Место работы водителя
Подборка наиболее важных документов по запросу Место работы водителя (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Совместительство и совмещение профессии водителя
(КонсультантПлюс, 2025)Водитель по основному месту работы не может по внутреннему совместительству исполнять те же обязанности, даже если продолжительность рабочего времени по основной работе и работе по совместительству не превышает нормальную продолжительность смены
(КонсультантПлюс, 2025)Водитель по основному месту работы не может по внутреннему совместительству исполнять те же обязанности, даже если продолжительность рабочего времени по основной работе и работе по совместительству не превышает нормальную продолжительность смены
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 172 "Порядок применения налоговых вычетов" главы 21 "Налог на добавленную стоимость" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")В документах контрагента не содержится сведений об идентифицирующих признаках строительной техники, данных об экипаже (ФИО, водительские и командировочные удостоверения), информации о местах работы техники. Данное обстоятельство исключает возможность сопоставить сменные рапорты, оформленные между налогоплательщиком и заказчиком, с документами, составленными налогоплательщиком и спорным контрагентом, и подтвердить факт оказания услуг последним.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")В документах контрагента не содержится сведений об идентифицирующих признаках строительной техники, данных об экипаже (ФИО, водительские и командировочные удостоверения), информации о местах работы техники. Данное обстоятельство исключает возможность сопоставить сменные рапорты, оформленные между налогоплательщиком и заказчиком, с документами, составленными налогоплательщиком и спорным контрагентом, и подтвердить факт оказания услуг последним.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О прохождении соискателем на должность водителя обязательного предварительного медосмотра при наличии у него заключения медосмотра, пройденного на предыдущем месте работы.
(Письмо Роструда от 06.09.2024 N ПГ/17139-6-2)Вопрос: Гражданин устраивается на новое место работы водителем. Раньше он также работал водителем, и у него осталось заключение о прохождении медосмотра: он проходил его меньше месяца назад на прежней работе. На новом месте настаивают на новом прохождении медосмотра. Можно ли устроиться водителем на новое место на основе имеющегося (действующего) заключения медосмотра, который пройден на прежней работе?
(Письмо Роструда от 06.09.2024 N ПГ/17139-6-2)Вопрос: Гражданин устраивается на новое место работы водителем. Раньше он также работал водителем, и у него осталось заключение о прохождении медосмотра: он проходил его меньше месяца назад на прежней работе. На новом месте настаивают на новом прохождении медосмотра. Можно ли устроиться водителем на новое место на основе имеющегося (действующего) заключения медосмотра, который пройден на прежней работе?
Статья: Получение персональных данных ответчика при подаче иска - проблемы и пути решения
(Левина Е.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В числе такие данные, как дата и место рождения, ИНН, СНИЛС, серия и номер водительского удостоверения, место работы.
(Левина Е.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В числе такие данные, как дата и место рождения, ИНН, СНИЛС, серия и номер водительского удостоверения, место работы.
Статья: Платформенная занятость: проект новой директивы ЕС и нормы России и Казахстана
(Лютов Н.Л.)
("Закон", 2022, N 10)Второй тип - это платформы, цель которых состоит в организации труда в определенном месте (самые распространенные варианты работы - водители, курьеры, уборщики и др.), их называют платформами, базирующимися на местности (location based platforms).
(Лютов Н.Л.)
("Закон", 2022, N 10)Второй тип - это платформы, цель которых состоит в организации труда в определенном месте (самые распространенные варианты работы - водители, курьеры, уборщики и др.), их называют платформами, базирующимися на местности (location based platforms).
Статья: Исполнительный документ
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Так, для гражданина указываются фамилия, имя, отчество (при наличии), дата и место рождения, место жительства или место пребывания, один из идентификаторов (СНИЛС, ИНН, серия и номер документа, удостоверяющего личность, серия и номер водительского удостоверения), для должника - место работы (если известно), для должника - индивидуального предпринимателя обязательным идентификатором являются ИНН и основной государственный регистрационный номер (если он известен).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Так, для гражданина указываются фамилия, имя, отчество (при наличии), дата и место рождения, место жительства или место пребывания, один из идентификаторов (СНИЛС, ИНН, серия и номер документа, удостоверяющего личность, серия и номер водительского удостоверения), для должника - место работы (если известно), для должника - индивидуального предпринимателя обязательным идентификатором являются ИНН и основной государственный регистрационный номер (если он известен).
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Описание ситуации: Водитель автобуса. Эксплуатация транспортного средства (автобус марки ПАЗ-320405-04) производится по режиму: в утренние и вечерние часы, т.к. данный режим обусловлен доставкой работников к месту работы и обратно. Для водителя автобуса этот фактор является особым характером работы, связанной с отсутствием возможности выполнять трудовые обязанности в течение рабочего дня, поэтому для данной категории работников установлен особый режим работы, предусматривающий разделение рабочего дня на части, согласно ст. 105 ТК РФ.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Описание ситуации: Водитель автобуса. Эксплуатация транспортного средства (автобус марки ПАЗ-320405-04) производится по режиму: в утренние и вечерние часы, т.к. данный режим обусловлен доставкой работников к месту работы и обратно. Для водителя автобуса этот фактор является особым характером работы, связанной с отсутствием возможности выполнять трудовые обязанности в течение рабочего дня, поэтому для данной категории работников установлен особый режим работы, предусматривающий разделение рабочего дня на части, согласно ст. 105 ТК РФ.
"Трудовое право в условиях больших вызовов: монография"
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)Второй тип - это платформы, цель которых состоит в организации труда в определенном месте (самые распространенные варианты работы - водители, курьеры, уборщики и др.), их называют "платформами, базирующимися на местности" (location based platforms).
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)Второй тип - это платформы, цель которых состоит в организации труда в определенном месте (самые распространенные варианты работы - водители, курьеры, уборщики и др.), их называют "платформами, базирующимися на местности" (location based platforms).
Статья: Прием на работу водителя: все, что нужно знать работодателю
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Почему важно ознакомиться с этим документом? Перечень утвержден в соответствии с ч. 1 ст. 329 ТК РФ, устанавливающей ограничения на работу по совместительству, связанную с управлением транспортными средствами или управлением движением транспортных средств. Соответственно, принимая на работу водителя, нужно убедиться, что соискатель по основному месту работы не занимает одну из перечисленных в этом НПА должностей. В некоторых случаях совсем не очевидно, что должность по основному месту работы связана с транспортной деятельностью (например, дежурный по переезду, донкерман, диспетчер службы движения, радиооператор).
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Почему важно ознакомиться с этим документом? Перечень утвержден в соответствии с ч. 1 ст. 329 ТК РФ, устанавливающей ограничения на работу по совместительству, связанную с управлением транспортными средствами или управлением движением транспортных средств. Соответственно, принимая на работу водителя, нужно убедиться, что соискатель по основному месту работы не занимает одну из перечисленных в этом НПА должностей. В некоторых случаях совсем не очевидно, что должность по основному месту работы связана с транспортной деятельностью (например, дежурный по переезду, донкерман, диспетчер службы движения, радиооператор).