Порядок присвоения табельного номера
Подборка наиболее важных документов по запросу Порядок присвоения табельного номера (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как присваивается табельный номер работнику?
(Консультация эксперта, 2025)Табельный номер присваивается работнику в соответствии с порядком присвоения табельных номеров, установленных работодателем. Табельный номер, как правило, обозначается в цифровом выражении и присваивается работнику на весь период его работы у данного работодателя.
(Консультация эксперта, 2025)Табельный номер присваивается работнику в соответствии с порядком присвоения табельных номеров, установленных работодателем. Табельный номер, как правило, обозначается в цифровом выражении и присваивается работнику на весь период его работы у данного работодателя.
Вопрос: Является ли нарушением отсутствие в организации табельных номеров у работников? Чем они могут быть заменены?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)Обоснование: Трудовое законодательство не содержит понятия табельного номера работника. Порядок присвоения табельных номеров трудовым законодательством также не урегулирован.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)Обоснование: Трудовое законодательство не содержит понятия табельного номера работника. Порядок присвоения табельных номеров трудовым законодательством также не урегулирован.
Статья: Работодатель и внутренний совместитель: оформляем отношения правильно
(Иванова И.Е.)
("Руководитель автономного учреждения", 2023, N 4)Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым сотрудником (ч. 4 ст. 91 ТК РФ). Табель учета рабочего времени для совместителя ведется в том же порядке, что и для любого другого работника. В отношении внутреннего совместителя в табеле учета рабочего времени сведения об отработанном времени по каждой его должности отражаются отдельно.
(Иванова И.Е.)
("Руководитель автономного учреждения", 2023, N 4)Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым сотрудником (ч. 4 ст. 91 ТК РФ). Табель учета рабочего времени для совместителя ведется в том же порядке, что и для любого другого работника. В отношении внутреннего совместителя в табеле учета рабочего времени сведения об отработанном времени по каждой его должности отражаются отдельно.
Готовое решение: Как оформить прием на работу по трудовому договору внутреннего совместителя
(КонсультантПлюс, 2025)На внутреннего совместителя при приеме на работу обычно заводят отдельную личную карточку, если в организации ведут такие карточки для кадрового учета. Нормативно это не урегулировано. В частности, если используете унифицированную форму N Т-2, то в таблице, расположенной в ее заголовочной части, в столбце "Вид работы (основная, по совместительству)" укажите "по совместительству". А в столбце "Табельный номер" укажите табельный номер совместителя - обычно по внутреннему совместительству присваивается отдельный табельный номер. В графе "Трудовой договор" отразите номер и дату трудового договора по совместительству. В остальном заполняйте личную карточку так же, как и на основного работника. Если у вас своя форма личной карточки, внесите указанные сведения в соответствующие ее разделы в принятом у вас порядке.
(КонсультантПлюс, 2025)На внутреннего совместителя при приеме на работу обычно заводят отдельную личную карточку, если в организации ведут такие карточки для кадрового учета. Нормативно это не урегулировано. В частности, если используете унифицированную форму N Т-2, то в таблице, расположенной в ее заголовочной части, в столбце "Вид работы (основная, по совместительству)" укажите "по совместительству". А в столбце "Табельный номер" укажите табельный номер совместителя - обычно по внутреннему совместительству присваивается отдельный табельный номер. В графе "Трудовой договор" отразите номер и дату трудового договора по совместительству. В остальном заполняйте личную карточку так же, как и на основного работника. Если у вас своя форма личной карточки, внесите указанные сведения в соответствующие ее разделы в принятом у вас порядке.