Коронавирус Тула
Подборка наиболее важных документов по запросу Коронавирус Тула (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Административные правонарушения, посягающие на здоровье, санитарно-эпидемиологическое благополучие населения и общественную нравственность: Организацию (ИП, Должностное лицо) привлекают к ответственности за нарушение требований по предупреждению распространения коронавируса (COVID-19)
(КонсультантПлюс, 2024)Должностное лицо санатория в нарушение действовавших в тот момент требований допустило размещение отдыхающих без справки об отсутствии коронавируса
(КонсультантПлюс, 2024)Должностное лицо санатория в нарушение действовавших в тот момент требований допустило размещение отдыхающих без справки об отсутствии коронавируса
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 27.04.2022 N 88-10555/2022
Категория: Наследственные споры.
Требования наследников: 1) О включении единовременной выплаты в наследственную массу; 2) О признании права на единовременную выплату в равных долях.
Обстоятельства: Спорная выплата направлена на улучшение материального обеспечения лиц, обладающих особым правовым статусом, непосредственно связанным с определенными событиями, не распространяется на иных лиц и не предоставляется в качестве средств к существованию.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.То обстоятельство, что в связи принятием мер по предупреждению распространения коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации отделением Пенсионного фонда по Тульской области было принято решение о досрочной выплате пенсий и иных выплат за апрель, в том числе и единовременной выплаты, предусмотренной Указом Президента N 100 от 07.02.2020 г., с 27.03.2020 г., также не свидетельствует о том, что наследники имеют право на ее получение, поскольку смерть наследодателя наступила до установленной даты ее выплаты.
Категория: Наследственные споры.
Требования наследников: 1) О включении единовременной выплаты в наследственную массу; 2) О признании права на единовременную выплату в равных долях.
Обстоятельства: Спорная выплата направлена на улучшение материального обеспечения лиц, обладающих особым правовым статусом, непосредственно связанным с определенными событиями, не распространяется на иных лиц и не предоставляется в качестве средств к существованию.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.То обстоятельство, что в связи принятием мер по предупреждению распространения коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации отделением Пенсионного фонда по Тульской области было принято решение о досрочной выплате пенсий и иных выплат за апрель, в том числе и единовременной выплаты, предусмотренной Указом Президента N 100 от 07.02.2020 г., с 27.03.2020 г., также не свидетельствует о том, что наследники имеют право на ее получение, поскольку смерть наследодателя наступила до установленной даты ее выплаты.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Административная ответственность в связи с введением режима повышенной готовности
(Новиков Е.А.)
("Судья", 2020, N 11)В настоящей статье приведена актуальная практика судов Тульской области по рассмотрению дел об административных правонарушениях, связанных с несоблюдением мер ограничительного характера в условиях распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19.
(Новиков Е.А.)
("Судья", 2020, N 11)В настоящей статье приведена актуальная практика судов Тульской области по рассмотрению дел об административных правонарушениях, связанных с несоблюдением мер ограничительного характера в условиях распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19.
Статья: Нет прививки - нет зарплаты: про отстранение от работы тех, кто не хочет прививаться
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2021, N 14)Во многих регионах вводится обязательная вакцинация от COVID-19 для работников, занятых в определенных сферах (например, общепит, торговля, бытовые услуги). Такие постановления приняли, в частности, главные санитарные врачи Москвы, Подмосковья, Кузбасса, Тверской и Тульской областей. Работодателям нужно организовать прививки не менее 60% сотрудников. Если кто-то без объективных причин отказывается, его надо отстранить от работы без сохранения зарплаты.
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2021, N 14)Во многих регионах вводится обязательная вакцинация от COVID-19 для работников, занятых в определенных сферах (например, общепит, торговля, бытовые услуги). Такие постановления приняли, в частности, главные санитарные врачи Москвы, Подмосковья, Кузбасса, Тверской и Тульской областей. Работодателям нужно организовать прививки не менее 60% сотрудников. Если кто-то без объективных причин отказывается, его надо отстранить от работы без сохранения зарплаты.