту работы и обратно; единовременную выплату работникам при уходе в очередной отпуск, премии к юбилейным датам, единовременные выплаты пенсионерам, материальную помощь по различным основаниям, превышающую 4000 руб., и пр.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения СФР, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам стоимость бесплатного питания работников; компенсацию проезда к месту работы и обратно; единовременную выплату работникам при уходе в очередной отпуск, премии к юбилейным датам, единовременные выплаты пенсионерам, материальную помощь по различным основаниям, превышающую 4000 руб., и пр.
Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 05.04.2023 N 33-4951/2023 (УИД 03RS0060-01-2015-002501-92)
Категория спора: Кредит.
Требования заемщика: О признании кредитного договора недействительным в части.
Обстоятельства: Оспариваемыми пунктами кредитного договора предусмотрена обязанность по страхованию транспортного средства, приобретаемого за счет кредитных денежных средств и являющегося предметом залога. Истец утверждает, что его права были нарушены в результате включения в кредитный договор дополнительных услуг страхования.
Решение: Отказано.То обстоятельство, что истец оплатила услугу "СМС-информатор", а также страховые премии по договору страхования жизни и здоровья заемщиков по целевым потребительским кредитам на приобретение автотранспортного средства N... от дата и договору (полису) добровольного страхования транспортных средств Росгосстрах Авто Защита серии 4000 N... от дата из денежных средств, полученных по кредитному договору, не свидетельствует о принуждении истца к заключению договора страхования, поскольку она не была лишена возможности оплатить эти услуги иным способом, а не из получаемого кредита.
Категория спора: Кредит.
Требования заемщика: О признании кредитного договора недействительным в части.
Обстоятельства: Оспариваемыми пунктами кредитного договора предусмотрена обязанность по страхованию транспортного средства, приобретаемого за счет кредитных денежных средств и являющегося предметом залога. Истец утверждает, что его права были нарушены в результате включения в кредитный договор дополнительных услуг страхования.
Решение: Отказано.То обстоятельство, что истец оплатила услугу "СМС-информатор", а также страховые премии по договору страхования жизни и здоровья заемщиков по целевым потребительским кредитам на приобретение автотранспортного средства N... от дата и договору (полису) добровольного страхования транспортных средств Росгосстрах Авто Защита серии 4000 N... от дата из денежных средств, полученных по кредитному договору, не свидетельствует о принуждении истца к заключению договора страхования, поскольку она не была лишена возможности оплатить эти услуги иным способом, а не из получаемого кредита.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Очевидно, что увеличение оклада само по себе не позволяет корректировать размеры начисленных ранее премий. Например, при окладе 20 000 рублей максимальный размер премии - 6 000 рублей. В связи с выявленными нарушениями работником правил охраны труда было принято решение снизить размер премии на 4 000 рублей - до 2 000 рублей. Повышение оклада до 22 000 рублей не является основанием для уменьшения "наказания" и увеличения премии до 2 200 рублей.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Очевидно, что увеличение оклада само по себе не позволяет корректировать размеры начисленных ранее премий. Например, при окладе 20 000 рублей максимальный размер премии - 6 000 рублей. В связи с выявленными нарушениями работником правил охраны труда было принято решение снизить размер премии на 4 000 рублей - до 2 000 рублей. Повышение оклада до 22 000 рублей не является основанием для уменьшения "наказания" и увеличения премии до 2 200 рублей.
Статья: Стимулирование инновационной и изобретательской деятельности в КНР
(Дарина О.Н., Негуляев Г.А.)
("ИС. Промышленная собственность", 2025, N 4)Финансирование молодых талантов осуществляется преимущественно на средства научных фондов. Программы финансовой поддержки ученых реализуются на всех стадиях их карьеры в КНР - со студенческой скамьи до защиты диссертации и даже на следующем этапе постдокторантуры. В Китае высокий размер аспирантских стипендий (10 тыс. юаней или 133,4 тыс. руб.). Для молодых ученых ввели корпоративные премии, что также повысило привлекательность сферы науки в предпринимательском секторе. Китайские исследователи в возрасте до 35 лет могут получить гранты Научного фонда поддержки постдокторантуры.
(Дарина О.Н., Негуляев Г.А.)
("ИС. Промышленная собственность", 2025, N 4)Финансирование молодых талантов осуществляется преимущественно на средства научных фондов. Программы финансовой поддержки ученых реализуются на всех стадиях их карьеры в КНР - со студенческой скамьи до защиты диссертации и даже на следующем этапе постдокторантуры. В Китае высокий размер аспирантских стипендий (10 тыс. юаней или 133,4 тыс. руб.). Для молодых ученых ввели корпоративные премии, что также повысило привлекательность сферы науки в предпринимательском секторе. Китайские исследователи в возрасте до 35 лет могут получить гранты Научного фонда поддержки постдокторантуры.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 29.09.2021 N 1637
(ред. от 16.04.2025)
"Об учреждении Международного конкурса пианистов, композиторов и дирижеров имени С.В. Рахманинова"
(вместе с "Положением о Международном конкурсе пианистов, композиторов и дирижеров имени С.В. Рахманинова")5-я премия - 4000 долларов США и диплом;
(ред. от 16.04.2025)
"Об учреждении Международного конкурса пианистов, композиторов и дирижеров имени С.В. Рахманинова"
(вместе с "Положением о Международном конкурсе пианистов, композиторов и дирижеров имени С.В. Рахманинова")5-я премия - 4000 долларов США и диплом;
Статья: Отчетность субъектов страхового дела
("Официальный сайт Банка России", 2023)В отчетности по форме 0420162 "Сведения о деятельности страховщика", составленной за первое полугодие 2023 года, по показателю "Страховые премии (взносы) по договорам страхования" (строки 1, 93) указывается значение "4 000,00"; по показателю "Вознаграждение посредникам" (строка 94) указывается значение "300,00".
("Официальный сайт Банка России", 2023)В отчетности по форме 0420162 "Сведения о деятельности страховщика", составленной за первое полугодие 2023 года, по показателю "Страховые премии (взносы) по договорам страхования" (строки 1, 93) указывается значение "4 000,00"; по показателю "Вознаграждение посредникам" (строка 94) указывается значение "300,00".
Статья: Когда подотчет - не подотчет: обзор судебных споров
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2023, N 20)Привлечь внимание налоговиков может и ситуация, когда подотчетник часть денег не расходует и возвращает в кассу, а фирма сразу же выдает их под новый подотчет. Дело в том, что выдать подотчетнику деньги можно, только предварительно сняв их с расчетного счета. Ну или можно выдать из кассы, но только если наличные поступили, в частности, в качестве выручки, страховой премии, возврата займа. А вот возврата наличных, ранее выданных работнику под отчет, в этом списке нет <3>. Поэтому возвращенный аванс нельзя расходовать для выдачи нового аванса, иначе нарушите кассовую дисциплину. А это чревато наложением штрафов: для организации - от 40 тыс. до 50 тыс. руб., для должностного лица (руководителя) - от 4 тыс. до 5 тыс. руб. <4>
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2023, N 20)Привлечь внимание налоговиков может и ситуация, когда подотчетник часть денег не расходует и возвращает в кассу, а фирма сразу же выдает их под новый подотчет. Дело в том, что выдать подотчетнику деньги можно, только предварительно сняв их с расчетного счета. Ну или можно выдать из кассы, но только если наличные поступили, в частности, в качестве выручки, страховой премии, возврата займа. А вот возврата наличных, ранее выданных работнику под отчет, в этом списке нет <3>. Поэтому возвращенный аванс нельзя расходовать для выдачи нового аванса, иначе нарушите кассовую дисциплину. А это чревато наложением штрафов: для организации - от 40 тыс. до 50 тыс. руб., для должностного лица (руководителя) - от 4 тыс. до 5 тыс. руб. <4>
Статья: Проверяем детские вычеты за 2022 год перед сдачей 6-НДФЛ
(Мартынюк Н.А.)
("Главная книга", 2023, N 1)- зарплату за вторую половину декабря и премию за декабрь 2022 г., если выплачиваете их в январе 2023 г. По новым правилам они должны учитываться при подсчете доходов за 2023 г. <18>;
(Мартынюк Н.А.)
("Главная книга", 2023, N 1)- зарплату за вторую половину декабря и премию за декабрь 2022 г., если выплачиваете их в январе 2023 г. По новым правилам они должны учитываться при подсчете доходов за 2023 г. <18>;
Статья: Налоговый регистр по НДФЛ - 2023
(Филиппова О.В.)
("Главная книга", 2023, N 9)Заметим, что доходы, которые не облагаются НДФЛ в пределах установленного лимита (в частности, суточные, стоимость подарков или матпомощи в пределах 4 000 руб. в год), тоже нужно отражать в регистре в полной сумме, а затем применять к ним вычет. При каждой выдаче дохода его сумму лучше сразу записывать в регистр <17>.
(Филиппова О.В.)
("Главная книга", 2023, N 9)Заметим, что доходы, которые не облагаются НДФЛ в пределах установленного лимита (в частности, суточные, стоимость подарков или матпомощи в пределах 4 000 руб. в год), тоже нужно отражать в регистре в полной сумме, а затем применять к ним вычет. При каждой выдаче дохода его сумму лучше сразу записывать в регистр <17>.
Вопрос: В этом году руководитель вместо корпоративного мероприятия на Новый год принял решение сделать сотрудникам подарки. Как выбрать подарки, чтобы не было претензий налоговиков? Также не хотелось бы, чтобы с подарка работники платили налоги, а то подарок, хоть и частично, станет для них платным.
("Юридический справочник руководителя", 2022, N 12)Таким образом, если подарки работникам не будут превышать 4 000 рублей в расчете на каждого и не будут оформлены как поощрение за добросовестный труд, НДФЛ исчислять и удерживать не нужно. Но документы оформить все равно придется.
("Юридический справочник руководителя", 2022, N 12)Таким образом, если подарки работникам не будут превышать 4 000 рублей в расчете на каждого и не будут оформлены как поощрение за добросовестный труд, НДФЛ исчислять и удерживать не нужно. Но документы оформить все равно придется.
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Премии непроизводственного характера:
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Премии непроизводственного характера:
"Годовой отчет - 2024"
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2024)В январе ООО "Паола" начислило работнику отдела сбыта Сергееву (налоговому резиденту) заработную плату в сумме 18 000 руб. и премию, предусмотренную положением о премировании, в сумме 12 000 руб. Сергеев обратился с письменным заявлением в бухгалтерию о выдаче ему в счет зарплаты готовой продукции собственного производства (строительных материалов). По договоренности между Сергеевым и администрацией материалы передали по цене 5 500 руб. Себестоимость материалов - 4 000 руб.
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2024)В январе ООО "Паола" начислило работнику отдела сбыта Сергееву (налоговому резиденту) заработную плату в сумме 18 000 руб. и премию, предусмотренную положением о премировании, в сумме 12 000 руб. Сергеев обратился с письменным заявлением в бухгалтерию о выдаче ему в счет зарплаты готовой продукции собственного производства (строительных материалов). По договоренности между Сергеевым и администрацией материалы передали по цене 5 500 руб. Себестоимость материалов - 4 000 руб.
Статья: Больничные-2025. Как рассчитать?
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- другие выплаты, которые включают в базу для начисления страховых взносов (например, суммы материальной помощи работнику, превышающие в год 4 000 руб.);
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- другие выплаты, которые включают в базу для начисления страховых взносов (например, суммы материальной помощи работнику, превышающие в год 4 000 руб.);
Статья: Порядок учета амортизационной премии
(Казаков Е.С.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 5)Пример 3. Изменим условия примера 1. Предположим, что ОС реализовано взаимозависимому лицу в сентябре 2023 года за 4 000 000 руб. за вычетом НДС.
(Казаков Е.С.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 5)Пример 3. Изменим условия примера 1. Предположим, что ОС реализовано взаимозависимому лицу в сентябре 2023 года за 4 000 000 руб. за вычетом НДС.
Статья: Новогодняя шпаргалка: как учесть расходы на праздник
(Филиппова О.В.)
("Главная книга", 2023, N 24)Неудержанный НДФЛ с подарков, врученных в 2023 г., отразите в разделе 4 справки о доходах физлица в составе годового 6-НДФЛ. Не забудьте, что в справке доход в виде подарка надо отразить с кодом "2720", а вычет по нему (4 000 руб.) с кодом "501". Так что в разделе 4 справки доход будет уже за минусом 4 000 руб. <25> Расчет 6-НДФЛ за 2023 г. сдайте в ИФНС не позднее 26.02.2024, а также передайте справку получателю подарка.
(Филиппова О.В.)
("Главная книга", 2023, N 24)Неудержанный НДФЛ с подарков, врученных в 2023 г., отразите в разделе 4 справки о доходах физлица в составе годового 6-НДФЛ. Не забудьте, что в справке доход в виде подарка надо отразить с кодом "2720", а вычет по нему (4 000 руб.) с кодом "501". Так что в разделе 4 справки доход будет уже за минусом 4 000 руб. <25> Расчет 6-НДФЛ за 2023 г. сдайте в ИФНС не позднее 26.02.2024, а также передайте справку получателю подарка.